Заработать на размещении вакансий

Ваша задача — выбрать оптимальный сайт для публикации своей вакансии. Задачи владельца сайта — сделать его популярным среди соискателей, доступным для работодателей и наполнить максимальным количеством качественных резюме и вакансий.
Выбирайте сайт прагматично, опираясь на его ключевые показатели:
1. Посещаемость (почти все высокопосещаемые сайты входят в сеть партнеров Я ндекс.Работа).
2. Стоимость размещения для работодателей.
3. Соответствие уровня вакансии уровню сайта.

1. Посещаемость

Принцип выбора сайта для публикации вакансии очень прост: чем выше посещаемость сайта, тем выше вероятность найти на нем нужного сотрудника. До 99% посетителей любого сайта поиска персонала — это соискатели, активно ищущие работу. Размещение работодателем объявления о работе на каком-либо подобном сайте — это ничто иное, как размещение обычной рекламы.

Где разместить вакансию бесплатно.Как заработать на размещении вакансий?

Ваша вакансия — это товар , а ее покупатель — это соискатель, который ищет работу. Чем больше потребителей увидят рекламу, тем лучше для рекламодателя: пропорционально охвату аудитории вырастает вероятность покупки его товара. Правило «чем больше — тем лучше» действует на все категории вакансий: от неквалифицированного рабочего, до ТОП-менеджера.

ТОП-10 платных и бесплатных сайтов для размещения вакансий и поиска резюме. Россия, 2020 г..

2. Стоимость размещения

Актуальные цены (с 01.01.2020 г.) на лучших сайтах по поиску персонала.
Указана стоимость размещения вакансий и стоимость доступа к контактам резюме
4 сайта из ТОП-10 полностью бесплатные для работодателей. У всех платных сайтов существуют региональное ценообразование, т.е. стоимость размещения и стоимость доступа к базе резюме меняются в зависимости региона подбора сотрудника.

Стоимость доступа к базе резюме и стоимость размещения вакансий в 2020 г..

Обратите внимание на сайт trudvsem.ru (Труд всем.ру). Этот портал для поиска сотрудников создан и поддерживается Федеральной службой по труду и занятости России ( Роструд ). На сайте бесплатно размещают вакансии и коммерческие компании и региональные отделения Государственной службы занятости населения. На trudvsem.ru внедрена государственная программа повышения мобильности трудовых ресурсов.

500$ За 5 Минут — Как ЗАРАБОТАТЬ НА ПОДАРКИ БЛИЗКИМ? | Заработок Денег | Быстрый Заработок

10 лучших платных и бесплатных сайтов в 2020 г..

Платные сайты по поиску сотрудников зарабатывают на продаже работодателям контактов резюме соискателей и мест для размещения вакансий. Бесплатные сайты зарабатывают на рекламе, размещаемой рядом со списком вакансий. У всех сайтов из списка ТОП-10 возможен тип размещения вакансии «Удаленная работа» (кроме jobinmoscow.ru).

Для составления рейтинга сайтов по поиску персонала мы использовали 2 показателя:

• количество посетителей из России.
В рейтинге приводятся данные посещаемости аналитического сервиса Яндекс.Радар за период 26.11.2019 — 25.12.2019). Из всего списка интернет-ресурсов на тему «Вакансии и резюме» (а всего подобных веб — ресурсов в системе Яндекс.Радар около 60 шт.) мы отобрали самые посещаемые в России сайты (от 300 тыс. человек в месяц), а из самых посещаемых — только сайты по трудоустройству (первоисточники вакансий, где соискатели могут напрямую отправить резюме работодателям или сразу позвонить им). Агрегаторы вакансий в нашем рейтинге не рассматривались.
• количество зарегистрированных резюме.
Мы посчитали на каждом отдельно взятом сайте количество зарегистрированных резюме на дату 27.12.2019 г. в регионе «вся Россия», во всех профессиональных областях, за все время. В нашем рейтинге не учитывались те резюме, которые были скрыты от поиска и подсчета, но присутстWowали в базе резюме сайтов. Мы уверены, что эта часть невидимой базы резюме не влияет на наш рейтинг.

3. Соответствие уровня вакансии уровню сайта

Принимайте во внимание статус работного сайта: он должен соответстWowать уровню вакантной должности. Например, компании-работодатели, на универсальной доске объявлений Авито (avito.ru) не ищут генеральных директоров, а на сайт по поиску работы и поиску персонала Хедхантер (hh.ru) не подают объявления о поиске разнорабочих.

Лучшие бесплатные сайты

На всех сайтах вакансии работодателей размещаются на 1 месяц.

1. joblab.ru — бесплатно любое количество вакансий . Партнер Я ндекс.Работа.
Количество посетителей за декабрь 2019 г. — 1 млн. человек. Настройки сайта не позволяют проверить количество вакансий и резюме. На главной странице ресурса указано: «У нас более 400 000 предложений работы и 1 000 000 резюме». Остается верить опубликованным данным самого сайта. Особенности: В 2018 г. Джоб мо.ру (job-mo.ru) объединился с Joblab.ru.

2. trudvsem.ru — бесплатно любое количество . Партнер Я ндекс.Работа.
Количество посетителей за декабрь 2019 г. — 0,7 млн. человек. Общее количество резюме по всей России — 1 млн. за все время, по всем городам России, во всех сферах деятельности. Особенности: общероссийский портал вакансий trudvsem.ru «Работа в России» принадлежит Федеральной службе по труду и занятости России ( РОСТРУД ), но работает как обычный коммерческий ресурс. Регистрация резюме соискателей на trudvsem.ru происходит только через общероссийский портал гос услуги (ЕСИА). Работодатели также могут зарегистрироваться через госуслуги.

3. jobinmoscow.ru — бесплатно любое количество . Партнер Я ндекс.Работа
Количество посетителей за декабрь 2019 г. — 0,2 млн. человек.
Общее количество резюме по всей России — 0,2 млн. за все время, по всем городам России, во всех сферах деятельности.
Особенности: не смотря на слово «moscow» в названии сайта, на нем давно публикуют вакансии и резюме со всей России. Но ориентирован он изначально был и остается для поиска сотрудников в Москве и Московской области.

4. domkadrov.ru — бесплатно любое количество .
Количество посетителей за декабрь 2019 г. — 0,8 млн. человек. Общее количество резюме по всей России — 35 тыс. за все время, по всем городам России, во всех сферах деятельности. Особенности: domkadrov.ru — гибридный сервис, совмещает в себе и свою уникальную базу вакансий и публикует на своей площадке вакансии с других сайтов (т.е. работает и как сайт по поиску сотрудников и как агрегатор вакансий). Думаем, что высокая посещаемость данного сайта связана с размещением на нем вакансий с других ресурсов (в т.ч. с avito.ru). На domkadrov.ru самая глубокая категоризация и классификация резюме из всех работных сайтов в России.

Лучшие бесплатные агрегаторы вакансий

Агрегатор вакансий — это автоматическая система поиска вакансий на популярных сайтах поиска работы и объединения их в единый реестр на своей площадке. Агрегаторы в непрерывном режиме сканируют, классифицируют и сводят в единую базу вакансии с тех сайтов, на которых их разместили сами работодатели. Например, в базе крупнейшего в России агрегатора rabota.yandex.ru (Яндекс.Работа), на середину января 2020 г., со 140 сайтов поиска работы по всей России, находилось около 4 млн. вакансий.

Но есть и другие раскрученные агрегаторы, в единую базу которых работодатели могут бесплатно подавать вакансии. Преимущество бесплатного добавления вакансий в систему агрегаторов в том, что ваше объявление о работе будет видно тысячам соискателей в общем списке объявлений, вместе с вакансиями с платных job-сайтов. Приводим список из 4-х наиболее популярных в России бесплатных агрегаторов.

1. gorodrabot.ru (ГородРабот.ру).
Количество посетителей агрегатора за декабрь 2019 – 2 млн. человек.
В данной системе можно размещать в месяц 3 вакансии бесплатно .

2. jobfilter.ru (Фильтр Работ/Джобфильтр). Количество посетителей за декабрь 2019 – 2 млн. человек. На сайте работодатели могут бесплатно разместить вакансии в любом количество .

3. indeed.com (Индид работа). Это международный агрегатор, зарегистрирован в США, но популярен в России. Количество посетителей из России русскоязычного поддомена ru.indeed.com за декабрь 2019 – 0,8 млн.. Можно бесплатно размещать вакансии , но действуют ограничения, в которых трудно разобраться. В то же время, если вы опубликуете вакансию на trudvsem.ru , то она будет размещена и на Индид.

4. rabota-ipoisk.ru (Работа и поиск).
Количество посетителей за декабрь 2019 – 0,4 млн. человек.
Можно размещать бесплатно любое количество .

Уточним, что в самой системе самого крупного в России агрегатора вакансий Яндекс.Работа размещать вакансии нельзя. Ваша вакансия будет включена в Яндекс.Работа только в том случае, если вы ее добавите на сайт-партнер этого агрегатора. А это все сайты по поиску персонала из нашего списка ТОП-10, кроме domkadrov.ru (это единственный ресурс из ТОП-10, который сам работает и как агрегатор и как сайт по подбору сотрудников).

Перед тем, как оставить вакансию на выбранном сайте работы, Вы можете перепроверить посещаемость этого ресурса. Посещаемость выбранного рекрутингового сайта в вашем городе проверить можно здесь: https://radar.yandex.ru/top_list или здесь: https://www.liveinternet.ru/rating/ru/job Убедитесь, что он входит в 10-ку самых посещаемых. Чем ниже job-сайт в рейтинге, тем ниже вероятность найти на нем нужного сотрудника.

Лучшие платные сайты

Стоимость размещения вакансий на 01.01.2020 г..
На всех сайтах:
• кроме hh.ru для новых клиентов могут быть скидки;
• вакансии размещаются на 1 месяц;
• все платные сайты — партнеры Я ндекс .Работа .

ТОП-1. hh.ru (Хедхантер). Стоимость размещения в любом городе:
• для новых клиентов: придется купить пакет «Быстрый старт» за 2300 руб. (день доступа к контактам резюме hh.ru и размещение 1 вакансии формата «Стандарт+»);
• со 2-й по 4-ю вакансию по 987 руб ./шт. (от 5 шт. чуть дешевле). У hh.ru единая стоимость размещения во всех городах России.

ТОП-2. superjob.ru (Суперджоб.ру). Стоимость размещения в любом городе:
• 3500 руб. /шт. + бонус 1 контакт (телефон или E-mail) соискателя. Всегда действуют акции на публикации вакансий, но не во всех городах. Акции зависят от региона размещения (акция: 1 вакансия за 2000 руб . + бонус 1 контакт соискателя).

ТОП-3. rabota.ru (Работа.ру). Стоимость размещения:
• 700 руб ./шт. (от 1 до 4 шт.) — в г. Москве и г. Санкт-Петербурге. В других городах цены на публикации могут быть ниже.

ТОП-4. zarplata.ru (Зарплата.ру). Стоимость:
• 450 руб. /шт. — тариф «Промо» — цена размещения 1 вакансии в г. Москве;
• бесплатно 1 вакансия в г. Санкт-Петербурге (а также бесплатные контакты только откликнувшихся соискателей) — тариф «Демо»;
• 690 руб ./шт. — тариф «Бизнес» — в г. Санкт-Петербурге.
В других городах России — другая стоимость публикации вакансий.

ТОП-8. careerist.ru (Карьерист.ру).
Стоимость:
• 1000 руб. /шт. (от 1 до 3 вакансий) – цена размещения вакансии в г. Москве и г. Санкт-Петербурге.
В других регионах России стоимость может быть ниже.

ТОП-10. worki.ru (Ворки.ру). Стоимость размещения в любом городе:
• бесплатно 1 вакансия в любом городе (а также бесплатные контакты только откликнувшихся соискателей);
• 299 руб./шт. (от 1 до 4 публикаций).

Размещение вакансий на всех сайтах сразу. Стоит ли?

В настоящее время существуют job-сервисы, которые предлагают работодателям автоматически разместить вакансию сразу на многих сайтах поиска сотрудников. Например, такие услуги в 2020 г. предлагают jcat.ru (Джейкет) и jobcart.ru (ДжобКарт):
• jcat.ru предлагает за 3 790 руб. разместить 1 вакансию на 61 job-сайтах, включая hh.ru и superjob (скидки начинаются от 5 публикаций);
• jobcart.ru предлагает за 2600 руб. разместить 1 вакансию на 50 job-сайтах, включая hh.ru, но без superjob (скидки начинаются от 2-х публикаций).

Как вы уже знаете, вакансию стоит размещать только на сайтах с высокой посещаемостью, поэтому из 50 — 61 сайтов, которые предлагают jcat.ru и jobcart.ru, самыми полезными для работодателей будут всего несколько сайтов по поиску сотрудников.
Основная проблема автоматического размещения состоит в том, что объявление о работе на job-сайтах размещает не человек, а система, которая не может учесть тех нюансов, которые очевидны человеку. В момент публикации вакансии подобные job-сервисы могут разместить ее не в тех рубриках и не в тех разделах , в которых следовало бы. В результате опубликованная вакансия может превратиться в «пылесос» неподходящих резюме.

Например, если вы ищете менеджера по продажам автомобильной оптики, ты вы станете размещать вакансию, в первую очередь в профессиональной сфере/рубрике «Продажи», а внутри нее в разделе «Автомобили, Запчасти». Система же определит для себя ключевые слова в тексте вашего объявления (например: менеджер, оптика, автомобили) и будет искать эту комбинацию слов в рубриках и разделах на job-сайтах. И может получиться так, что система определит, что вашу вакансию нужно разместить, в первую очередь, не в сфере «Продажи», а в автомобильной и медицинской рубриках. А на сферу «Продажи» у системы может не хватить лимита, так как на всех сайтах по поиску сотрудников существуют ограничения по количеству возможных рубрик и разделов для публикации одной вакансии.

И вам начнут присылать резюме не коммерсанты, а автоэлектрики или офтальмологи, желающие сменить профессию и попробовать свои силы в продажах. А если сервис неудачно разместит вакансию даже на половине из 50 — 61 job-сайтах, то можете себе представить, сколько нерелевантных откликов резюме ваша вакансия будет собирать целый месяц. И вам придется самим все эти присланные резюме разбирать и искать среди автоэлектриков и офтальмологов менеджера по продажам. А чтобы избежать множества нерелевантных откликов резюме рекомендуем опубликовывать вакансии вручную, аккуратно выбирая нужные рубрики и разделы.

Рекомендуем разместить вакансию на hh.ru. Наш отзыв

На hh.ru нельзя бесплатно размещать вакансии

Как видно из рейтинга сайтов поиска сотрудников, лидер посещаемости — HeadHunter Group, он же hh.ru (Хедхантер, хх.ру). 11 млн. посетителей (!) за месяц искали работу на hh.ru. Именно из-за его высокой популярности среди людей, которые ищут работу, мы советуем публиковать вакансии именно на данном сайте. Подав объявление на hh.ru (Хедхантер) вы быстрее, чем на других работных сайтах, найдете нужного сотрудника: от рабочего до ТОП-менеджера.

Данный сервис хорошо дифференцирует базу резюме hh.ru по отраслям, профессиональным областям и группам профессий внутри областей, что очень важно для более-менее точного размещения вакансии и поиска релевантных резюме. Высокая дифференциация резюме необходима для того, чтобы ваше объявление о работе увидели именно те специалисты, которых вы ищете, а не те, которые «стояли рядом».
Наше кадровое агентство платно размещает вакансии только на hh.ru.

Если вы будете впервые размещать вакансию на hh.ru, то вам придется купить пакет «Быстрый старт» за 2300 руб. . В эту цену входят день доступа к контактам резюме и публикация на 1 месяц вакансии формата «Стандарт+» (поднятие ее в списке среди других аналогичных ей публикаций каждые 3 дня). Со второго раза стоимость размещения одной обычной вакансии «Стандарт» на hh.ru (хх.ру) составит 987 руб. (без поднятия вакансии в списке среди других, аналогичных ей). При этом доступ к контактам резюме соискателей будет уже платным.

Как разместить вакансию в Яндекс.Работа бесплатно

Самые большие плюсы агрегатора вакансий Яндекс.Работа:
• он собирает в единую базу вакансии со множества сайтов по поиску работы (в середине января 2020 г. в базе агрегатора было размещено около 4 млн. вакансий со 140 сайтов поиска работы со всей России);
• обновление базы вакансий происходит ежечасно;
• удобные и гибкие настройки поиска вакансий;
• соискатель может скачать на свой смартфон приложение Яндекс.Работа (например, в Google Play уже более 1 млн. установок данного приложения).

Как бесплатно разместить вакансию в Яндекс.Работа

Чтобы ваша вакансия бесплатно появилась в Яндекс.Работа (https://rabota.yandex.ru), необходимо разместить ее на каком-либо сайте-партнере агрегатора.

На текущий момент партнерами Яндекс.Работа являются все сайты из нашего списка ТОП-10, кроме domkadrov.ru, в том числе бесплатные: joblab.ru, trudvsem.ru, jobinmoscow.ru. Для подачи объявления выбирайте сайт-партнер с максимальной посещаемостью.

Критерии для включения какого-либо job-сайта в систему поиска вакансий Яндекс.Работа:
• он не принадлежит кадровому агентству.
• на нем размещается более 70 вакансий, из них не менее 40% уникальных вакансий
• актуальность размещенных вакансий не ниже 80%.
Список партнеров агрегатора регулярно обновляется (некоторые сайты исключаются, включаются новые). Чтобы увидеть актуальный и полный список платных и бесплатных ресурсов для размещения вакансий — сайтов-партнеров Яндекс, скопируйте ссылку https://rabota.yandex.ru/partners в адресную сроку браузера и перейдите по ней. Данный список не упорядочен, поэтому прежде чем подать вакансию на сайт Яндекс-партнера, проверьте посещаемость этого ресурса.

На Авито уже нельзя бесплатно подать вакансию

На доске Авито уже несколько лет нельзя бесплатно подавать вакансии. Вы можете проверить сами: зарегистрируйтесь на Авито, нажмите кнопку «Подать объявление» выберите категорию «Работа», затем «Вакансии» и профессиональную сферу ее размещения. Посмотрите вниз и увидите, сколько стоит публикация: «Одно размещение по обычной цене 527 руб. » (стоимость в любом регионе России). А покупка 1 контакта резюме на Авито стоит 62 руб. (цена в любом регионе России).

Авито (avito.ru), с точки зрения поиска сотрудников работодателями, можно сравнить с рынком, где продают множество полезных товаров, но разрозненных по всему рынку. И чтобы найти свой товар, нужно потратить много времени на его поиски. В целом, на доске Авито, можно подать вакансию для срочного поиска рабочих на короткий срок занятости (как квалифицированных рабочих: монтажников, сантехников, отделочников, профессиональных водителей и др., так и неквалифицированных: разнорабочих, грузчиков и др.). Эту доску объявлений давно облюбовали любители быстрых наличных денег: работники разовых, сдельных и сезонных работ. Очень много вольнонаемных бригад регулярно выкладывают здесь объявления якобы «о поиске работы», а на самом деле они ищут подряд . Самый шустрый из них (бригадир) отвечает на звонки и ведет переговоры с позвонившим.

Если вы опубликуете вечером на доске Авито вакансию, например, монтажника систем отопления, то монтажник может позвонить вам уже на следующий день в 8:00, а когда вы ему перезвоните, в этот же день, в 17:00, он может ответить, что уже нашел работу и завтра на нее выходит. Несмотря на специфичность соискателей, которые могут звонить по вашему объявлению, на Авито действительно есть профессиональные рабочие кадры.

Набирает популярность сайт частных бесплатных объявлений «Нумикс». Но пока рано говорить о его полезности для поиска сотрудника. Достаточно проверить количество резюме в базе «Нумикс» и вы сами все поймете.

Кто сделает отклик на вашу публикацию

После того, как вы опубликуете вакансию на сайте по поиску сотрудников, на нее начнут поступать отклики соискателей двух категорий:
• активно ищущие работу (те, кто активно ищет работу, уже разместил свое резюме на job-сайтах и регулярно просматривает на них свежие вакансии по своей специальности). Среди этих специалистов, обычно находятся те, которых устраивает предлагаемая в вакансии зарплата и квалификация которых устраивает самих работодателей (но таких будет до 10%);
• пассивно ищущие работу (они давно не обновляют дату своего резюме и делают отклики только на интересные для них вакансии, которые получают по подписке на свою электронную почту). Среди них много несговорчивых и с претензиями на более лучшие условия, чем те, что предлагает позвонивший им работодатель. Но квалификация у этой категории соискателей выше чем у первой.

Среди активно ищущих работу до 90% соискателей не будут соответстWowать вашим требованиям. Они подают свои резюме даже на те вакансии, которые совсем не соответствуют их квалификации.

Но бывают случаи, когда объявление о работе составлено нечетко и не понятно для соискателей, но если их заинтересовала сама компания-работодатель, или указанная в вакансии з/п, они могут сделать на нее отклик «на всякий случай». Соискателям ни что не мешает сделать отклик на вакансию, требованиям которой они не соответствует, или если им не совсем понятны данные требования. Делая отклик, они думают так: пусть разбирается сам работодатель, подхожу я или нет, пусть он звонит и рассказывает мне о работе в своей компании. А я его внимательно выслушаю, отвечу на вопросы, и, если что, любезно откажусь от вакансии и поблагодарю за внимание к моей персоне.

Вы сможете найти подходящего сотрудника через отклики на ваше поданное объявление о работе только тогда, когда он будет вынужден искать новое место работы . Т.е. только тогда, когда он станет активно ищущим работу на работных сайтах. Он попадет в оставшиеся 10% релевантных откликов именно по статистике, но не по тому, что как-то узнал о том, что вы оставили вакансию на работу в вашей компании, целенаправленно искал ее именно на том сайте, где вы ее опубликовали, а затем 2-3 часа готовил свое резюме и делал на нее отклик.

Перед тем, как опубликовать объявление

1. Перед размещением вакансии на выбранном сайте проверьте, а есть ли на этом нём нужные вам сотрудники . Для такой проверки, на некоторых сайтах по подбору сотрудников, вам даже не потребуется регистрация. Попробуйте поискать на выбранном сайте резюме работников, которые могут подойти вам. Именно они, по подписке на свою электронную почту, получат и прочитают вашу вакансию. А те, кто активно ищет работу — сами зайдут на рекрутинговый сайт, проверят свежие объявления и вакансиях и увидят вашу. Именно эти соискатели, уже зарегистрированные в базе работного сайта, и будут делать в первую очередь отклики на ваше объявление о работе.

2. Обычно работодатели резюме работников ищут по базовым критериям:
• профессиональная область;
• название должности;
• стаж (опыт) работы;
• желаемая зарплата;
• образование;
• возраст;
• пол.

3. Смотрите резюме с датой размещения не позже 3-х месяцев от даты поиска резюме. Эта категория соискателей наиболее активно ищут работу и с ними легче всего будет договориться о заработной плате в вашей компании.

4. Если найдете хотя бы 100 резюме или больше, то тогда есть смысл тратить время и деньги на публикацию вакансии на данном сайте. Если же сможете найти менее 100 резюме, то тогда, возможно, нет смысла выкладывать объявление о работе на этот сайт. Из этих 100 соискателей реальными кандидатами на вашу вакансию останутся не более 30%. А новые соискатели не появятся на сайте сразу после того, как вы разместите на нем свое объявление о работе. Для наполнения базы резюме job-сайта требуется время.

Помните простое правило выбора ресурса для публикации вакансии: чем выше посещаемость сайта по поиску персонала, тем выше вероятность найти на нем нужного сотрудника.

При использовании материалов статьи, гиперссылка на https://ca-em.ru обязательна!

Источник: ca-em.ru

30 сайтов — для размещения вакансий бесплатно.

Раз Вы здесь, значит для Вас так же остро стоит вопрос, где найти площадку для поиска и подбора персонала бесплатно, так как сайты гиганты достаточно сильно задрали цену для поиска персонала. Здесь Вы не найдете Хэд Хантер (HH), Авито (AVITO), Суперджоб (Superjob), Работа ру (Rabota.ru), ВК работа (Worki) и Юлу (Юла). Мы собрали основной список бесплатных сайтов для размещения вакансий и поиска персонала.

N-Job.ru (Н-Джоб​​​) НДЖОБ — площадка, которая в отличие от Хэд Хантер (HH), Авито (AVITO), Суперджоб (Superjob), Работа.ру (Rabota.ru), ВК работа (Worki) и Юла предоставляет возможность бесплатного поиска персонала и размещения вакансий. Сайт достаточно прост в работе. Так же здесь можно найти резюме, по которым есть возможность искать сотрудников бесплатно.

2417.PRO — Classified Platform. (24на7 Про) — https://2417.pro

Бесплатные объявления во всех странах мира. Международный русскоязычный сайт бесплатных объявлений — 2417.PRO Размещение объявлений БЕСПЛАТНО.

HH-JOB.RU (HH-JOB.RU Вакансии) — https://hh-job.ru

HH-JOB.RU — Вакансии и поиск работы в России. HH-JOB.RU — Сервис размещения бесплатных вакансий и поиска работы в России.

JobinMoscow.ru (Джобинмоскоу) — jobinmoscow.ru

JobinMoscow.ru (Джобинмоскоу) — Хороший ресурс для бесплатного поиска сотрудников в Москве. Так же можете бесплатно выложить свою вакансию.

JobLib.ru (Джоблиб) — joblib.ru

JobLib.ru (Джоблиб) — Здесь вы сможете найти работу в любом регионе России, создать привлекательное резюме и донести его до компаний, имеющих вакансии в России в настоящее время, а так же бесплатно найти резюме и сотрудников.

Akula.Shop (Акула Шоп) — https://akula.shop

Akula.Shop (Акула Шоп) — Доступный сайт для размещения бесплатных объявлений в любой сфере. Есть возможность размещения неограниченного количества бесплатных вакансий.

JobLab.ru (Джоблаб) — joblab.ru

JobLab.ru (Джоблаб) — Ресурс объединившийся с Job-mo. Супер ресурс, где можно разместить вакансию бесплатно, а так же бесплатно найти резюме и сотрудников.

GorodRabot.ru (ГородРабот.ру) — gorodrabot.ru

GorodRabot.ru (ГородРабот.ру) — Собранные вакансии со всех популярных сайтов по поиску персонала.

Rabotavgorode.ru — rabotavgorode.ru

Rabotavgorode.ru — Довольно крупный портал по поиску работы и есть возможность бесплатного подбора кадров на территории РФ. Возможно размещать дубли.

RuDos.ru (Рудос) — rudos.ru

RuDos.ru (Рудос) — универсальная доска объявлений России. На Рудос можно размещать неограниченное количество объявлений бесплатно. Есть возможность бесплатно поднимать свои объявления в личном кабинете.

Turboudalenka.ru (Турбо удаленка) — turboudalenka.ru

Turboudalenka.ru (Турбо удаленка) — Огромная база вакансий удаленной работы для разработчиков, дизайнеров и других профессионалов различных категорий.

CenterVakansiy.ru (Центр вакансий) — centervakansiy.ru

CenterVakansiy.ru (Центр вакансий) — Интернет-портал Центр Вакансий специализируется на оказании информационных услуг для работодателей и соискателей, публикуя вакансии компаний и резюме специалистов.

Pharmpersonal.ru (ФАРМПЕРСОНАЛ) — pharmpersonal.ru

Pharmpersonal.ru (ФАРМПЕРСОНАЛ) — Сайт бесплатного поиска сотрудников в сфере фармацевтики.

Вахта РФ (Vahtarf.ru) — vahtarf.ru

Вахта РФ (Vahtarf.ru) — Блог о Вахте, где можно найти бесплатно Вахтовиков.

Все объявления (Vvoi.su) — vvoi.su

Все объявления (Vvoi.su) — Гигантский сайт бесплатных объявлений универсальной тематики. Возможно ежедневное обновление объявлений.

RabotuNaidu.ru (РаботуНайду) — rabotunaidu.ru

RabotuNaidu.ru (РаботуНайду) — Есть возможность бесплатно разместить вакансии. Нет возможности их обновить.

Trudvsem.ru (Работа в России) — trudvsem.ru

Trudvsem.ru (Работа в России) — Федеральная государственная информационная система Федеральной службы по труду и занятости. Портал помогает гражданам найти работу, а работодателям – работников.

BestTrud.ru (BestТруд) — besttrud.ru

BestTrud.ru (BestТруд) — Бесплатное размещение вакансий и поиск резюме. Подписка на вакансии. Совету по поиску работы. Актуальные новости рынка труда.

Avada.Shop (Авада Шоп) — avada.shop

Avada.Shop (Авада Шоп) — Универсальный сайт для бесплатного размещения объявлений в любой сфере. Можете размещать неограниченное количество объявлений бесплатно.

Poisk.me (Поиск Ми) — https://poisk.me

Poisk.me (Поиск Ми) — Сервис размещения бесплатных объявлений от частных лиц и компаний. Размещайте бесплатно объявления на сайте Poisk.me Размещение объявлений БЕСПЛАТНО.

Группа VK вакансии (Москва Объявления онлайн) — vk.com/moskova5

Группа VK вакансии (Москва Объявления онлайн) — Бесплатная группа для объявлений о работе, вакансиях в Москве

AllJob.ru (Оллджоб) — alljob.org

AllJob.ru (Оллджоб) — бесплатный сервис по поиску и публикации вакансий и резюме в России. Сайт вакансий от прямых работодателей и агентств.

Kadrovichka.ru (Кадровичка.ру) — kadrovichka.ru

Kadrovichka.ru (Кадровичка.ру) — Бесплатный поиск работы и работников во всех регионах России, а так же за границей.

Mirtruda.ru (Мир Труда) — mirtruda.ru

Mirtruda.ru (Мир Труда) — Работодатели, соискатели, кадровые агентства. Можно размещать вакансии бесплатно по РФ.

Trudmarket.ru (Труд маркет) — trudmarket.ru

Trudmarket.ru (Труд маркет) — Можно разместить не более 100 вакансий бесплатно.

Pirpo.ru — https://pirpo.ru

Pirpo.ru — Доска бесплатных объявлений. Можно размещать вакансии.

ДомКадров.ру — domkadrov.ru

ДомКадров.ру — Бесплатная платформа для размещения вакансий и поиска бесплатных резюме.

Kaluga.Sale (КалугаСэйл) — Бесплатные объявления — Kaluga.Sale

Kaluga.Sale — Калуга Сэйл — Бесплатные объявления Калуги и Калужской области. Размещайте бесплатно объявления на сайте Kaluga.Sale Размещение объявлений бесплатно. Строго только Калуга и Калужская область.

Понравился материал? Сохрани себе или поделись с друзьями!

Источник: n-job.ru

Сервисы для поиска работы, размещения вакансий — 24 сервиса!

В данной статье мы рассмотрим наиболее популярные сервисы, которые позволяют мониторить вакансии на специализированных сервисах, откликнуться на размещенные объявления о найме, а также опубликовать свое резюме с целью поиска работы.

Сервисы для поиска работы в России

HeadHunter

Ссылка на официальный сайт: hh.ru

Первый среди сайтов по поиску работы в России. HeadHunter — это один из старейших и самых посещаемых ресурсов по поиску работы и работодателей в следующих странах:

• Россия,
• Украина,
• Беларусь,
• Казахстан,
• Азербайджан,
• Грузия,
• Узбекистан,
• Кыргызстан.

Здесь очень качественная подборка вакансий от крупного, среднего и мелкого бизнеса, а также государственного сегмента. У некоторых компаний есть значок «Проверенный работодатель», что сразу говорит о том, что он уже много лет пользуется услугами сайта и популярен среди соискателей.

Публикация резюме абсолютно бесплатна, интерфейс удобен и минималистичен.

Есть платные услуги, вроде автообновления, заказа готового резюме, карьерной консультации или опции «хочу здесь работать», при этом ваше резюме будет подсвечено у работодателя в результатах поиска, что выделит его из общего списка.

После присоединения job.ru к hh.ru, все вакансии и резюме первого ресурса переехали на второй, соответсвтенно, hh.ru еще больше укрупнился за счет еще одной примкнувшей доли рынка.

На сайте hh.ru также размещаются вакансии зарубежных компаний, даже с релакацией. Как правило, их описание и отклик будет на английском языке.

Среди минусов пользователи отмечают, что не очень удобно добавлять файлы в портфолио. Например, для дизайнеров или копирайтеров они являются довольно весомой частью их резюме, которые работодатель хотел бы видеть. Добавить их можно только в форматах картинок png, jpg и прочих. Текстовые файлы не добавляются.

Для студентов и молодых специалистов есть отдельный проект hh.ru/students, позволяющий найти работу, подработку или стажировку.

У сайта есть удобное мобильное приложение, которое позволяет откликаться на вакансии со смартфонов и планшетов.

Avito

Ссылка на официальный сайт: avito.ru/rabota

Площадка бесплатных объявлений Авито также можно использовать не только для покупки и продажи вещей и услуг, но и для поиска работы.

Для этого надо только выбрать вкладку «Вакансии» или Авито.Работа.

Объявлений здесь конечно же меньше, чем на Head Hunter, всего около 500 тысяч по всем регионам России, но можно увидеть вакансии, которые размещаются только здесь. Например, вакансии с вахтовым графиком или сезонные работы.

Среди минусов можно отметить, что вакансии в Авито проходят модерацию только на соответствие контента правилам сайта. Сами вакансии никто не проверяет. Поэтому велика вероятность найти здесь какой-нибудь сетевой маркетинг или недобросовестного работодателя.

Поиск на Авито имеет смысл, если вы ищете временную и не требующую подготовки низко или неквалифицированную работу.

На Авито можно разместить свое резюме, указав основные свои достижения, опыт работы, учебы и навыки.

Дополнительные услуги выделения объявления и подъема выше в выдаче осуществляются за отдельную плату.

Работодатель сможет обратиться к вам через сообщения или по телефону. Предпочитаемый способ связи можно указать в настройках.

SuperJob

Ссылка на официальный сайт: superjob.ru

Один из старейших и самых посещаемых сайтов, посвященных поиску работы в России. Более 22 миллионов посещений ежедневно. Модерация резюме соискателей перед публикацией проходит довольно быстро.

У сайта есть свой исследовательский центр, который занимается мониторингом занятости населения в Российской Федерации.

Сайт Super Job первым стал предлагать пользователям возможность поиска работы недалеко от дома.

Вакансии публикуют работодатели и кадровые агентства. Можно сразу посмотреть информацию о работодателе, перейти на сайт.

SuperJob уже много лет активно сотрудничает с государственными органами, такими как Департаментом занятости населения, Министерством обороны, Налоговой службой РФ и размещает у себя на сайте вакансии для налоговых органов, военнослужащих, уволенных в запас и объявления о работе с биржи труда.

На SuperJob публикуются вакансии почти всех отраслей, очень много работы в сфере торговли и услуг.

Помимо самих вакансий здесь есть лайфхаки для поиска работы, статьи и обзоры отраслей и зарплат.

Подписавшись на рассылку, можно получать подборки вакансий по заданным вами параметрам, на почту или в чате в Телеграм.

Работа.ру

Ссылка на официальный сайт: rabota.ru

Постепенно ресурс укрупнялся за счет региональных баз данных о рабочих местах.

С июня 2019 года сайт теперь принадлежит Сберу. С тех пор сайт и его наполненность изменились в лучшую сторону. Интерфейс стал более подробным. Сейчас можно искать вакансии рядом с домом, по сферам деятельности, по компаниям и прочим.

Сайт подходит и для поиска удаленной работы.

Основной массив вакансий, опубликованных на сайте — это работа в торговле, в сфере продаж, на производстве. Здесь довольно мало вакансий в сфере ИТ, юриспруденции и конечно, же не целесообразно искать здесь работу топ-менеджмента.

Как у многих современных ресурсов, у данного сайта есть и мобильная версия и специальное приложение, установить которое можно на смартфон или планшет.

Карьерист.ру

Ссылка на официальный сайт: careerist.ru

Яркий, красочный сайт с удобным поиском и возможностью разместить бесплатно резюме. Сейчас на сайте более 1 миллиона проверенных анкет потенциальных сотрудников.

Более 150 тысяч компаний регулярно размещают здесь свои вакансии. В основном, это крупные и прямые работодатели. Сервис довольно тщательно занимается проверкой объявлений и резюме. Так что, соискатель защищен от спама и недобросовестных работодателей.

Откликаться на вакансии можно без ограничений.

У сайта есть также услуги по подбору персонала и рекламы для бизнеса.

Jcat

Ссылка на официальный сайт: jcat.ru

Джейкет — профессиональный сервис размещения объявлений, который массово публикует их на такие платформы как Работа.ру, Юла, Яндекс Недвижимость и т.д.

Сервис позволяет значительно ускорить размещение резюме, продажу квартиры или автомобиля, оказание услуги.

Присутствует центр поддержки и консультации клиентов с мгновенной реакцией, а так же отчеты и статистика просмотров по объявлениям.

Finder

Ссылка на официальный сайт: finder.vc

Вакансии очень сильно разнятся, чаще всего от мелких и средних, реже из топ-компаний.

Если для вас важен широкий охват, то есть разные вакансии и работы, а также большое количество вариантов работы, то Finder — это оптимальный ресурс для поиска.

Среди наиболее часто публикуемых здесь лидируют следующие позиции:

• оператор call-center,
• рекрутер,
• личный помощник,
• менеджер по продажам,
• менеджер по работе с клиентами,
• и другие.

У Finder есть телеграм-канал t.me/theyseeku, подписавшись на который, можно оперативно получать новые вакансии.

RuDos.ru

Ссылка на официальный сайт: rudos.ru

RuDos – доска объявлений, на которой можно найти практически все, что угодно. Отдельного внимания заслуживает такой раздел сайта, как «Работа».

Ресурс предлагает большое количество вакансий по всей территории России. Любой желающий может разместить свою вакансию или резюме на RuDos.ru совершенно бесплатно и без регистрации. Рудос зарекомендовал себя не только как отлично проработанную доску объявлений со многими разделами, но и как полезный ресурс для поиска работы или работников.

На сайте RuDos можно найти любую работу, в том числе вахтовым методом. Для удобства пользователей сайт оснащен поисковой строкой, воспользовавшись которой можно искать конкретные вакансии в вашем городе.

При размещении резюме пользователю необходимо указать только образование, опыт работы, свои умения и желаемую заработную плату. Заполнение подобной анкеты не занимает много времени, но гарантирует то, что к соискателю будут обращаться только те работодатели, которые действительно готовы в перспективе предложить ему работу. Это упрощает процесс поиска и для соискателей, и для работодателей.

Действительно, доска объявлений RuDos является отличным местом для поиска, как работы, так и работников.

VKrabota.ru (закрылся)

Ранее известный под брендом Worki, сейчас сайт носит название Vkrabota.

Ресурс предлагает свои услуги для соискателей и работодателей. Им уже сейчас активно пользуются крупные сетевики для подбора персонала в Москве, Петербурге и регионах.

У данного сайта имеется одно из самых удобных мобильных приложений, работающих на Android и на iPhone. Максимально простая система размещения и отклика, позволяет закрывать вакансии очень быстро. В среднем, как сообщает ресурс, проходит 15 минут от размещения вакансии до первого отклика.

Интерфейс знаком пользователям и похож на сайт сети Vkontakte.

Публикация первой вакансии для работодателя бесплатна, все остальные — согласно тарифу. Объявления проходят обязательную проверку, благодаря чему пользователи могут быть спокойны за свою безопасность.

Сайт идеально подойдет для поиска работы и подработки в сети компаний, для этого просто надо перейти в нужный вам регион. Также здесь будет легко найти работу в сегменте линейного персонала — без специального образования и опыта работы.

Яндекс.Работа (закрылся)

Движок Яндекса и узнаваемый интерфейс делает этот сайт одним из самых удобных на сегодняшний день. Также у ресурса есть мобильное приложение, позволяющее не пропустить вакансию и быстро откликнуться с сопроводительным письмом со своего смартфона.

Это агрегатор, поэтому сами работодатели здесь свои вакансии не публикуют и разместить свое резюме здесь тоже не получится. Сайт Яндекс.Работа очень быстро развивается и по состоянию на 2020 год здесь более 4 миллионов вакансий по всей России.

Для того, чтобы войти в сервис понадобится войти в свой профиль в Яндексе.

Можно отсортировать вакансии по многочисленным фильтрам:

• без опыта,
• подработка,
• вахтовая,
• на дому.

А также легко находить вакансии по отраслям:

• производство,
• ИТ,
• финансы,
• бухгалтерия,
• туризм,
• и прочие.

Биржи для фрилансеров

Если вы занимаетесь или только планируете перейти на фриланс и брать отдельные проектные задания, то вам наверняка пригодится список самых известных бирж. А на некоторых биржах есть и вакансии на постоянную работу.

Fl.ru

Ссылка на официальный сайт: fl.ru

Ежедневно сюда попадает свыше 150 000 проектов в различных областях, размещенных для специалистов разного уровня.

Для получения доступа необходимо заполнить профиль фрилансера, добавить примеры выполненных проектов и заказов, а также указать всю необходимую информацию о своих навыках, опыте, плюс актуальные контактные данные.

Фрилансеру необходимо регулярно просматривать ленту проектов и предлагать свои услуги, если заказчика устроят ваши условия, то он свяжется с вами для обсуждения деталей. Мобильное приложение fl.ru имеет удобный чат, где фрилансер и заказчик смогут обсудить детали сделки.

Ведение личного кабинета полностью бесплатно, но для повышения рейтинга до PRO-аккаунта будет платной услугой.

Здесь очень много проектов для программистов, веб-дизайнеров, SMM-маркетологов, разработчиков, арбитражников, SEO-специалистов, копирайтеров и прочих фрилансеров.

Freelance

Ссылка на официальный сайт: freelance.ru

Сервис номер один среди сайтов по поиску работы для фрилансеров в России.

Здесь можно найти работу с сферах:

• рекламы,
• веб-разработки,
• программирования,
• переводов и текстов,
• редактуры,
• продвижения,
• создания разного рода контента.

Заданий в сутки поступает очень много и они из самых разнообразных областей.

Можно разместить свое резюме в каталоге фрилансеров. Система рейтинга показывает наиболее активных и продуктивных наверху списка. А с помощью расширенного функционала можно дополнительно привлечь внимание к своему резюме.

Сайт позволяет максимально подробно описать свое портфолио и загрузить примеры работ.

Для получения денег за заказы на сайте используется безопасная сделка, когда вы получаете средства после принятия работ.

Еще одна интересная фишка сайта — возможность продавать готовые макеты, сайты, тексты, фото и прочее.

На сайте для фрилансеров предусмотрен каталог PRO для заказчиков, которые хотят воспользоваться услугами профессионалов своего дела. Туда попадают только подтвержденные профили с опытом работы, имеющие от 10 положительных отзыWow в профиле и стоимостью услуг от 30 тысяч рублей.

Youdu

Ссылка на официальный сайт: youdo.com

После прохождения быстрой регистрации через почту или аккаунты социальных сетей вы сможете стать исполнителей и брать заказы, которые посчитаете выгодными. После выполнения задания вы сможете получить деньги.

Наиболее частые заказы здесь для рабочих профессий и сферы услуг:

• грузоперевозки,
• клининг,
• специалист по ремонту,
• монтажник,
• курьер,
• парикмахер,
• таксист,
• и прочие.

Для фрилансеров тоже есть заказы, но их пока гораздо меньше. В частности, сейчас на сайте есть задания для:

• фотографов,
• дизайнеров,
• редакторов,
• SMM-менеджеров,
• прочих.

Фрилансер платит только за отклики. В зависимости от тарифа, города и рода деятельности, плата может разниться. Например, на базовом тарифе для Москвы дизайнер плати 40 рублей за один отклик.

Profi.ru

Ссылка на официальный сайт: profi.ru

На Профи.ру регулярно размещаются и обновляются задачи от потенциальных заказчиков.

Для того, чтобы получить доступ к всей базе заказчиков необходимо зарегистрироваться, заполнить свой профиль. Если описание вашей услуги подходит под задачи клиента, вы видите заказ и можете обсудить его в чате и предложить свою помощь.

Есть возможность выбрать один из трех тарифов:

• плата за отклик — когда вы платите за предложение клиенту,
• плата за контакт — когда плата снимается только при обмене контактами,
• комиссия за заказ — только для инструкторов, репетиторов и тренеров, когда после оплаты заказа клиентом снимается комиссия.

У Профи.ру есть поддержка клиентов, которая может в чате и по телефону проконсультировать вас по различным вопросам.

От типовых агрегаторов Профи.ру отличается подбором по критериям:

• репетиторам,
• сезонная,
• для маломобильных граждан,
• на дому,
• и прочие.

На сайте можно почитать статьи и найти литературу, связанную с темой трудоустройства.

Есть возможность подписки на новые объявления.

SuperJob Услуги

Ссылка на официальный сайт: superjob.ru/uslugi

По отзывам пока довольно «сырой» сайт, основное количество вакансий сосредоточено в больших городах.

Для того, чтобы получать заказы, необходимо пройти процедуру регистрации и добавить свои услуги с ценой и описанием. Никаких дополнительных платежей не понадобится. Хороший вариант для тех, у кого нет своего сайта и нет средств на рекламу.

Сервис обещает Wowлеченность более 30 миллионов потенциальных клиентов.

Сервисы для поиска работы в Украине

Freelance

Ссылка на официальный сайт: freelance.ua

Самая популярная биржа фриланса в Украине. Здесь можно найти больше всего заказов по самым разным сферам деятельности.

Сайт дает возможность подробно описать свой опыт работы, условия, а также разместить варианты выполненных работ в портфолио. А если вы новичок, то даст возможность выйти напрямую на заказчика и предложить, например, платное тестовое задание.

На сайте есть безопасная оплата между участниками сделки, которая подойдет как заказчику, так и исполнителю.

Freelancehunt

Ссылка на официальный сайт: freelancehunt.ua

Ресурс предлагает поиск работы для фрилансеров на английском и украинском языках.

После регистрации по номеру телефона вы получаете доступ к базе данных работ.

Главное отличие от других сайтов в том, что здесь можно оставить комментарий-предложение в ответ на выставленную вакансию, а работодатель на основе откликов выберет того фрилансера, который ему больше подойдет.

На этом сайте находят заказы копирайтеры, рекламщики, специалисты по монтажу и другие специалисты, которые предпочитают договариваться напрямую с заказчиком.

Work.ua

Ссылка на официальный сайт: work.ua

Один из самых известных украинских сайтов с большой посещаемостью для поиска постоянной и временной работы на территории Украины и за рубежом.

Найти нужную работу можно по разнообразным фильтрам:

• по зарплате,
• по категориям,
• по виду занятости,
• недалеко от дома,
• по ключевым словам,
• доступно для людей с инвалидностью,
• без опыта.

Rabota.ua

Ссылка на официальный сайт: rabota.ua

Помимо поиска официального места трудоустройства, здесь можно найти актуальные предложения для фрилансеров. Наиболее востребованные фриланс-работы:

• дизайнерские услуги,
• разработка сайтов,
• написание текстов,
• запись и обработка аудио и прочие.

Надо отметить, что в период карантина на сайте появилось больше вакансий удаленной работы, чем было до этого.

Зарубежные сервисы для поиска работы

Indeed

Ссылка на официальный сайт: indeed.com

Один из самых популярных ресурсов поиска удаленной работы по всему миру.

Сайт на русском языке и быстрая регистрация помогут быстро разобраться с устройством сайта и заполнить свой профиль.

Искать можно по нескольким регионам — это тоже иногда значительно упрощает и сокращает время поиска.

Размещение резюме бесплатно и во всех спорных ситуациях площадка будет защищать интересы соискателя.

Layboard

Ссылка на официальный сайт: layboard.com

Крупный сайт на русском языке для работы за рубежом. Здесь можно искать работу с привязкой к стране или удаленную.

Имеется вполне удобное приложение для мобильных устройств.

Вакансии разделены по странам.

Здесь очень много рабочих вакансий и в сфере услуг, хотя встречается и высококвалифицированная работа.

Также при переходе в вакансии отдельной страны можно почитать про условия работы и особенности, которые могут быть полезными потенциальным сотрудникам.

Working Nomads

Ссылка на официальный сайт: workingnomads.co

Минималистичный поисковик-агрегатор удаленных вакансий.

Есть поиск по категориям и скиллам.

Больше всего здесь вакансий для разработчиков. Также много вакансий для маркетологов, веб-администраторов, дизайнеров. Других вакансий гораздо меньше.

Remote Ok

Ссылка на официальный сайт: remoteok.io

Полезный ресурс с вакансиями для разработчиков, программистов, продактов, тимлидов, аналитиков и прочих.

Язык интерфейса — английский.

Информация предоставляется бесплатно.

Особенность сайта в том, что там даже не надо заполнять профиль. После того, как зарегистрируетесь, вы сможете отправить резюме или портфолио на почту работодателя, чье объявление вас заинтересовало.

Cloudpeeps

Одна из целей создания этого сайта была в том, чтобы свести вместе работодателей и фрилансеров, минуя всякого рода посредников, которые как правило, делают процесс найма дольше и дороже.

Много крупных европейских и американских компаний размещает здесь свои вакансии, что делает его одним из самых популярных среди фрилансеров.

Простой и удобный сайт на английском языке.

Размещение резюме и вакансий бесплатно, но чтобы получать отклики надо будет приобрести тариф «Стандарт», который стоит 9 долларов в месяц.

Тариф «Плюс» позволяет помимо всего прочего поднимать ваш профиль в поиске и обойдется уже в 29 долларов в месяц.

Trud.com

Ссылка на официальный сайт: trud.com

Есть возможность сортировки:

• работы за рубежом,
• фриланса,
• подработки.

Среди фишек сайта — есть возможность увидеть то, как ваше резюме отображается у работодателя, а также сравнить с анкетами других соискателей в специально каталоге.

Для соискателей на сайте реализована возможность добавить и расшарить свое резюме с помощью социальных сетей.

Регулярно публикуются статьи по теме поиска работы, имеется свой канал на Youtube с полезными видео.

В личном кабинете можно просмотреть статистику просмотров резюме или вакансий, подписаться на рассылки вакансий и новости, сохранить вакансии в избранное.

Jooble

Ссылка на официальный сайт: jooble.org

Сайт-агрегатор, предлагающий найти работу за рубежом.

Здесь есть возможность искать по конкретным компаниям.

Даже если вы не размещали свое резюме на Jooble, возможно, что его уже видят работодатели, поскольку, поисковый робот работает также как у поисковой системы — он индексирует интернет-страницы, используя публичные ресурсы.

Все услуги, предоставляемые соискателю на сайте бесплатны.

Функция создания резюме доступна только в мобильной версии. Чтобы создать свое резюме на сайте, нужно войти на сайт как соискатель и потом перейти и нажать «Создать резюме» в своем личном кабинете.

Для отклика на вакансию возможно выбрать два сценария:

• быстрый отклик — непосредственно на сайте Jooble,
• откликнуться при переходе на сайт работодателя.

У сайта есть поддержка, в которую можно обратиться через чат Customer Care.

Заключение

Ознакомившись с этим списком сайтов, вы сможете выбрать наиболее подходящие для себя и тем самым существенно увеличить шансы найти подходящее место в России, в Украине, за рубежом или удаленную работу.

Источник: gruzdevv.ru