Иностранцы, временно или постоянно проживающие на территории Республики Казахстан, имеют право на получение медицинской помощи на бесплатной и платной основе. Иностранные работники в Казахстане обязаны иметь медицинскую страховку, лица не имеющие вида на жительсво в Казахстане, не могут претендовать на бесплатное медицинское обслуживание в рамках обязательного медицинского социального страхования всех трудящихся.
В данной публикации изложены виды медицинских услуг, которые предоставляются бесплатно иностранцам, проживающим на территории Республики Казахстан, условия получения медицинских услуг в рамках обязательного социального медицинского страхования и виды программ добровольного медицинского страхования.
Оглавление
Получение медицинских услуг в Казахстане
Иностранцы в Казахстане, в зависимости от их праWowого статуса, могут получать медицинскую помощь следующим образом:
- бесплатно, в рамках гарантированного объема бесплатной медицинской помощи;
- бесплатно, в рамках обязательного социального медицинского страхования;
- бесплатно, в рамках оказания экстренной и неотложной помощи;
- в рамках полиса добровольного медицинского страхования;
- за счет собственных средств.
Гарантированный объем бесплатной медицинской помощи
Гарантированный объем бесплатной медицинской помощи (ГОБМП) доступен иностранцам, имеющим вид на жительство в Казахстане , с 01.01.2018 года. Он включает в себя:
В Нур-Султане медики потребовали повышения зарплат
- скорую и неотложную помощь, в том числе с привлечением авиации, в случаях, если невозможно оказать квалифицированную помощь по месту нахождения пациента;
- первичную медико-санитарную помощь:
- диагностику и лечение наиболее распространенных заболеваний;
- профилактические осмотры;
- иммунизацию;
- наблюдение за беременными и сопровождение в послеродовом периоде;
- профилактика и диагностика ВИЧ, туберкулеза;
- медицинская помощь при травмах, отравлениях и других неотложных состояниях;
- диагностика и лечение социально значимых заболеваний (с перечнем заболеваний можно ознакомиться по ссылке>>);
- диагностика и лечение хронических заболеваний;
- лечение социально значимых заболеваний;
- услуги стационара на дому, при заболеваниях, вызывающих ухудшение эпидемиологической обстановки в стране;
- лечение хронических заболеваний;
- пребывания в изоляции и лечение паразитарных или инфекционных заболеваний;
- в экстренной форме;
- в плановой форме;
- больных туберкулезом;
- при лечении основного заболевания;
ВАЖНО!
Важно! Для получения бесплатной медицинской помощи, в рамках ГОБМП, иностранец, имеющий вид на жительство в Казахстане, должен быть прикреплен к медицинскому учреждению, оказывающему первичную медико-санитарную помощь (фельдшерский пункт, поликлиника и т.д.), по месту проживания. Для прикрепления необходимо подать запрос через портал электронного правительства EGOV [1] или непосредственно в пункте оказания первичной медико-санитарной помощи.
Врач: в Казахстане зарплата медработника ниже, чем у таксиста
Бесплатная медицинская помощь для иностранцев без вида на жительство в Казахстане
Иностранцы, временно пребывающие в Казахстане, имеют право на получение ГОБМП только в случае необходимости лечения острых заболеваний, представляющих опасность для окружающих , с перечнем заболеваний можно ознакомиться по ссылке>>.
Экстренная и неотложная помощь в Казахстане предоставляется бесплатно для всех категорий населений, на этапе устранения угрозы жизни. Последующее лечение, необходимое больному, для иностранцев, имеющих вид на жительство, осуществляется в рамках ГОБМП и ОСМС (при наличии), иностранцы без вида на жительство оплачивают лечение самостоятельно или в рамках страхового покрытия полиса добровольного медицинского (ДМС) или медицинского / туристического страхования.
Обязательное социальное медицинское страхование
С 2020 года в Республике Казахстан начато внедрение системы обязательного социального медицинского страхования (ОСМС). Данный вид страхования распространяется на граждан Казахстана, иностранцев, имеющих вид на жительство и трудовых мигрантов из стран Евразийского экономического союза [2] (России, Армении, Беларуси, Кыргызстана).
Иностранцы, имеющие вид на жительство, официально трудоустроенные в Казахстане, обязаны оплачивать взносы в Фонд медицинского страхования. Размер взносов составляет 1% от заработной платы (отчисления в Фонд медстрахования осуществляет работодатель) и 5% от минимальной заработной платы (с 01.01.2022 это 3000 тенге – 6,16 евро), в случае, если иностранец является частным предпринимателем. Взносы, уплаченные за 12 месяцев, гарантируют иностранцам получение полиса ОСМС и расширенный набор бесплатной медицинской помощи, помимо гарантированного государственного объема бесплатной медицинской помощи . Если взносы перечислялись менее, чем 12 месяцев или имеется перерыв в отчислениях, статус «застрахованный» иностранцам не присваивается.
Пенсионеры, постоянно проживающие на территории Казахстана, но не имеющие гражданства, могут самостоятельно уплачивать взносы в Фонд социального страхования, так как они не попадают в льготные категории, за которых ОСМС выплачивает государство.
Полис обязательного социального медицинского страхования (ОСМС) дает право на получение более широкого спектра медицинских услуг (в сравнении с гарантированным объемом), но не покрывает расходы на стоматологические услуги (кроме острой боли и экстренной хирургии), ряд лабораторных и высокоточных инструментальных исследований и другие виды специализированной медицинской помощи. Иностранцам, пребывающим на территории Казахстана, рекомендуется приобрести полис добровольного медицинского страхования (ДМС) или полис медицинского / туристического страхования .
Иностранцы, официально трудоустроенные в Казахстане, но не имеющие вида на жительство, не могут получать медицинские услуги в рамках ОСМС (исключение – работники из стран ЕАЭС). Иностранцам, не имеющим ВНЖ, для трудоустройства и получения медицинской помощи необходимо оформить полис добровольного медицинского страхования.
Добровольное медицинское страхование в Республике Казахстан
Для иностранных граждан доступны следующие программы добровольного медицинского страхования:
- для корпоративных клиентов (добровольное страхование юридических лиц );
- добровольное медицинское страхование и медицинское / туристическое страхование для физических лиц.
Корпоративное медицинское страхование
Самым популярным видом добровольного медицинского страхования в Республике Казахстан является корпоративное страхование, когда предприятия заключают договор о медицинском страховании своих работников. Оплата полиса корпоративного медицинского страхования может осуществляться одним из следующих способов:
- юридическое лицо заключает договор со страховой компанией и оплачивает страховую премию за весь штат работников;
- страховая премия оплачивается работодателем частично, остальную сумму вносит работник;
- страховая премия вычитается из заработной платы работников.
Размер страховой премии, как и страховая сумма, вычисляются, исходя из размера годового фонда оплаты труда предприятия .
Полис корпоративного медицинского страхования приобретается, как правило, на год. В случае увольнения работника, действие страховки прекращается.
Программы страхования могут быть разными (стандартные, расширенные), выбор опций, включенных в полис, как правило, осуществляется страхователем (работодателем) и работники не имеют возможности включить дополнительные риски.
ВАЖНО!
Вне зависимости от оформления полиса корпоративного медицинского страхования работников, работодатель обязан делать отчисления в Фонд социального страхования.
Набор опций в полисах корпоративного страхования может включать в себя те виды услуг, которые положены работникам и в рамках обязательного социального медицинского страхования. Преимуществом страхования, в этом случае, является скорость предоставления медицинской помощи, организованное проведение профилактических осмотров в медицинских учреждениях , с которыми заключила договор страховая организация.
Расширенные программы страхования могут включать в себя услуги педиатра для предоставления медицинской помощи детям работников, вакцинацию от гриппа, лекарственное обеспечение, в случае заболевания, различные виды стоматологической помощи (например, программа корпоративного страхования от СК «Евразия» [3] ).
Добровольное медицинское страхование и медицинское / туристическое страхование для физических лиц
Добровольное медицинское страхование не пользуется большой популярностью среди граждан Казахстана, так как государственные программы по предоставлению бесплатных медицинских услуг (ГОБМП и ОСМС) позволяют получать различные виды медицинской помощи на бесплатной основе. Однако, иностранцам, пребывающим на территории Казахстана, медицинские услуги, в рамках государственных гарантий, могут быть недоступны, в связи с этим иностранным гражданам рекомендуетс оформить полис добровольного медицинского или медицинского / туристического страхования.
Оформить полис ДМС можно в Республике Казахстан или в стране гражданства / постоянного проживания иностранца. Заключая договор о медицинском страховании с казахстанской страховой компанией, рекомендуется обратить внимание на предоставление такой услуги, как покрытие расходов на медицинскую эвакуацию / репатриацию в страну постоянного проживания . Если такой риск не покрывается, рекомендуется оформить дополнительный полис или заключить договор медицинского / туристического страхования в стране гражданства / постоянного проживания.
Полис добровольного медицинского страхования можно приобрести у следующих казахстанских страховых организаций:
- СК «Centras Insurance» [4] ;
- СК «НСК» [5] ;
- СК «Коммекс» [6] .
Иностранцы могут оформить полис медицинского / туристического страхования в стране гражданства / постоянного проживания до въезда в Казахстан. Необходимо учесть, что действие полиса туристического / медицинского страхования прекращается, в случае получения иностранцем вида на жительство в Республике Казахстан (исключением из правил являются иностранные студенты, обучающиеся на территории Казахстана).
Если иностранец выезжает в Казахстан с целью трудоустройства, стоимость полиса медицинского / туристического страхования зависит от профессиональной деятельности работника — если деятельность застрахованного связана с повышенным риском, могут применяться повышающие коэффициенты.
Срок действия договора страхования может варьироваться от 1 до 365 дней, в зависимости от срока пребывания иностранца на территории Казахстана. Рекомендуемая страховая сумма составляет 30 000 евро.
В полис медицинского / туристического страхования можно включить дополнительные опции, такие как визит третьего лица, в случае заболевания застрахованного, сопровождение и эвакуация детей и т.д.
Программы медицинского / туристического страхования иностранцам, выезжающим в Казахстан, предлагают следующие страховые организации:
- СК «Euroins»;
- СК «Согласие»;
- СК «Allianz»;
- СК «Сберстрахование»;
- СК «Иногосстрах».
Программа страхования не действует для лиц имеющих ВНЖ и/или гражданство в стране пребывания, за исключением лиц, имеющих ВНЖ (вид на жительство) с целью обучения.
Перед оформлением полиса необходимо проконсультироваться с консульской службой посольства страны поездки, миграционной службой или иным органом, уполномоченным устанавливать требования к полисам медицинского страхования для пребывания в стране.
Добровольное медицинское страхование для иностранных работников / трудовых мигрантов
В соответствии с Законом Республики Казахстан «О миграции населения» [7] , обязательным условием принятия на работу иностранного гражданина является наличие полиса добровольного медицинского страхования, который покрывает расходы на оказание первичной медико-санитарной помощи и специализированной помощи в неотложной и экстренной форме в амбулаторно-поликлинических и стационарных условиях. Страховая сумма покрытия законом не регламентируется .
Особенность трудоустройства иностранцев заключается в том, что работодатель не обязан оплачивать взносы в Фонд социального страхования за тех работников, которые не имеют вида на жительство в Республике Казахстан (кроме граждан стран-участниц ЕАЭС), поэтому трудовые мигранты не могут получить доступ к медицинским услугам в рамках ОСМС.
Иностранный работник, за которого работодатель не осуществляет отчислений в Фонд социального страхования, для трудоустройства должен самостоятельно оформить полис добровольного медицинского страхования. Для возмещения расходов на лечение производственных травм / заболеваний необходимо указать в договоре страхования профессию / вид деятельности.
Страхование иностранных работников от несчастных случаев
При необходимости возмещения убытков, в случае причинения вреда жизни или здоровью работника, при исполнении трудовых обязанностей, трудовые мигранты пользуются теми же правами, что и местные работники, независимо от того, оплачиваются ли за них взносы в Фонд социального страхования (ст. 88 Трудового кодекса Республики Казахстан [8] , Закон Республики Казахстан «Об обязательном страховании гражданско-праWowой ответственности работодателя за причинение вреда жизни и здоровью работника при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей» [9] ).
В соответствии с законодательством Казахстана, страхование работников от несчастных случаев заключается на год (для трудовых мигрантов предусмотрены возможности заключения договора страхования на срок, менее года). Страховую премию оплачивает работодатель, исходя из размера годового фонда оплаты труда. Возмещение расходов, при наступлении страхового случая, осуществляется в рамках договора страхования. Если страховая сумма не покрывает фактический размер вреда, разницу обязан возместить работодатель.
Страхование от несчастных случаев на производстве покрывает следующие риски:
- смерть работника;
- утрата профессиональной трудоспособности;
- профессиональное заболевание.
Полис страхования от несчастных случаев на производстве позволяет работнику получить денежную компенсацию, пропорциональную полученным травмам / увечьям. В случае смерти работника, вследствие несчастного случая на производстве, страховая сумма, в виде аннуитетных выплат (регулярных выплат в пределах страховой суммы) выплачивается выгодоприобретателям (семье) на протяжении срока, указанного в договоре страхования. Также предусмотрены расходы на погребение в размере ста месячных расчетных показателей (в 2022 году – 306300 тенге (625 евро)).
В случае утраты работником трудоспособности на один год и более страховая компания осуществляет аннуитетные выплаты на протяжении всего срока нетрудоспособности (максимум до наступления пенсионного возраста).
В случае отсутствия договора об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве, вред, причиненный жизни или здоровью работника, в полном объеме возмещается работодателем .
Как получить медицинскую помощь в рамках обязательного социального медицинского страхования
Иностранцы, имеющие вид на жительство, имеющие статус «застрахованный» и оплачивающие взносы в Фонд социального медицинского страхования, а также льготные категории иностранцев (беременные, дети до 1 года, инвалиды) могут получать бесплатную медицинскую помощь в государственных и коммерческих медицинских учреждениях, работающих в системе ОСМС.
Для обращения в медицинское учреждение любого уровня необходимо прикрепиться к учреждению, предоставляющему первичную медицинскую помощь (амбулатория, фельдшерский пункт, участковый врач в поликлинике и т.д.) по месту жительства / регистрации иностранца. Медицинская помощь, в рамках ОСМС, предоставляется бесплатно и включает в себя прием и консультации специалистов, диагностические услуги, лечение в стационаре и т.д. С полным перечнем услуг, предоставляемых по системе ОСМС, можно ознакомиться по ссылке>>.
Проверить свой статус в системе ОСМС можно одним из следующих способов :
В случае отказа в прикреплении или предоставлении медицинских услуг в системе ОСМС, иностранцам, имеющим вид на жительство, необходимо обратиться в службу поддержки пациентов, работающую в каждом медицинском учреждении, или позвонить по номеру 1406 (единый контакт-центр).
Как получить медицинскую помощь по договору добровольного медицинского (ДМС) и медицинского / туристического страхования
Полис добровольного медицинского (ДМС) и медицинского / туристического страхования предусматривает обязательное уведомление страховщика о наступлении страхового случая. Если застрахованному требуется медицинская помощь, ему необходимо связаться с контактным центром ассистанской или страховой компании по телефонам, указанным в договоре страхования, сообщить свои данные, номер договора, местонахождение, а также описать свое состояние и услуги, которые ему требуются . Застрахованный будет направлен в медицинское учреждение, которое подходит ему по характеру травмы / заболевания.
Существуют программы страхования, которые не обязывают застрахованного связываться со страховой организацией, и, в случае обращения в медицинское учреждение, возмещают расходы, на основании предоставленных чеков или иной документации.
Наиболее популярные медицинские центры Казахстана
| Нур-Султан | Городская поликлиника № 4 | Многопрофильный медицинский центр «New Life Medical» |
| Национальный научный медицинский центр | Медицинский центр «Family clinic» | |
| Казахский научно-исследовательский центр глазных болезней | Центр коррекции зрения «Astana Vision» | |
| Учебно-клинический центр «Стоматология» | Медицинский центр «Медикер Педиатрия» | |
| Городская многопрофильная детская больница № 2 | Медицинский центр «Медикер Педиатрия» | |
| Алматы | Республиканский семейно-врачебный центр | Многопрофильный медицинский центр «Medical Park» |
| Центральная городская клиническая больница | Многопрофильная клиника «ЭМИРМЕД» | |
| Центр офтальмологии | Клиника доктора Молокотина | |
| Центральная стоматологическая поликлиника | Стоматология «DobroDent» | |
| Научный центр педиатрии и детской хирургии | Педиатрический центр «Карудо» |
Полезные фразы на казахском языке
Дәріхана – аптека.
Аурухана – больница.
Дәрігер – врач.
Жедел жәрдем – скорая помощь.
Дәрілер – лекарства.
Медициналық көмек – медицинская помощь..
Суық – простуда.
Безгек – повышенная температура.
Егу – прививка.
Артериялық қысым – артериальное давление.
Жүктілік – беременность.
Ссылки
Статьи по теме
- Виды страхования в Казахстане
- Туристическая страховка в Казахстан
- Правила въезда в период пандемии
- Страховка для обучения в Казахстане
- Страховка для беременности и родов в Казахстане
- Система здравоохранения Казахстана
- Вакцинация в Казахстан
- Отзывы о страховках в Казахстан
- Как оформить годовой медицинский полис для иностранцев
Виды страхования
- Виды страхования в Казахстане
- Туристическая страховка в Казахстан
- Правила въезда в период пандемии
- Страховка для обучения в Казахстане
- Страховка для беременности и родов в Казахстане
- Система здравоохранения Казахстана
- Вакцинация в Казахстан
- Отзывы о страховках в Казахстан
- Как оформить годовой медицинский полис для иностранцев
Источник: www.insure.travel
Как проходит сертификация специалистов в области здравоохранения
Специальности в области здравоохранения, несомненно, являются самыми важными профессиями. Требования к медицинским специализациям особые, и поэтому, помимо длительного обучения в организациях образования, каждый специалист в области здравоохранения должен пройти сертификацию.
В этой статье Вы узнаете, как проходит тестирование на сертификат для медицинских специалистов, а также, как проводится оценка для присвоения квалификационной категории.
Получить медицинский сертификат онлайн ▶
Как получить сертификат медсестры в казахстане ▶
Сертификат медсестры ▶
Сертификат специалиста без присвоения квалификационной категории ▶
Сертификат врача рк 2022 ▶
Порядок проведения оценки на сертификацию
Оценка для проведения сертификации специалиста в области здравоохранения – процедура оценки знаний специалистов, проводимая в целях определения соответствия медицинских работников клинической специальности для допуска их к клинической практике (работе с пациентами).
Оценка на сертификацию проводится для специалистов со средним (техническим и профессиональным), послесредним, высшим медицинским образованием, а также лиц, прошедших переподготовку кадров и (или) получивших послевузовское образование.
Сертификация проводится в виде тестирования на компьютерах по различным отраслям медицины. Залы тестирования оснащаются камерами видеонаблюдения для обеспечения объективности процедур тестирования.
На тестировании необходимо иметь с собой регистрационную карту и удостоверение личности.
До начала тестирования сотрудник НЦНЭ проводит инструктаж кандидатов о порядке тестирования и ознакомление с инструкцией по технике безопасности для пользователей, работающих в помещении для тестирования, оборудованном персональными компьютерами.
Во время тестирования кандидатам строго запрещается самопроизвольно покидать помещение, а также разговаривать между собой. В противном случае результат тестирования будет считаться недействительным.
Общее количество тестовых заданий по одной специальности и на одного кандидата составляет 50 вопросов. Время тестирования – 75 минут. Пороговый уровень для прохождения тестирования составляет 50% и более (25 и более правильных ответов) от общего количества вопросов.
По завершению тестирования выдается результат оценки на сертификацию с одним из статусов:
- подтверждено;
- не подтверждено.
Если кандидат не смог набрать пороговый уровень, то он может пройти повторное тестирование по истечении 3-ех рабочих дней после подачи повторного заявления на оценку на сертификацию.
Претенденты, не сдавшие повторное тестирование, допускаются к сдаче после прохождения курсов повышения квалификации по специальности в объеме 216 часов.
Оценки подтверждения соответствия квалификации
Оценка для присвоения квалификационной категории в области здравоохранения (оценка подтверждения соответствия квалификации специалистов) – процедура оценки знаний и практических навыков специалистов, проводимая в целях определения или подтверждения уровня их квалификации.
Оценка подтверждения квалификации проводится для специалистов с высшим, средним (техническим и профессиональным), послесредним медицинским и фармацевтическим образованием.
- для специалистов с фармацевтическим образованием в виде тестирования;
- для специалистов, занимающихся клинической практикой, в виде тестирования и оценки практических навыков.
1-ый этап: тестирование
Порядок проведения тестирования для присвоения квалификационной категории проводится аналогично, проводимой при оценке на сертификацию, описанной выше.
Пороговый уровень для прохождения тестирования составляет:
- на вторую категорию – от 60 % до 100 % (не менее 30 правильных ответов);
- на первую категорию – от 70 % до 100 % (не менее 35 правильных ответов);
- на высшую категорию – от 80 % до 100 % (не менее 40 правильных ответов).
Кандидат, не преодолевший пороговый уровень для прохождения тестирования, к этапу оценки практических навыков не допускается.
2-ой этап: оценка практических навыков
Оценка практических навыков проводится при успешной сдаче тестирования. Подобный экзамен организовывается НЦНЭ с привлечение практической базы региональных симуляционных центров (структурные подразделения государственных медицинских колледжей).
Принимает практический экзамен экзаменационная комиссия, в составе нечетного количества независимых экспертов (не менее 3-ех).
Оценка практических навыков включает прохождение кандидатом:
- на вторую категорию — 5 клинических станций;
- на первую категорию — 6 клинических станций;
- на высшую категорию — 8 клинических станций.
Какие клинические станции сдают кандидаты и в каком объеме, смотрите в этой статье.
Успешный результат прохождения каждой клинической станции оценивается по бальной шкале и составляет правильное выполнение кандидатом не менее 90 % практических навыков. Время, отведенное на каждую клиническую станцию – 10 минут.
Начало оценки оповещается звуковым сигналом, после которого кандидат приступает к выполнению задания, демонстрируя свои знания и навыки и комментируя свои действия.
В случае досрочного выполнения задач на одной из станции, оставшееся время используется как перерыв между следующей клинической станцией.
Для успешного прохождения оценки практических навыков, кандидату необходимо пройти все клинические станции с решением «подтверждено».
Кандидаты, не сдавшие оценку практических навыков, могут пройти ее повторно через 10 дней после подачи повторной заявки.
Кандидаты, повторно не сдавшие:
- тестирование, допускаются к сдаче после прохождения курсов повышения квалификации по специальности в объеме 216 часов;
- практические навыки, допускаются к сдаче после дополнительного прохождения курсов повышения квалификации по симуляционным технологиям в объеме 54 часов.
При успешном прохождении обоих этапов (тестирования и оценки практических навыков) оценка подтверждения соответствия квалификации специалистов считается пройденной.
Апелляция
В случае выявления некорректности тестовых заданий на тестировании, необъективности вынесенного решения по результатам оценки и пр., кандидат имеет право подать апелляционное заявление (форму заявления можно скачать здесь).
Заявление на апелляцию подается в течение 3-ех календарных дней со дня получения результат.
Заявление об обжаловании результатов оценки представляется секретарю экзаменационной комиссии, который в течение 2-ух дней направляет апелляционной комиссии, как само заявление, так и необходимые материалы (для апелляции по результатам тестирования – тестовые вопросы с ответами; для апелляции по результатам оценки практических навыков – видео- и аудиозаписи оценки практических навыков).
Апелляционная комиссия состоит из числа сотрудников НЦНЭ и аккредитованных независимых экспертов (в общем, не менее 5 человек).
В течение 15 рабочих дней должно состояться апелляционное заседание, где выносится конечное решение путем голосования. Результаты голосования определяются большинством голосов членов апелляционной комиссии.
Подача заявки и необходимые документы
Тестирование и регистрация на оценку на сертификацию, как и на оценку подтверждения соответствия квалификации, проводится в Национальном центре независимой экзаменации (НЦНЭ). Для этого необходимо обратиться в местный филиал НЦНЭ (контакты ниже) и подать следующие документы:
- заявление на сертификацию (форму можно скачать);
- анкету кандидата (форму можно скачать)
- копию удостоверения личности;
- фото 3х4 – 2 шт.;
- кавитация об оплате за проведение оценки (реквизиты для оплаты смотрите ниже);
- копия диплома о среднем (техническом и профессиональном), послесреднем или высшем медицинском образовании;
- копия удостоверения о переподготовке по заявляемой специальности (при наличии);
- копия документа об окончании интернатуры или резидентуры либо клинической ординатуры по заявляемой специальности (при их наличии);
- копии свидетельств о повышении квалификации за последние 5 лет по заявляемой специальности (предоставляется претендентами, за исключением выпускников интернатуры, резидентуры, среднего учебного заведения, завершивших обучение не позднее 5 лет на момент подачи заявления на прохождение сертификации);
В случае если медицинское образование было получено за рубежом, необходимо пройти процедуру нострификации иностранного документа об образовании. О том, как это сделать читайте в статье о нострификации по ссылке.
Для лиц изменивших фамилию, имя или отчество после получения документов об образовании, необходимо также предоставить копия свидетельства об изменении ФИО или о заключении (расторжении) брака.
Оценка на сертификацию и оценка подтверждения соответствия квалификации проводятся на платной основе.
Более удобным способом регистрации на сертификацию является подача заявки онлайн через интернет. Для этого необходимо отсканировать (перевести в электронный вид) все вышеперечисленные документы и отправить с помощью специальной формы на сайте Национального центра независимой экзаменации.
Правильно сформированная заявка, поданная таким образом, будет обрабатываться в течение 3-ех рабочих дней, и, в случае успешной регистрации, подтверждение будет выслано на электронную почту, которую кандидат указал при регистрации.
По завершению регистрации кандидату выдается регистрационная карта на прохождение оценки на сертификацию с присвоенным идентификационным номером кандидата, где будут указаны дата и время тестирования.
Контакты НЦНЭ
Адреса мест консультаций по приему документов и проведению оценки знаний и практических навыков в Казахстане.
| № | Регион | Адреса приема документов и проведения оценки | Контактные телефоны |
| 1 | Нур-Султан (Астана) | г.Нур-Султан, ул. Мәңгілік ел 8, подъезд 18 В (вход со стороны Верховного суда РК) | Сертификация и категория: +7 (7172) 55-21-91 (вн. 1003, 1032) Адм. вопросы (договора) тел: +7 (7172) 55-21-91 (вн. 1021) |
| 2 | Алматы | г. Алматы, ул. Утепова 19а. | 8 777-731-97-04, 8 727 337-68-05 |
| 3 | Акмолинская область | г. Кокшетау, Кокшетауский медицинский колледж ул. Глинина 54 | 87162 44 26 23 |
| 4 | Актюбинская область | г. Актобе, бр. Жубановых 278-А. (Здание Цеснабанка, 2 этаж, правое крыло) | 8 778-123-75-73 |
| 5 | Алматинская область | г. Талдыкорган, ул. Абылай хана – 259 «А». Возле Ресторана «У Петровича». Остановка Гор ГАИ, по 23-му маршруту, в сторону Карабулакской трассы | 8 747-486-71-95 |
| 6 | Атырауская область | г. Атырау, Атырауская областная дезинфекция. ул. Владимирская 102. | 8 778-613-46-17 |
| 7 | Западно – Казахстанская область | г. Уральск, М-н №4, дом 27/2 Остановка 4-ый микрорайон по Желаевской трассе | 8 702 574-33-28, 8 705-803-16-13 |
| 8 | Жамбылская область | г. Тараз, микрорайон Астана, дом 11 А, 2 этаж, (напротив ресторана «Бекзат») | 8 707-299-07-78 |
| 9 | Карагандинская область | г. Караганда, пр. Шахтеров 81 (в здании Облостного центра крови) | Врачи: 8 705-419-28-17, СМР: 8-708-360-07-88 |
| 10 | Костанайская область | г. Костанай, ул. Толстого дом 74 серый 3 этажный корпус. 2 этаж. | 8 778 784-63-59 |
| 11 | Кызылординская область | г. Кызылорда, ул.Конаева 4, БЦ Prime Park, 2 этаж | 8 702-698-06-25 |
| 12 | Мангыстауская область | г. Актау, 4 микрорайон, Бизнес -Центр «Ата-Мура» зд.48 | 8 778 568-82-19 |
| 13 | г. Шымкент и Туркестанская область | г. Шымкент, ул. Желтоксана 35 | 8775 403 5588 |
| 14 | Павлодарская область | г. Павлодар, ул. Ак. Чокина 100, 2 этаж | 8 (7182) 68-15-55, 8 708 766 63-91 |
| 15 | Северо- Казахстанская область | г. Петропавловск, Северо-Казахстанский медицинский колледж ул. Шухова 42, кабинет 217, | 8 778-706-46-83 |
| 16 | Восточно – Казахстанская область | г. Усть-Каменогорск, ул.Протозанова, 81. | 8 771-435-50-54, 8 747-499-32-55 |
Реквизиты для оплаты
РОО «Национальный центр независимой экзаменации» (НЦНЭ) (Оплата на сайте kaspi.kz в разделе «Платежи» / «Образование» / «Национальный центр независимой экзаменации»)
г. Нур-Султан, пр. Мәңгілік Ел 8, подьезд 18 В
Банк: АО «Kaspi Bank»
РОО «Национальный центр независимой экзаменации» (НЦНЭ)
Оплата через терминал и касса банка:
г. Нур-Султан, пр. Мәңгілік Ел 8, подьезд 18 В
Банк: АО «Народный Банк Казахстана»
Для того чтобы избежать проблем с неправильной оплатой и возвратом денег перед перечислением денег, пожалуйста, проконсультируйтесь с региональными специалистами НЦНЭ, указанными в таблице выше.
Источник: findhow.org
В фонде ОМС рассказали, сколько должны получать челябинские врачи и медсестры
Средняя зарплата врачей в Челябинской области с 1 октября составит 80 тысяч 786 рублей, среднего и младшего персонала — 40 тысяч 393 рубля. Такие данные в пятницу, 28 октября, озвучили в региональном фонде обязательного медицинского страхования. В ведомстве сообщили, что в ближайшее время Южный Урал получит дополнительно более 1,3 миллиарда рублей из федерального бюджета, чтобы обеспечить необходимый уровень зарплат.
Деньги выделены из резервного фонда правительства России и поступят во все регионы. Это решение связано с тем, что, по прогнозу Минэкономразвития, в течение года среднемесячная зарплата в России увеличится более чем на 11,5 процента. Чтобы зарплата медицинских работников росла аналогичными темпами и соответстWowала уровню, который определен президентом, потребовалось дополнительное финансирование.
В соответствии с Майскими указами президента, зарплата среднего и младшего медицинского персонала должна соответстWowать средней по региону, а врачей — двукратному размеру средней заработной платы.
— В Челябинской области индикативные показатели заработной платы медицинских работников по сравнению с 2021 годом выросли более чем на 13%, — подчеркнула исполняющая обязанности директора ТФОМС Челябинской области Наталья Миронова. — Федеральные средства будут способстWowать поддержанию стабильного уровня заработной платы медицинских работников и выполнению указа президента.
Напомним, в конце сентября сотрудники инфекционной больницы под Челябинском попросили вернуть ковидные доплаты, так как нагрузка на персонал в очередную волну коронавируса резко возросла, а зарплаты уменьшились.
Источник: 74.ru
Зарплата медсестры в США — Сколько получают медсестры
Работа медсестрой в США в 2021 году пользуется спросом. Эта профессия относится к одной из самых высокооплачиваемых в стране.
Медицинская сестра в Америке, в отличие от российской коллеги – это правая рука доктора, а не просто технический помощник, который ставит уколы и перевязывает раны.
Среди сотрудников, занятых в медицинской сфере, больше всего медсестер: количество рабочих мест превышает 2,6 млн. Каждый год появляются все новые вакансии, так как в таких специалистах нуждаются не только больницы, но и школы, различные предприятия и учреждения.
По прогнозам аналитиков, профессия медицинской сестры будет все более актуальной. Связано это с увеличением длительности жизни в стране.
Особенно востребованными становятся сестры, присматривающие за пациентами на дому: сиделки в США тоже нуждаются в медицинском образовании.
Программы образования дипломированных медсестер в США
ADN — Ассоциированная степень в области сестринского дела, обучения около 3-х лет. Принимается в большинстве медицинских учреждений, но уступает другим квалификациям и подразумевает не большую зарплату, особенно на начальном этапе карьеры.
BSN — Бакалавр наук в области сестринского дела, обучение 4 года. Четверть дипломированных медсестер имеют образование BSN, открывающее больше возможностей, для работы и дающее отличные перспективы, для карьерного роста.
MSN — Магистр наук в области сестринского дела, обучение до 6 лет. Эта степень нужна, если вы планируете стать старшей медсестрой (APRN).
DNP — Доктор медсестринской практики. Считается новой программой, также ведущая к должности старшей медсестры.
Средний оклад дипломированной медсестры в США
Проведенные исследования показали, что мужчины в этой профессии при равных условия, зарабатывают чуть больше женщин. Определим среднюю величины оклада и сравним его со среднестатистической зарплатой по стране.
| Сравнение | Ежемесячная — брутто | Ежемесячная — нетто | В час — нетто |
| Средняя зарплата медсестры | 6 130 USD | 4 580 USD | 28,4 USD |
| Средняя зарплата в США | 4 220 USD | 3 390 USD | 19,5 USD |
Средний заработок по профессиям
Труд специалистов разных областей имеет различную тарификацию. В каждом государстве есть востребованные и высокооплачиваемые профессии, а есть простые рабочие специальности.
Средний доход в месяц по должностям демонстрирует таблица:
| Должность | Доход в месяц, доллар США |
| Врач | 12500 |
| Медсестра | 5750 |
| Представители закона (полиция) | 6000 |
| Школьный учитель | 8300 |
| Программист | 12500 |
| Официант | 1666 (без чаевых) |
| Пожарный | 2500 |
| Электрик | 7916 |
| Рабочий завода | 2900 |
| Инженер | 7900 |
| Грузчик | 1600 |
| Сварщик | 4100 |
| Водитель | 4100 |
| Хирург | 19160 |
| Уборщица | 2000 |
| Архитектор | 8300 |
| Токарь | 5800 |
| Шахтер | 5800 |
На каждом предприятии оплата сотрудников варьируется в большую или меньшую сторону в рамках 10 % от цифр, указанных выше. Кроме того, в США в бюджетной сфере уровень зарплат ниже по сравнению с частным бизнесом.
Независимо от места работы, сверхурочные в Америке выплачивают по двойному тарифу.
Любая сфера деятельности граждан имеет особенности, включая преимущества и риски. Эти данные также оказывают влияние на оплату труда:
- Высокооплачиваемой и безопасной является профессия врача. Кроме того, специалисты этой области востребованы, с особенной радостью приветствуют хирургов и анестезиологов. Именно эти два направления медицины оказывают большее влияние на благополучный исход лечения.
- Наиболее опасной признана работа полицейского. В США ношение оружия не требует особых разрешений, поэтому стрельба на улицах не редкость. В связи с повышенным риском работники органов правопорядка получают зарплату в 2 раза выше среднестатистической. В социальном плане люди этих профессий тоже защищены, при гибели полицейского при исполнении его семье выплачивают пожизненную пенсию.
- Программисты в Америке не так разбалованы, как Российские специалисты. Тут уровень квалификации и профессиональные навыки значительно влияют на уровень зарплаты. Наниматели стараются заключать контракт на проект, поэтому соблюдение сроков и качество выполняемых обязанностей важны. Америка страна юристов и малейшее отклонение от контракта влечет за собой ряд штрафных санкций.
- Труд педагога оценивается высоко, но есть и риски. Американцы с малых лет четко знают права и часто подают иск в суд просто из злости или зависти к другому успешному ученику. Оплата труда молодого специалиста составляет в среднем до 50 000 долларов в год.
- Ученые, профессора, экономисты и другие узкие специалисты научной сферы деятельности получают максимальный доход. В среднем оклад профессора университета составляет до 150 000 $ в год. При участии в проектах, грантах и других научно исследовательских мероприятиях сумма выплат возрастает.
В отличие от Российских предприятий, за рубежом принято обучать персонал за счет компании. Время, проведенное за партой, оплачивается по двойному тарифу. Специалисты, прошедшие повышение квалификации, быстрее продвигаются по карьерной лестнице, уровень их доходов повышается регулярно. Кроме того, в Америке развита социальная защита индивида, поэтому сотрудники каждой из сфер деятельности получают ряд льгот предусмотренных законодательством.
Самые высокооплачиваемые города, для ДМ в США
Города штата Калифорния, занимают первые восемь строчек среди самых высокооплачиваемых по стране, для дипломированных медсестер. Рассмотрим все города в этом списке.
Средняя заработная плата в высокооплачиваемом сегменте:
| Город | В час — нетто | Ежемесячная — нетто |
| г. Сан-Франциско | 45,6 USD | 7 920 USD |
| г. Салинас | 43,0 USD | 7 390 USD |
| г. Сан-Хосе | 42,4 USD | 7 355 USD |
| г. Окленд | 41,4 USD | 7 150 USD |
| г. Санта-Круз | 41,0 USD | 7 125 USD |
| г. Фэрфилд | 39,7 USD | 6 890 USD |
| г. Сакраменто | 38,7 USD | 6 710 USD |
| г. Санта-Роза | 37,5 USD | 6 480 USD |
| г. Гонолулу | 33,9 USD | 5 830 USD |
| г. Лос-Анджелес | 33,1 USD | 5 700 USD |
| г. Бостон | 31,5 USD | 5 520 USD |
| г. Нью-Йорк | 31,3 USD | 5 450 USD |
| г. Анкоридж | 30,3 USD | 5 270 USD |
Самые высокооплачиваемые периферийные районы в США, для дипломированных медсестер
Вдали от мегаполисов, также есть районы с высокими зарплатами, для медицинских работниц.
| Периферия | В час — нетто | Ежемесячная — нетто |
| Материнская ложа, штат Калифорния | 34,7 USD | 6 000 USD |
| Восточная Сьерра, Калифорния | 32,4 USD | 5 600 USD |
| Гавайи, остров Кауаи | 32,2 USD | 5 580 USD |
| Северный Массачусетс, Центральный район | 31,6 USD | 5 500 USD |
| Северное побережье Калифорнии | 31,3 USD | 5 430 USD |
| Юго-Восточная Аляска | 31,1 USD | 5 400 USD |
| Северное побережье Орегона | 30,6 USD | 5 300 USD |
| Северная Гора, штат Калифорния | 29,5 USD | 5 110 USD |
Налоги с заработной платы
Обывателям в США бывает не всегда просто разобраться с тем, какие налоги они должны платить. И куда такие отчисления идут. Для того чтобы это понять, следует хоть немного ориентироваться в системе налогообложения, действующей в Америке.
В США три уровня налогообложения:
- федеральный;
- региональный (на уровне штата);
- местный.
На всех уровнях налогообложения в США есть подоходный налог
Для наёмных работников главными являются отчисления с зарплаты. Они включают в себя два вида налогов:
- подоходный;
- социальное страхование.
Подача налоговой декларации — личная обязанность жителя США. Работодатель только делает выписку с необходимыми расчётами, а работник сам подаёт декларацию и несёт ответственность за все сведения в ней.
Федеральный уровень
Федеральный подоходный налог является обязательным, и его платят все работающие американцы и трудовые иммигранты. Рассчитывается он в процентах к зарплате. При этом учитывается необлагаемый вычет из заработка одиноких людей. Для федерального уровня он составляет 5,8 тыс. USD.
Таблица: федеральный подоходный налог
| Одинокие люди | Супруги | Супруги, подающие декларацию отдельно | Самозанятость | Ставка налога % |
| тыс. USD в год | ||||
| до 8,375 | до 16,75 | до 8,375 | до 11,95 | 10% |
| 8,376–34 | 16,751–68 | 8,376–34 | 11,951–45,55 | 15% |
| 34,001–82,4 | 68,001–137,3 | 34,001–68,65 | 45,551–117,65 | 25% |
| 82,401–171,85 | 137,301–209,25 | 68,651–104,625 | 117,651–190,55 | 28% |
| 171,851–373,65 | 209,251–373,65 | 104,626–186,825 | 190,551–373,65 | 33% |
| от 373,651 | от 373,651 | от 186,826 | от 373,651 | 35% |
Региональный уровень
Региональный подоходный налог есть не во всех штатах. Отсутствует на Аляске, во Флориде, Неваде, Южной Дакоте, Техасе, Вашингтоне.
Начисляется этот налог дополнительно к федеральному аналогу. Используется плоская или прогрессивная шкала. В первом случае устанавливается не зависящая от размера зарплаты процентная ставка отчислений. Она колеблется от 3,4% до 5,3%. Используется в штатах Колорадо, Иллинойс, Индиана, Массачусетс, Мичиган, Пенсильвания, Юта.
Во всех остальных штатах применяется прогрессивная шкала с процентными ставками от 1% до 13,3%. Варьироваться она может в зависимости от региона.
Налогообложение в разных штатах: от самого низкого (синий) до самого высокого (красный)
Самые высокооплачиваемые сегменты, для ДМ в США
Области в которых дипломированные медсестры получают самую высокую среднюю заработную плату.
| Место работы | В час — нетто | Ежемесячная — нетто |
| Федеральное правительство | 30,3 USD | 5 260 USD |
| Государственные общемедицинские и хирургические больницы | 28,2 USD | 4 900 USD |
| Специализированные больницы (кроме психиатрических и наркологических) | 27,5 USD | 4 770 USD |
| Частные специализированные больницы | 27,3 USD | 4 700 USD |
| Частные общемедицинские и хирургические больницы | 27,3 USD | 4 700 USD |
| Амбулаторно-Поликлинические учреждения | 27,2 USD | 4 690 USD |
| Колледжи, университеты и профессиональные школы | 26,9 USD | 4 660 USD |
| Страховая сфера | 26,7 USD | 4 630 USD |
| Государственные образовательные услуги | 26,6 USD | 4 620 USD |
| Государственные психиатрические и наркологические больницы | 26,3 USD | 4 550 USD |
Что представляет собой работа американской медсестры
Американская медсестра не просто заполняет карточки, разносит лекарства в стационаре и ставит уколы. В ее задачи входит и ведение истории болезни, и наблюдение за питанием больных, и оказание психологической поддержки как больным, так и родственникам.
Часто в обязанности медицинских сестер в клиниках Америки входит первичная диагностика недуга, назначение лабораторных исследований и первичный анализ результатов. Обо всем этом впоследствии сестра докладывает доктору. В задачи сестер входит и реабилитация пациента.
Медсестры делятся на различные категории в зависимости от того, какие функции они выполняют. Так, есть медики, специализирующиеся на реанимационном или хирургическом профиле.
Есть сестры, занимающиеся больными с определенным диагнозом, например, диабетиками или теми, кто страдает от болезней сердца.
Ряд медсестер работают с пациентами определенного возраста, например, ведение престарелых больных (не путать с сиделкой)
Обязанности специалистов данной медицинской квалификации можно разделить на 5 направлений:
- клиническая практика;
- обучение стажеров;
- работа с анализами;
- консультирование и медпросвещение населения;
- менеджмент (под этим в медпрактике понимается ведение определенного клиента).
Если хочется получить высокооплачиваемую работу, то следует обратить внимание на вакансии медсестер на транспорте.
Но устроиться сюда можно только с достаточным опытом практической работы. Это не только работа на скорой помощи. Это еще и сопровождение тяжелого больного, которого перевозят из одного лечебного учреждения в другое, и работа в травматологическом пункте.
Медсестра на транспорте должна быть 100-процентным практиком, уметь делать много вещей, оказывать первую помощь и др.
Американское телевидение любит медицинские передачи, в которых зрителям рассказывают о здоровье, оказании первой помощи, болезнях и их симптомах. Ведущими подобных передач приглашаются медсестры, знающие свое дело и умеющие грамотно излагать мысли.
Такие медсестры ценятся и в клиниках: любому лечебному заведению приятно иметь в своем штате лицо, мелькающее на ТВ.
Диапазон зарплат дипломированных медсестер в США
Средние зарплаты ДМ по уровням:
| Уровень | Средняя ежемесячная — нетто |
| Низкооплачиваемые | 2 700 USD |
| Средние | 4 580 USD |
| Высокооплачиваемые | 6 120 USD |
Видео по теме
Источники данных, англоязычные ресурсы:
Источник: 21king.ru