Сколько зарабатывает уборщица в час

Я уборщица служебных помещений, работаю на 0,5 ставки, в сельской местности. В респ. Коми. Сосногорск. Шести дневная неделя.

Сколько должна быть зорплата и сколько часов в день я должна работать?

Ответы на вопрос:

Юрист • г. Красногорск
19.12.2019, 20:13
Это лучший ответ

Не ниже МРОТа. Рабочая неделя — 40 часов. Соответственно, не более 8 часов в неделю. Кроме того, у вас полставки. Поэтому и время уменьшается в два раза.

Вам помог ответ? Да Нет
Юрист • г. Казань
19.12.2019, 20:20

Согласно статье 133 Трудового кодекса Российской Федерации Вам должны платить не меньше прожиточного минимума, но так как работаете на полставки, то делите эту цифру пополам: конкретно же величина

зарплаты определяется трудовым договором. А вопрос о том, сколько Вы должны работать, разрешается трудовым договором и локальными нормативно-праWowыми актами согласно статьям 57 и 8 Трудового кодекса Российской федерации.

Вам помог ответ? Да Нет
Юрист • г. Краснодар
19.12.2019, 20:20

#227 СКОЛЬКО ЗАРАБАТЫВАЕТ УБОРЩИЦА В ГЕРМАНИИ БЕЗ ТАЙН ТОЧНЫЕ СУММЫ И ОТЧИСЛЕНИЯ КАКУЮ РАБОТУ БРОШУ

Это регламентируется трудовым договором и локальными актами Вашей организации, Ст.8,57 ТК РФ. Зарплата не должна быть менее МРОТ (ст.133 ТК РФ) , если Вы на полставки — не должна быть менее 1/2 МРОТ. Рабочая неделя (полная) по закону — 40 часов, у Вас 20 часов, так как работаете на полставки.

Вам помог ответ? Да Нет
Юрист • г. Санкт-Петербург
19.12.2019, 20:28

Размер зарплаты зависит от размера ставки, но не может быть менее

Количество отрабатываемых вами часов зависит от трудового распорядка и режима рабочего времени, установленного на предприятии, но не может превышать 4 часов в день.

Вам помог ответ? Да Нет

Похожие вопросы

• г. Архангельск

Сколько часов в день должен работать библиотекарь (женщина) в сельской местности и сколько дневная должна быть рабочая неделя?

Юрист • г. Архангельск
22.02.2018, 15:09

В Архангельской области рабочая недели у женщин составляет 36 часов, в т.ч. и у библиотекаря в сельской местности. У педагогов-библиотекарей также 36-часовая рабочая неделя.

Приказ Минобрнауки России от 22.12.2014 N 1601 (ред. от 29.06.2016) «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре».

Статья 320 ТК РФ. Сокращенная рабочая неделя

Для женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, коллективным договором или трудовым договором устанавливается 36-часовая рабочая неделя, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе.

Вам помог ответ? Да Нет
Юрист • г. Вельск
22.02.2018, 15:34

У Вас должна быть 36-ти часовая рабочая неделя, однако работодатель также имеет право заключить с Вами трудовые отношения на условиях неполного рабочего времени с оплатой труда пропорционально отработанному времени, тогда и норма у Вас будет другая. Если Вам норма установлена более 36-ти часов в неделю по одному трудовому договору, то это будет нарушение ст. 320 ТК РФ. Опять же, работодатель может с Вами заключить трудовой договор на 36 часов в неделю по основному месту работы и на 18 часов-трудовой договор работы по совместительству, но тут есть нюанс: по результатам оценки специальной оценки условий труда Ваши условия труда не должны быть отнесены к вредным (опасным) условиям труда.

Как я зарабатываю в Германии .Работа уборщицы

Вам помог ответ? Да Нет

Работаю уборщицей служебных помещений на предприятии и там же секретарём на пол ставки, неделя 6-ти дневная,

Юрист • г. Калининград
16.10.2013, 23:16

Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Вам помог ответ? Да Нет
• г. Краснодар

Нагрузка уборщицы сельской школы

Сколько конкретно часов должна работать женщина-уборщица в сельской местности на 0,5 ставки, на 1 ставку, на 1,5 ставки (по каждой нагрузке, пожалуйста, отдельно)

Адвокат • г. Ростов-на-Дону
27.06.2018, 11:10

Конкретно эти нормативы не установлены законодательством и в каждом конкретном случае этот вопрос решается работодателем исходя из общих норм продолжительности рабочего дня (смены). А указано это должно быть в трудовом договоре и положении о внутреннем трудовом распорядке организации.

Вам помог ответ? Да Нет

Норма рабочего времени уборщицы

Я работаю на полторы ставки в колледже. 1 ставка уборщицы и о.5 ставки гардеробщицы. Сколько часов я должна работать в день, в неделю при шестидневной рабочей недели?

Юрист • г. Волгоград
15.12.2020, 19:06

Добрый день. Трудовым Кодексом РФ (ст.ст. 91, 284) установлена стандартная продолжительность рабочей недели — 40 часов.

Соответственно, если поделить ее на 6 дней, то получится количество рабочих часов в день на полную ставку уборщицы (если в трудовом договоре не оговорено меньшее количество рабочего времени или выполнение обязанностей не привязано к конкретному объему работ безотносительно ко времени (опять же, если фактически затраченное время меньше предусмотренной законом нормы). Плюс совместительство — рабочее время совместителя не должно превышать 4 — х часов в день или более половины месячной нормы рабочего времени в месяц, предусмотренной на полной ставке совместителя. То есть, если рабочий день гардеробщицы предполагает 8 часов в день, то 4 часа — это максимум для Вас (у Вас же 0,5 ставки), либо 20 часов в неделю. Делим получившиеся 60 часов в неделю на 6 рабочих дней и выходит 10 рабочих часов в день — это Ваш максимальный рабочий день. Повторюсь, здесь нужно внимательно читать трудовой договор и исходить из размера рабочего времени, установленного в нем (А этот размер не должен превышать законодательно закрепленные нормы труда).

Вам помог ответ? Да Нет
Юрист • г. Остров
15.12.2020, 19:36

Для ответа на вопрос необходимо установить следующее: каким образом оформлены трудовые отношения, связанные с исполнением обязанностей гардеробщицы.

Если оформлены как совмещение, согласно ст. 60.2 ТК РФ с письменного согласия работника ему может быть поручено выполнение в течение установленной продолжительности рабочего дня (смены) наряду с работой, определенной трудовым договором, дополнительной работы по другой или такой же профессии (должности) за дополнительную оплату. Исходя из указанного, продолжительность вашего рабочего дня не должна превышать рабочее время по ставке уборщицы, т.е. в среднем не более 6,67 час.

Если трудовых отношений, связанные с исполнением обязанностей гардеробщицы, оформлены как совместительство, в соответствие со ст.282 ТК РФ совместительство это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Следовательно, при оформлении 0,5 ставки гардеробщицы как совместительство, то завершив исполнение обязанностей уборщицы, необходимо еще работать в среднем не более 3,33 час.

Таким образом, с работодателем надо оговорить и соответствующим образом оформить трудовые отношения по ставке 0,5 гардеробщицы.

Вам помог ответ? Да Нет

Сколько часов в день на 0, 25 ставки (пятидневная рабочая неделя) должна работать женщина в сельской местности?

Юрист • г. Краснокаменск
11.04.2017, 07:38

Здравствуйте. Вы должны работать 2 часа в день. 10 часов в неделю. Работа может и не каждый день, если указан суммированный учет рабочего времени, т.е. например по 5 часов 2 дня.

Вам помог ответ? Да Нет
• г. Оренбург

Я работаю в сельской местности на 0,75 ставки. Сколько часов в день я должна работать?

Юрист • г. Москва
21.01.2021, 10:00

Доброго времени суток,

При ставке 0,75 — 30 часов в неделю.

С уважением, И. Макаров.

Вам помог ответ? Да Нет

Сколькочасов в день должна работать каждая?

Унас еа работе сократили уборщиц служебных помещений, нас трое и мы теперь работаем на 0,66 ставки. Сколькочасов в день должна работать каждая? Спасибо.

Адвокат • г. Коломна
23.10.2018, 13:19

Режим рабочего времени работника устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка организации-работодателя (ПВТР) или в особых случаях трудовым договором.

При приеме на работу вас должны были ознакомить с ПВТР и вы подписывали трудовой договор, который в обязательном порядке должен содержать условия об установленном режиме рабочего времени (ваш экземпляр вам должны были выдать на руки). Если условия труда изменились, с вами в любом случае должны были подписать дополнительное соглашение к трудовому договору, где в обязательном порядке прописать изменения по режиму рабочего времени.

Требуйте у работодателя ваш экземпляр дополнительного соглашения к ТД и еще раз ознакомить Вас с ПВТР.

К тому же при такой странной неполной ставке, отличающейся от нормального продолжительности рабочего времени, должен быть установлен нормативными актами стандартный график работы и такой график работы конкретных сотрудников должен утверждаться каждый месяц заранее на следующий месяц. Вас должны с этим графиком знакомить под роспись.

Ст. 100 ТК РФ Режим рабочего времени должен предусматривать продолжительность рабочей недели (пятидневная с двумя выходными днями, шестидневная с одним выходным днем, рабочая неделя с предоставлением выходных дней по скользящему графику, неполная рабочая неделя), работу с ненормированным рабочим днем для отдельных категорий работников, продолжительность ежедневной работы (смены), в том числе неполного рабочего дня (смены), время начала и окончания работы, время перерыWow в работе, число смен в сутки, чередование рабочих и нерабочих дней, которые устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными праWowыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а для работников, режим рабочего времени которых отличается от общих правил, установленных у данного работодателя, — трудовым договором.

С уважением, адвокат Сысоева Наталья Александровна.

Вам помог ответ? Да Нет

Подскажите пожалуйста сколько по нормам уборщицы должны убирать помещения служебные или организация сами должны устанавливать нормативы,

Нормативы для сотрудников по уборке служебных помещений! Подскажите пожалуйста сколько по нормам уборщицы должны убирать помещения служебные или организация сами должны устанавливать нормативы, а уборщица соглашается на них или нет?

Юрист • г. Казань
27.07.2020, 11:37

Здравствуйте, Евгений! Данный вопрос регламентируется трудовым договором (ст.57 Трудового кодекса РФ), а также локальным нормативным праWowым актом, регламентирующим нормы трудового права (ст.8 Трудового кодекса РФ) и оплату труда (ст.135 Трудового кодекса РФ). Так что нужно смотреть договор и внутренние документы. На федеральном или региональном уровне конкретно этот вопрос по нормам уборки не регламентируется. Организация сама устанавливается по согласованию с работником.

Вам помог ответ? Да Нет
Юрист • г. Владикавказ
27.07.2020, 11:45

[b]Обязательные нормативно-праWowые акты для работодателей, отражающие нормы убираемой площади для работников – уборщиков отсутствуют[/b]

В качестве нормы убираемой площади за ставку уборщицы может быть установлена площадь 500 кв.м., которая ранее была утверждена в Типовых штатах Министерства просвещения СССР, утратившими силу, а также в поставновлении Госкомтруда СССР от 29.12.1990 № 469, а уборщица либо соглашается либо нет.

Согласно ст. 159 ТК РФ система нормирования труда определяется работодателем (вами) с учетом мнения представительного органа, либо устанавливается коллективным договором.

Вам помог ответ? Да Нет
Юрист • г. Пермь
27.07.2020, 11:47

Вообще то такие нормативы устанавливаются в каждой организации отдельно.

Т,е. это изначально должно быть либо в трудовом договоре, либо в должностной инструкции, либо ином локальном акте (ст. 57, 8 ТК РФ), с которым работник должен быть ознакомлен.

Вам помог ответ? Да Нет
Юрист • г. Саратов
27.07.2020, 11:52

Нормы убираемой площади представляют собой нормы труда.

Согласно ч.1 ст. 160 [b]Нормы труда[/b] ТК РФ [quote]Нормы труда — нормы выработки, времени, нормативы численности и другие нормы — устанавливаются в соответствии с достигнутым уровнем техники, технологии, организации производства и труда. Нормы труда устанавливаются в соответствии с достигнутым уровнем техники, технологии, организации производства и труда.[/quote]

Из ст.159 ТК РФ следует, что система нормирования труда определяется работодателем с учетом мнения представительного органа либо устанавливается коллективным договором.

Ст.161.[b] Разработка и утверждение типовых норм труда[/b] ТК РФ

[quote] Для однородных работ могут разрабатываться и устанавливаться типовые (межотраслевые, отраслевые, профессиональные и иные) нормы труда. Типовые нормы труда разрабатываются и утверждаются в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти[/quote] предусмотрена возможность разработки и утверждения типовых (межотраслевых, отраслевых, профессиональных) норм труда для однородных работ.

Для определения норм труда при уборке служебных помещений могут применяться [b]»Нормативы времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений»[/b], утвержденные постановлением Госкомтруда СССР от 29.12.1990 N 469[b], а также «Типовые нормы обслуживания для уборщиков производственных помещений промышленных предприятий»[/b], Постановлением Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата ВЦСПС от 8.12.1989 г. N 400/24-58, которые я могу порекомендовать в качестве ориентира для подготовки локального нормативного акта в Вашей организации.

Эти нормативы рекомендованы для применения в учреждениях, организациях и на предприятиях независимо от ведомственного подчинения. Соответственно, работодатель вправе, но не обязан пользоваться ими.

При принятии локального нормативного акта, которым вводятся, заменяются или пересматриваются нормы труда, необходимо учесть мнение представительного органа работников.

О введении новых норм труда работники должны быть извещены не позднее чем за два месяца (ст. 162 ТК РФ).

Вам помог ответ? Да Нет
Адвокат • г. Учкекен
28.07.2020, 09:54
Это лучший ответ (выбран автоматически)

Нормативы уборки служебных помещений должны устанавливаться, согласно части первой ст. 160 ТК РФ:

[quote]Нормы труда — нормы выработки, времени, нормативы численности и другие нормы — устанавливаются в соответствии с достигнутым уровнем техники, технологии, организации производства и труда.

Нормы труда устанавливаются в соответствии с достигнутым уровнем техники, технологии, организации производства и труда.[/quote]

Кроме того, нормы труда прописаны в локальных нормативных актах, таких как, коллективный трудовой договор, положение о системе нормировании труда, в Вашей должностной инструкции.

Источник: www.9111.ru

Жильцам на заметку: сколько стоит уборка подъезда в многоквартирном доме

Уборка подъезда в многоквартирном доме должна быть регулярной и качественной. Только так удастся избежать антисанитарии и не допустить распространения болезней.

О том, сколько стоит уборка в подъезде многоквартирного дома, где найти работника, какие правила и требования предъявлять ему, читайте в статье.

Стоимость услуги

Общее имущество многоквартирного дома распределяется и оплачивается в соответствии с занимаемой площадью квартиры. Расчет идет исходя из квадратуры.

Подъезды также относятся к общему имуществу, соответственно оплата за уборку подъезда производится по тарифу на 1 кв. м. Эта услуга включена в ту сумму, которую жильцы платят ТСЖ (УЖКХ).

Если собственниками было принято решение нанять человека со стороны, либо обратиться в клининговую компанию, это должно решаться на общем собрании жильцов.

Ориентировочные цены:

1. Регулярная уборка – от 25 рублей за 1 кв. м.
2. Генеральная уборка – от 40 рублей за 1 кв. м.
3. Мытье подъезда после ремонтных или строительных работ – от 45 рублей за 1 кв. м.
4. Стоимость услуги за мытье окон и фасадов рассчитывается индивидуально. Цена будет выше, если к работам необходимо привлечь альпинистов или других узких специалистов.

Узнать точную стоимость работ можно в выбранной организации.

Из чего складывается цена?

Конечная стоимость уборки подъездов складывается из ряда факторов, среди которых:

• сумма, которая покрывает расходы на заработную плату персонала;
• время, которое тратит человек на уборку;
• частота выполнения работ;
• траты на спецсредства и униформу;
• расходы на налоговые отчисления;
• объем предстоящих работ (этажность дома, количество подъездов в нем).

Конкретная сумма обсуждается на общем собрании жильцов. Она должна быть зафиксирована документально. При необходимости через год тарифы пересматривают.

Где найти человека?

Задачу по поиску человека для уборки в подъезде должна решать управляющая компания. Если собственники многоквартирного дома не относятся к ТСЖ, то нанимать уборщицу им придется самостоятельно.

В этом случае у них есть несколько вариантов:

1. Обратиться в клининговую компанию, обсудить цену и объем предоставляемых услуг и заключить с ними договор.Крупные агентства имеют в своем штате несколько сотрудников, каждый из которых выполняет свои обязанности. Работа в таких организациях отлажена, поэтому уборка в подъезде будет осуществляться строго по графику.
2. Найти человека по объявлению. В сети размещено множество предложений от частных лиц, желающих заработать на уборке подъездов. Однако этот вариант менее надежен, чем с обращением в агентство, хотя оплата услуг уборщицы, работающей без посредников, будет меньше.
3. Самостоятельно найти кандидатуру. Не исключено, что инициативу проявит кто-то из собственников. В этом случае контролировать работу персонала будет проще.

Независимо от того, кто занимается уборкой в подъезде, оплачивать услугу должны все жители многоквартирного дома.

Нужно ли составлять договор?

Договор на уборку подъезда нужно составлять в обязательном порядке. В нем прописывают права и обязанности сторон, в случае нарушения которых удастся доказать свою правоту в суде.

Другие пункты, которые должны быть прописаны в договоре:

• стоимость услуг;
• порядок расчетов;
• порядок сдачи-приема работ;
• ответственность сторон;
• обстоятельства непреодолимой силы;
• порядок разрешения споров;
• срок действия договора и порядок его расторжения;
• прочие условия.

Договор составляют как при заключении сделки с частным лицом, так и с клининговой компанией. Если наймом персонала занимается ТСЖ, то они заключают договор с жильцами и с организацией, которая будет выполнять уборку.

Обязательно указываются реквизиты сторон, как заказчика, так и исполнителя. К договору имеются приложения, в которых перечислены обслуживаемые дома, стоимость и типы услуг, периодичность их выполнения (стандартная, влажная и генеральная уборка).

Требования и правила

Требования к качеству уборки подъезда следующие:

1. Отсутствует посторонний запах.
2. На полу нет грязи, въевшихся пятен и разводов.
3. В подъезде нет видимого мусора: пивных банок, окурков, тары из-под еды, пакетов и пр.
4. Стены и углы очищены от паутины и пыли.
5. Мусоропровод не забит мусором. Обязательным условием является поддержание в чистоте мусоросборников.
6. На стенах нет надписей и рисунков.
7. Окна, перила и входная дверь чистые.

Уборка в подъезде должна проводиться в системе. Для этого составляется график, которого нанятый работник должен строго придерживаться. Ежедневную обработку проводят в первой половине дня, она включает в себя протирку перил, очищение территории мусоропровода. Лестничные проемы метут влажным веником.

Еженедельная уборка включает в себя мытье панелей, стен и пола. По мере необходимости такие работы проводятся 1-2 раза в 7 дней. Для обеззараживания поверхностей используются чистящие и дезинфицирующие средства. В праздничные и выходные дни нанятый персонал отдыхает.

Один раз в шесть месяцев уборщик моет окна (снаружи и изнутри). Выполняется очищение потолков от пыли. С такой же периодичностью протираются двери, радиаторы, осветительные приборы.

В обязанности уборщика входит очищение территории перед подъездной дверью. Рекомендуется делать это не реже 1 раза в неделю.

Исчерпывающая информация об уборке подъездов многоквартирных домов представлена в этом разделе.

Заключение

Стоимость уборки подъезда зависит от множества факторов. Значение имеет объем и кратность проведения работ, этажность дома, количество подъездов, кратность и не только. Конечная цена должна быть зафиксирована в договоре.

Источник: yborka.online

Сколько зарабатывает уборщица в час

Обязанности: Уборка помещения ежедневная Генеральная уборка ежемесячно Поддержание порядка Требования: Трудолюбие Ответственность Условия: Подработка (утренние смены или вечерние) неполный рабочий день ..

Надежный источник
Узнать зарплату

Вакансия компании: «Студия красоты 7»Работа в командеВыплаты заработной платы всегда WowремяПриглашаем на работу мастеров в красивый салон премиум класса. Доброжелательный коллектив (мы создаём красоту не только нашим клиентам, но и дарим друг другу!)Условия:Ищ ..

Надежный источник
Узнать зарплату

Вакансия компании: «Бюро Чистоты Братьев Чистовых»Рады пригласить вас в дружную команду Братьев Чистовых!Мы развиваемся начиная с 2014 года и на сегодняшний день уже имеем офисы более чем в 40 городах России, а также за рубежом.Мы растем благодаря вниманию к кл ..

Надежный источник

Ткаченко Игорь Леонидович

Узнать зарплату

В смене обычно 2 уборщицы /уборщика .Требования:активность, любовь к чистотехороший русский языкОбязанности:Качественная уборка и поддержание в течение дня чистоты в салоне 130 метров.Контроль и заказ руководителю средств уборки, угощения для клиентов, нужностей для функционирования салона и офиса.Помощь мастерам в работе с изделиямиМытье и ..

Источник: job-work-job.com

Сколько зарабатывает уборщица в час

Добрый день, коллеги. Сегодня столкнулась вот с таким расчетом заработной платы уборщиц: 1. Берется за основу норма выработки 400 кв.м. за 8 часов ( рабочий день). 2. Считается, что за эти ежедневные 8 часов ( 40-часовая рабочая неделя) уборщица получает оклад в размере 4330 руб. ( просто меньше не может получать, т.к. это размер минималки).

3. Далее такой подсчет стоимости уборки 1 кв.м. при 40 часовой рабочей неделе: 4330 / 400 = 10,83 руб. 4. Теперь для подсчета зарплаты уборщицы убираемая ею площадь умножается на эти 10,83 руб. Получается месячный оклад. Так, например, убирает уборщица 450 кв. – получает 450*10,83=4873,5 руб. в месяц. Убирает 600 кв.м. – получает 6498 руб. А если убирает 100 кв.м., то получает 1083 руб. Как вам такая методика?

Кто-ниб. рассчитывает так же? Мы в своей работе применяем среднюю заработную плату на аналогичный вид работ, сложившуюся в регионе.

Наталья
2009-04-24 13:47:10
> Методика расчета зарплаты уборщиц
ЛЯмуррр
2009-04-24 14:19:25
> > Методика расчета зарплаты уборщиц

Получается, что в основе — сдельная оплата труда уборщиц, что само по себе нелогично для данного вида работ.

Наталья
2009-04-24 17:29:19
> > > Методика расчета зарплаты уборщиц

Да на самом деле странная методика расчета :-).

А какого харакрера площади? (ТЦ, офисы или цеха?) и в каком регионе практикуют такой расчет?

Ромашкака
2009-05-04 10:03:31
> > > > Методика расчета зарплаты уборщиц

Помещения служебные. А регион — Воронежская область. Почти отсутствие ответов в этой теме — самое яркое доказательство того, что это точно бредовая метода.

Наталья
2009-05-04 15:00:13
> > > > > Методика расчета зарплаты уборщиц

а не проще посмотреть уровень зп по региону на тепичных прлощадях, и поставить среднюю.

У нас например, это примерно 40-45 руб в час при 8ти часовом рабочем дне. (Н.Новгород)

Ромашкака
2009-05-04 15:37:31
> > > > > > Методика расчета зарплаты уборщиц

Ромашкака, скажите, а сколько у Вас получается заработная плата уборщицы ( оклад), если она моет 600 кв.м. за 4 часа работы в день? Да, забыла сказать — указанная мной в посте №1 методика расчета зарплаты относится к гос. учреждению.

Наталья
2009-05-04 16:23:18
> > > > > > > Методика расчета зарплаты уборщиц

И, наверное, все уборщицы рвутся убирать 300 м2 спортзала, и ни кто не хочет убирать 300 м2 санузла? А, вообще, если уборщица убирает 600 метров сантехнической территории за 4 часа, то ей памятник можно поставить или отметить в теме «Герои клинингового бизнеса». И еще вопрос, как определить качество скоростной уборки?

Сергей Одесса Спасибо Поругать
2009-05-06 00:13:44

> > > > > > > > Методика расчета зарплаты уборщиц

Подход не совсем верный (или не совсем логичный), так как обычно это делается проще.

Не стоит привязывать з/п к убираемой площади. З/п стоит привязать к времени работы уборщицы. Т.е надо определить стоимость работы часа уборщицы, а не стоимость уборки метра площади.

Не стоит привязываться к площади, потому как для каждого типа убираемой зоны есть свой определённый норматив времени уборки. Убрать 100 кв.м. сан. узлов и убрать 100 кв. м . коридоров или лестниц, это две больших разницы.

Ваша методика расчёта з/п уборщицы подходит для расчёта аналогичных гос. Учереждений и не более.

ЛЯмуррр
2009-05-06 09:33:00
> > > > > > > > > Методика расчета зарплаты уборщиц

ЛЯмуррр, абсолютно с Вами согласна. Вы подтвердили мои соображения на этот счет. Спасибо всем за ответы.

Наталья
2009-05-06 13:13:09
> > > > > > > > > > Методика расчета зарплаты уборщиц

Да, эта методика не по дому, а на каких-то иных площадях. А в доме все проще. И с зарплатой все определеннее. Вот прямо смотрю — 4-5 т.р. за выход. Как хочешь понимать? кажется, как-то неопределенно достаточно.

mskkrd Спасибо Поругать
2020-07-25 18:21:33

Публиковать сообщения могут зарегистрированные пользователи.
Регистрация или быстрый вход через соц. сети.

Источник: www.cleannow.ru