СКОЛЬКО ЗАРАБАТЫВАЮТ ПРОГРАММИСТЫ В 2022
“Сколько. Ты. Зарабатываешь?” — фраза, которую айтишники слышат чаще всего. Сегодня раскроем карты и расскажем о реальных зарплатах IT-сферы в 2022 году и вместе составим топ перспективных и востребованных профессий для айтишников разного уровня.
Фото: Илон Маск
Деньги волнуют всех, а особенно популярен вопрос о доходах в IT, причем гуглят зарплаты разработчиков не только те, кто хочет учиться по профессии или уйти в эту сферу, но и те, кто поддаются всеобщей белой зависти к кошельку программистов. Да, в айти действительно крутятся немалые деньги, но стереотип о баснословных суммах только подогревает конкуренцию, ведь чем больше желающих, тем она выше.
От чего зависит зарплата программиста?
Здесь все очевидно и нет никакой интриги. В первую очередь — от уровня программиста . Основных всего три:
- Junior-программисты. Это новички, которые только осваиваются в профессии и выполняют базовые вспомогательные задачи. Компания помогает ему и дообучает под руководством более опытных спецов.
- Middle-программисты. У них более глубокие знания, они более самостоятельны в решении сложных задач, однако все еще находятся под присмотром.
- Senior-программисты. А вот эти ребята уже умеют руководить большой командой, принимают главные решения по проектам и тащат на себе самые сложные задачи. Профессионалы своего дела.
Опираемся на исследования самых популярных порталов. “Хабр Карьера” провели аналитику за последнее полугодие и опубликовали следующие цифры:
Сколько зарабатывают программисты в России
- Джуны зарабатывают в среднем 52 тысячи рублей;
- Мидлы — 125 тысяч рублей;
- Сеньоры — 190 тысяч рублей.
Однако количество шекелей в кармане программиста зависит еще и от города, в котором он живет (или компании, в которой специалист может работать удаленно). Здесь, кстати, новости хорошие. За первое полугодие 2022 года средние зарплаты в айти выросли практически во всех городах — самые высокие показатели в Москве (180 тыс.руб), а самые низкие, но тоже достойные, — в Уфе (100 тыс.руб).
Что выбрать, чтобы зарабатывать и кайфовать?
Со стороны любой программист — довольно скучный человек, который 24/7 пишет код, не отлипая от монитора, и кажется, будто так выглядит вся работа. И несмотря на высокий доход, не все готовы полностью посвятить себя нулям и единицам. Гораздо круче, когда высокий уровень дохода совпадает с реальным интересом к проекту, в котором ты принимаешь участие. И творческих профессий в IT, на самом деле, не мало, но больше всего — в геймдев-индустрии. Если вы любите компьютерные игры всей душой или просто хотите работать в творческом проекте и хорошо зарабатывать, это отличный вариант. Приведем топ профессий, на которые можно начать учиться прямо сейчас:
- Геймдизайнер — 183 тыс.руб
- Unity-разработчик — 180 тыс.руб
- Разработчик игр на C++ — 131 тыс.руб
- 3D-художник (артист) — 123 тыс.руб
- Тестировщик игр — 80 тыс.руб
И это только малая часть. Чтобы ворваться в мир геймдева, вам не обязательно получать высшее образование (об этом мы, кстати, уже писали в этой статье ). Вы можете начать разрабатывать игры уже на уровне джуниора, постепенно вливаясь в команду опытных спецов, которые будут вас обучать и поттягивать, потому что лучшее обучение — обучение на практике.
Сколько Я Заработал Как Программист В 2022 💰
Зарабатывать много в IT — реально! Единственное условие — нужно повышать свой уровень и находиться в постоянном развитии. Российский рынок в 2022 году вполне может обеспечить возможность хорошего трудоустройства, ведь с уходом зарубежных компаний он стал расширяться внутрь себя, и геймдев здесь тоже не дремлет. Это один из самых лучших и интересных вариантов, не требующий на начальных этапах гигантского опыта в разработке.
Научиться создавать игры всего за 11 месяцев и стать востребованным начинающим специалистом можно онлайн — например, на курсе школы ЯЮниор.
А вы оставайтесь на канале и обязательно кликайте на кнопку “подписаться”, а мы расскажем все о мире геймдева из первых уст и поможем начать ваш путь в разработке игр!
Источник: dzen.ru
Сколько зарабатывают программисты в 2022 году
Деньги, зарплата, кэш, монеты, валюта — всё это и не только волнует каждого современного человека. Кто бы что ни говорил, однако деньги всё же могут сделать нас счастливее — хотя бы потому, что это инструмент, без которого сложно сегодня представить жизнь в современном мире.
Когда мы задумываемся о выборе профессии — будь то для души или по необходимости — зачастую первое, что мы делаем, это «лезем» в Google с запросом «Сколько зарабатывает такой-то специалист?». И если ответ нас устраивает, тогда мы двигаемся дальше.
Чем занимается программист
Программист — это разработчик алгоритмов и компьютерных программ. Он пишет их на специальных языках. Не секрет, что во всём мире разработчики сейчас очень востребованы и их работа хорошо оплачивается.
Классификация программистов
В сфере программирования есть огромные диапазоны в доходах специалистов. Они во многом определяются уровнем знаний и опыта разработчиков. Существует три основные категории:
Junior – начинающие специалисты, кто только осваивается;
Middle – более опытные разработчики;
Senior и “тимлиды” – «прогрессивные» профессионалы своего дела. Это старшие программисты, руководители проектов и командные лидеры.
Всё начинается с джуниоров (или иначе — “джуны”). Это разработчики начального уровня и зарплата у них (в зависимости от города) начинается от $500, реже $400. А если человек вообще начинает “с нуля” или находится на стажировке, то это могут быть даже $200 — $300.
Далее идут мидлы (т.е. middle-специалист) – это те, кто работают 1-3 года, у них повышенный “софт скиллс” и зарплата варьируется уже от $1000 до $2000. Разумеется, такие доходы есть у востребованных специалистов, которые хорошо знают что делают и эффективно выполняют свои таски.
Но есть и мидлы, которые зарабатывают $700 — $1200 — многое зависит от города и конкретной компании (например, человек может согласиться на меньшую ЗП, работая в каком-нибудь стартапе взамен на возможность получить долю в компании).
Тимлиды и «сеньоры» – это уже “высшая лига”, верхняя ступенька Айтишной карьеры. Доходы таких специалистов составляют от $2500 и выше.
Также есть востребованные узкие специальности: мобильная разработка, React, Angular, NodeJS, разработчики big data, machine learning и пр. И существуют большие компании, которые дополнительно финансово мотивируют своих сотрудников на прокачку навыков в определенных технических направлениях.
В целом можно сказать, что разработчик с 8+ годами опыта или более, который особо не напрягается в поисках самой высокой зарплаты, может рассчитывать на $3000 — $4000.
Если же сильно стараться, обучаться самым востребованным технологиям, постоянно прокачивать свои “скиллы”, то вполне можно трудоустроиться за $5000/месяц и выше.
Что влияет на зарплату разработчика
Опыт работы
Безусловно, опыт работы — это основной фактор. Знания различных языков и фреймворков, большой и разносторонний опыт в командной работе, широкое портфолио выполненных проектов, задач, и т.д. — всё это очень сильно сказывается на доходах программиста.
География
Следующий важный критерий — это регион работодателя. Как правило, максимальная оплата труда разработчиков — в столицах и мегаполисах.
Языки программирования
Также уровень зарплат существенно влияет и сам язык программирования, которым владеет разработчик. Более высокие оклады предлагают тем специалистам, которые владеют не самыми популярными или востребованными языками, такими как Clojur, Rust. К примеру, медианная зарплата разработчиков на Objective-C по России — около 200 тыс. руб., в то время как Python-разработчиков — около 130 тыс. рублей (по данным Хабр.Карьера). Но, как правило, и количество вакансий для таких разработчиков меньше.
Трудолюбие и разносторонность
Дополнительным плюсом в пользу более высоких доходов также является желание и готовность специалиста справляться с различного рода задачами. Умение быть многофункциональным будет хорошим преимуществом.
Иностранные языки
Знание иностранного языка — ещё один фактор, влияющий на ставку разработчика. Как ни крути, но программист просто обязан сегодня иметь базу английского языка. А если стоит задача трудоустроиться на максимальную для текущего опыта зарплату и в целом быть востребованным, то необходимо более серьёзно заняться иностранным языком.
Оплата труда программистов в России
Москва
Для начала возьмем Москву — здесь компании предлагают самые высокие зарплаты для разработчиков по РФ. Оплачивается работа в 1,5 или даже в 2 раза выше, чем в иных областях. За последние годы значение медианной зарплаты в Москве резко выросло и теперь в среднем составляет 190 000 руб. в месяц (1).
Санкт-Петербург
Что касается северной части России — Санкт-Петербурга — здесь техническим IT-специалистам в среднем платят 160 тыс. руб. (1)
Другие города России
В других крупнейших городах РФ разработчики из IT-сферы получают на 50-70 тыс. меньше, чем в Москве. Например, в Воронеже или Новосибирске среднестатистическая медианная оплата труда составила от 125 до 130 тыс. руб. (1)
В большинстве крупных городов значения зарплат разработчиков растут. Например, в Ростове-на-Дону во втором полугодии 2021 года медианная зарплата выросла на 31% в сравнении с первым полугодием того же года.
Схожая динамика наблюдалась в Уфе, Перми, Челябинске и Воронеже. При этом в Волгограде за тот же период рост составил всего 1%.
В меньших по населению городах зарплата разработчика в 2−3 раза ниже, чем в столице.
Зарплата разработчиков в мире
США
Пожалуй, ни для кого не секрет, что по условиям оплаты труда разработчиков лучше всего обстоят дела в США. Количество вакансий здесь с каждым днём растет, а средний заработок программистов варьируется от 58 до 87 тыс. долларов до вычета налогов (2). Данный уровень доходов разработчиков можно отследить в Вашингтоне, Калифорнии, Техасе и некоторых других штатах.
На оклад влияет язык программирования. Так, например, в США преимущественно лидирует Python.
Чуть ниже вы можете ознакомиться с приблизительными суммами оклада программистов по данным на 2022 год в Америке (за год):
Senior PHP programmer с Java, C++ – $110 тыс.
Junior programmer – $90 тыс.
Senior Softwer Engineer PHP – $70-80 тыс.
Источник: it-incubator.io
Доход на IT в 2022 году: сколько зарабатывает программист
Всем привет! С вами графический дизайнер Дмитрия Сугак. Компьютеры и программы, объединяющие человечество, стали отдельным полем деятельности, породившим большое количество новых направлений и специализаций. В этой статье мы поговорим об IT, я расскажу, сколько зарабатывают айтишники и как стать разработчиком с нуля.
чем занимается it-специалист?
IT — это целая сфера, которая объединяет большое количество востребованных профессий, связанных с информационными технологиями. Любая крупная компания, хоть как-то использующая современные компьютерные технологии, имеет в своём составе специалистов или целые отделы айти профиля. Они занимаются обеспечением компьютерного оборудования, деятельностью сайтов, защитой и обработкой информации.
Айти специалист часто воспринимается в обществе как мастер на все руки. Поэтому многим айтишникам знакомы фразы: «Ты ж программист, посмотри компьютер, что-то не включается» или «Я придумал идею для игры, давай ты по-быстрому код напишешь». Однако айти сфера состоит из различных направлений. Некоторые из них требуют узкой специализации, а в других нужны специалисты широкого профиля, владеющие навыками и знаниями смежных профессий.
- программист занимается разработкой программного софта, обеспечивает работу операционных систем, а порой даже обучает персонал правильной работе с ПО;
- системный администратор — отвечает за устойчивое и безопасное функционирование компьютерной инфраструктуры компании в целом;
- сисадмин же обеспечивает поддержку и настройку программного обеспечения, сетевых подключений и различного оборудования.
Веб-дизайнер или UX/UI-дизайнер тоже считаются специалистами из области IT. Это профессионалы, обслуживающие существующие сайты и разрабатывающие новые. Ключевая задача веб-дизайнера — разработка удобного и функционального пользовательского интерфейса. Данная специализация является междисциплинарной.
Специалист должен уметь собирать информацию и анализировать полученные данные на предмет поведения пользователей в сети, определять сценарии и пользовательские предпочтения. При этом он же разрабатывает качественный интерфейс, который призван решать необходимые задачи как для пользователя, так и для заказчика интерфейса.
Если вы давно хотите попробовать себя в дизайне, но ещё не определились с направлением — попробуйте дизайн карточек товаров для маркетплейсов. Хорошо оплачиваемая и несложная в освоении профессия обеспечит вам творческую самореализацию, возможность работать удалённо и зарабатывать от 60 тысяч рублей в месяц. Пройдя мой авторский курс, вы освоите все необходимые принципы дизайна, актуальные и в области веб-дизайна. Знания, практику и возможность собрать мощное портфолио вы получите по ссылке: https://ddesign.moscow/infographics.
работа программистом — насколько это легко?
Многие слышали, что айтишники весьма хорошо зарабатывают. Но далеко не все задумываются о том, что их труд кропотлив, требует усидчивости, внимательности, а также постоянного самообразования.
Кроме того, большинство созданных программ и крупных проектов в цифровом мире — результат командной работы. Редко можно встретить программиста-одиночку, работающего на фрилансе. При этом многие компании часто позволяют своим сотрудникам переходит на удалённый формат работы.
- Творческий склад ума. Умение быстро найти решение с минимальными затратами, реализовать поставленную задачу максимально эффективно.
- Способности в аналитике. Владение навыками структурирования и алгоритмизации. Профессия требует внимательности к деталям и логического подхода.
- Самообладание, коммуникабельность, готовность к непрекращающемуся совершенствованию.
- Знание английского языка, который необходим в работе с ПО и при общении с заказчиками из-за рубежа (что не редкость).
- Ответственность и самодисциплина.
Источник: ddesign.moscow
Доходит до 800 тысяч в месяц. Сколько зарабатывают разработчики
Эксперты объяснили разницу между junior, middle и senior-разработчиками
Depositphotos
Современные IT-специалисты отличаются друг от друга по навыкам, виду работы и накопленному опыту. При этом от специальности разработчика напрямую зависит и его зарплата. Какие виды разработчиков существуют на рынке, сколько они зарабатывают и что требуют компании от соискателя — в материале «Газеты.Ru».
Junior, middle и senior – чем отличаются грейды разработчиков
Многие IT-компании используют грейды, которые разделяют разработчиков по навыкам и опыту работы. Их три – Junior, middle и senior.
«Junior-разработчик — это пусть и младший, но специалист. Зачастую «джун» – это вчерашний студент, а в ряде случаев и талантливый школьник. Подразумевается, что он самостоятельно умеет писать код, может справиться с простыми задачами сам, не отвлекая старших коллег, а со средними по сложности задачами — под присмотром ментора», – рассказал «Газете.Ru» основатель IT-школы разработчиков LearnUp Даниил Ганопольский.
Средние показатели зарплаты «джуна» в регионах России колеблются от 30 до 40 тыс. рублей, в Москве от 50 до 60 тыс. рублей.
Middle-разработчик — это следующий уровень, такой сотрудник уже имеет некоторый опыт в программировании. Он уже может самостоятельно выполнять сложные задачи, но ему необходимо указать направление.
Средние показатели зарплаты «мидла» в регионах составляют 90-100 тыс. рублей, а в Москве – 110-120 тыс. руб.
«Senior-разработчик знает несколько языков программирования, может с нуля реализовать архитектуру проекта, выбрать стек технологий, подходящий под техническое задание с учетом будущего развития проекта. Он постоянно изучает новые технологии и решения, появляющиеся в индустрии, сравнивает инструменты и находит плюсы и минусы каждого решения», – рассказал Ганопольский.
Средние показатели зарплаты сеньора – 150-160 тыс. рублей в регионах и 200-210 тыс. руб. в Москве.
Виды и типы разработчиков
По словам CEO GeekBrains Александра Волчека, разработчики распределяются по видам и типам. Так, есть Frontend, Backend и Fullstack-разработчик.
«Frontend-разработчик делает страницы сайта: получает макет от дизайнера и превращает его в готовую страницу. Специалист «расставляет» на места все элементы и проверяет, что все «тянется» на разных экранах, хорошо выглядит на смартфонах и не «разваливается», если изменить размер окна. Это называется верстка, а frontend-разработчиков часто называют верстальщиками», – объяснил Волчек.
Программный директор факультета backend-разработки направления «Программирование» Skillbox, директор центра подбора IT-специалистов SymbioWay Даниил Пилипенко отметил, что Frontend-разработчики работают с такими технологиями, как HTML, CSS и JavaScript.
«HTML — это язык, с помощью которого описывается структура страницы — то, какие на ней должны быть элементы: блоки, ссылки, кнопки, изображения, формы и так далее. CSS — это технология, позволяющая задавать стили элементов на веб-странице: их размеров, расположения на странице, отступов, границ, цветов и шрифтов. JavaScript — это язык программирования, который придает веб-странице интерактивность, делает ее «живой», – объяснил Пилипенко.
По его словам, в настоящее время frontend-разработка — самая востребованная специальность среди программистов.
Зарплаты начинающих frontend-разработчиков (с опытом до 2-х лет) — начинается от 60 тыс. и доходит до 140 тыс. рублей в месяц, а доход высококвалифицированного senior-разработчика с опытом более пяти лет может достигать 500 тыс. рублей в месяц.
Backend-специалист занимается «невидимой» частью сайта, рассказал Волчек. Он отвечает за базы данных и пользовательскую информацию: работает с информацией, которую сохраняют пользователи, и делает так, чтобы все правильно сохранялось и отображалось там, где это необходимо.
«Backend можно разрабатывать практически на любых языках программирования, но чаще всего это делают на Java, Python и PHP. Специалисты начинающего уровня, например, владеющие языком Java, могут начать карьеру с зарплаты в 70-80 тыс. рублей в месяц, а уже через 4-5 лет выйти на 300-350 тыс. рублей в месяц», – отметил Пилипенко.
Fullstack-разработчиками называют разработчиков, которые владеют как frontend-, так и backend-технологиями и могут делать веб-приложения «под ключ». Такие специалисты особенно востребованы на фрилансе.
«Как правило, их знания сконцентрированы на backend-составляющей, а frontend на достаточном для верстки несложных веб-страниц. Их зарплаты также высоки, как у backend- и frontend-разработчиков, а на фрилансе их ставки достигают $70 в час. Это порядка 800 тыс. рублей в месяц при работе 8 часов в день и 5 дней в неделю. Разумеется, такие доходы приходят не сразу: для этого нужно качественное обучение и несколько лет опыта работы», – поделился Пилипенко.
Что нужно работодателю
HR-директор Enaza Group Екатерина Шляпина отметила, что на рынке нет общепринятого понятия, какими навыками должен обладать «джун», «мидл», или «сеньор», поэтому в каждой компании градация своя.
«Иногда мы не входим в свои рамки, которые мы определили. Поэтому у нас иногда в речи, при собеседованиях просматривается и звучат такие термины, как «джун+» или «джун+++», – поделилась эксперт.
Технический директор компании Artezio (входит в группу ЛАНИТ) Сергей Павлов также отметил, что разделение разработчиков по уровням достаточно условное.
«Junior способен под надзором решать типовые задачи, middle может без надзора самостоятельно решать задачи и исправлять ошибки, senior способен решать нетривиальные задачи и справляться со сложными проблемами. Дальше требования к senior растут в зависимости от сложности проектов, в которых он участвует», – объяснил Павлов.
Переход от одного профессионального уровня к другому занимает от двух до нескольких лет. Так, на переход junior-специалиста к middle может уйти один-два года, а уже развитие middle специалиста сложно измерять годами.
«Тут нужно смотреть на опыт, ведь человек может достаточно долго проработать на одном проекте, исправляя дефекты и не получая нужных навыков. Поэтому и через три года он может оставаться на уровне middle-специалиста. Если речь идет про активную разработку и часто сменяемые проекты, решение разнообразных проблем, то путь к senior может быть проделан за полтора-два года», – объяснил Павлов.
Как построить карьеру разработчика
Получить необходимую для позиции junior теоретическую базу можно в университете, обучаясь на технических факультетах, или на курсах повышения квалификации, рассказал CEO GeekBrains Александр Волчек.
«Набраться опыта можно благодаря бесплатным стажировкам в крупных компаниях. Однако стоит понимать, что отбор кандидатов даже на позицию стажера довольно жесткий, конкуренция на начальной ступени IT очень высока. Компании понимают, что позиция junior-специалиста подразумевает некие риски в связи с небольшим опытом кандидатов. Однако любой сотрудник должен приносить пользу, поэтому даже на начальном уровне специалист должен иметь портфолио и опыт реализации задач в продакшн», – объяснил эксперт.
Более углубленные знания, которые необходимы Middle-разработчику, можно получить с помощью специализированных курсов и самостоятельного изучения актуальной технической литературы.
«Однако важнее всего опыт. Чтобы стать middle-разработчиком, необходимо поработать год или немного больше на позиции junior-специалиста, уметь решать практические задачи, начиная от типовых и заканчивая более сложными», – рассказал Волчек.
На этапе «сеньора» задачи более глобальны и подчинены бизнес-логике. Появляется собственная зона ответственности, которая лежит в больших процессах с множеством взаимодействий и согласований.
«Специалист такого уровня должен уметь соединять разные системы между собой, передавать между ними данные, владеть несколькими языками программирования и т.п. Зачастую на такую позицию попадают опытные middle-специалисты», — заключил эксперт.
Источник: www.gazeta.ru