Сколько зарабатывает гостиничный сервис

При подсчете были использованы вакансии за последние 12 месяцев и их данные, указанные работодателями.

Больше вакансий по запросу вы можете найти воспользовавшись новым гибким поиском.

17 144.80 руб.
44 225.27 руб.
79 992.55 руб.

Всегда в курсе

Каждый день мы собираем, анализируем и уведомляем соискателей о новых предложениях работы во всех городах России. Вы всегда можете подписаться на рассылки свежих вакансий и работодателей, а также сохранить данную страницу в своем браузере, чтобы иметь возможность всегда видеть свежие вакансии по любым интересующим вас запросам.

Данные на странице обновляются каждые 30 минут. До обновления остается 10 (минут)

Экономим ваше время:

JobFilter нашёл для вас вакансии на других сайтах

• Полная занятость
• Более 1 года

Москва 1 день
70000 — 80000 руб.

• Полная занятость
• Более 1 года

Железноводск 1 день
60000 руб.

• Полная занятость
• Более 1 года

Минеральные Воды 1 день
60000 руб.

ГОСТИНИЧНЫЙ СЕРВИС= БЕСПОЛЕЗНАЯ ТРАТА ВРЕМЕНИ

• Полная занятость
• Более 1 года

Пятигорск 1 день
60000 руб.

• Полная занятость
• Гибкий график
• Нет опыта

Сочи около 8 часов
40000 руб.

Вакансии Россия (от партнеров):

• Полная занятость
• Более 1 года

Москва 1 день
70000 — 80000 руб.

• Полная занятость
• Удаленная работа
• Более 3 лет

Москва 2 дня
140000 — 200000 руб.

• Полная занятость

Москва около 22 часов
37000 руб.

• Полная занятость

Москва около 22 часов
37000 руб.

• Полная занятость
• Более 1 года

Москва около 5 часов
70000 — 130000 руб.

• Полная занятость
• Удаленная работа
• Нет опыта

Пенза около 5 часов
25000 — 27000 руб.

• Полная занятость
• Гибкий график
• Нет опыта

Москва около 5 часов
90000 — 130000 руб.

• Полная занятость
• Более 1 года

Камышин около 5 часов
25000 — 35000 руб.

• Полная занятость
• Удаленная работа
• Нет опыта

Севастополь около 5 часов
25000 — 27000 руб.

• Полная занятость
• Удаленная работа
• Нет опыта

Крым около 5 часов
25000 — 27000 руб.

Наши партнеры:

Партнеры сервиса JobFilter

• avito
• hh
• superjob
• zarplata
• rabota
• rabota
• superjob
• JCat
• avito
• joblab

Показать все

Работодатели Россия:

В таблице ниже приведены компании, у которых за анализируемый период (30 дней) было опубликовано наибольшее количество вакансий, соотвествующих поисковому запросу «гостиничный сервис». Переходя по ссылкам, соискатели будут иметь максимальный шанс найти работу быстро, так как данные компании находятся в поиске большого количества сотрудников.

10 минут, чтобы узнать о профессии администратор отеля

Яндекс
13000 — 91000 руб.
Городов: 184 Вакансий: 3994
StaffNet
37644 — 141000 руб.

Городов: 378 Вакансий: 2830
Яндекс
13000 — 60000 руб.
Городов: 180 Вакансий: 1496
30000 — 46500 руб.

Городов: 340 Вакансий: 1081
Яндекс
84866 — 93000 руб.
Городов: 58 Вакансий: 1078

ПАО «МТС»
33000 — 51433 руб.
Городов: 524 Вакансий: 1055
28100 — 47497 руб.
Городов: 182 Вакансий: 922

28100 — 50000 руб.
Городов: 100 Вакансий: 880

Центр профессиональной поддержки
24000 — 96041 руб.
Городов: 83 Вакансий: 836
СберМаркет
59000 — 145000 руб.

Городов: 77 Вакансий: 773

Востребованы сейчас (Россия):

По анализу сайта JobFilter, наиболее востребованные профессии на данный момент вы можете увидеть в списке ниже.

Налоги:

Автоматический расчёт налогов на зарплату для вакансии «гостиничный сервис». Данные приведены для информационных целей.

ВидСтавкаСумма

Средняя начисленная зарплата профессии «гостиничный сервис»	44 225.27 руб.
Удержан НДФЛ	13%	5 749.29 руб.
Выплачено на руки	38 475.98 руб.
Отчисления на обязательное пенсионное страхование	22%	9 729.56 руб.
Отчисления на обязательное медицинское страхование	5,1%	2 255.49 руб.
Отчисления по временной нетрудоспособности	до 2,9%	1 282.53 руб.
Отчисления по травматизму	от 0,2%	88.45 руб.

Как видно, при официальном трудоустройстве на полный рабочий день (Россия) для вакансии «гостиничный сервис», при официальной зарплате 44 225.27 руб. сотрудник будет получать на руки 38 475.98 руб. . Из них будет удержан для оплаты НДФЛ 5 749.29 руб. , остальные 13 356.03 руб. налогов за сотрудника в бюджет будет платить работодатель. Итого, за 12 месяцев (год) сотрудником будет уплачено налогов с заработной платы (прямых и оплачиваемых работодателем) на сумму 229 263.84 руб. .

Источник: jobfilter.ru

Профессии по специальности «Гостиничный сервис»

Туристическая сфера все активнее развивается в нашей стране. Появляются новые направления, совершенствуются те, что пользовались всегда спросом. Соответственно, открываются гостиницы, отели, базы, гостевые дома. При этом потребности в профессиях по специальности «Гостиничный сервис» возрастают.

Что это такое?

Специальность «Гостиничный сервис» становится довольно популярной.

Получив соответствующее образование, можно работать по разным направлениям, выбрав то, что является наиболее предпочтительным.

После окончания учебного заведения, причем это может быть как колледж, так и институт, выпускник получает диплом менеджера по гостиничному сервису и туризму.

Вся деятельность данного специалиста нацелена на то, чтобы обеспечить комфорт гостей, разместить их в номерах, обеспечить всем необходимым, постараться выполнить все пожелания.

Чаще всего представитель гостиничного сервиса выполняют такие функции:

• бронирует номера, рассказывая при этом обо всех нюансах и помогая сделать правильный выбор;
• организовывает встречу и размещение гостей;
• демонстрирует номера, рассказывая обо всех услугах;
• заполняет все необходимые документы;
• предоставляет всю необходимую информацию о транспорте, экскурсионном обслуживании, достопримечательностях и других моментах;
• может контролировать качество обслуживания и работу другого персонала при условии, что занимает руководящую должность;
• заключает договоры с другими организациями на поставку нужных вещей для организации комфортного проживания туристов.

Но, как и в каждой работе, здесь тоже есть свои плюсы и минусы. К достоинствам относят следующие моменты:

• востребованность данной специальность всегда гарантирует трудоустройство;
• достойная оплата при условии хорошей работы;
• возможность продвигаться по карьерной лестнице, например, от администратора до управляющего отелем;
• общение с разными людьми, развитие своих коммуникативных навыков.

Есть и некоторые недостатки. Среди них можно отметить:

• общение не всегда бывает приятным, иногда не исключено возникновение стрессовых ситуаций;
• зачастую ненормированный рабочий день, особенно в курортный сезон;
• при наплыве посетителей часто весь день приходится проводить на ногах;
• руководство строго спрашивает с коллектива, свои обязанности нужно выполнять безупречно, но многие умения приходят с опытом.

Обзор профессий

Гостиничный бизнес может стать довольно интересным и прибыльным занятием, если к этому лежит душа. Стоит более подробно изучить описание той или иной профессии, чтобы принять верное решение, и в будущем работать с удовольствием. Профессии, связанные с гостиничным делом, не всегда подразумевают наличие высшего образования. Есть и такие, для которых достаточно окончить колледж или даже набраться опыта в процессе работы.

• Администратор. Человек, который решает все организационные вопросы, встречает и провожает гостей, рассказывает им о предлагаемых номерах и других услугах. Контролирует заселенность номерного фонда, заполняет необходимые документы – в большинстве случаев в электронном виде. Он должен уметь работать на компьютере в различных программах, контактировать с людьми, иметь грамотную речь, быть приветливым, стрессоустойчивым.
• Ресторатор. Как правило, при каждой гостинице и отеле имеется ресторан или кафе. Этот работник отвечает за весь процесс организации питания гостей. Следит за порядком в зале и на кухне, принимает участие в разработке меню, закупке продуктов, принимает решения о смене интерьера и оформлении помещений.
• Менеджер гостиничного сервиса. Его обязанности схожи с теми, что выполняет администратор. Но в крупных гостиницах таких специалистов много. Они оперативно решают вопросы размещения, а также выполняют разнообразные просьбы и пожелания клиентов. Менеджеры гостиничного бизнеса могут, например, решать вопросы доставки обедов и завтраков в номер, организации дополнительных услуг, например, посещения экскурсий.
• Сотрудник отдела кадров. Такой специалист есть во всех организациях. И гостиница или отель – не исключение. Он подыскивает персонал, подходящий для тех или иных должностей, увольняет или принимает на работу. Проводит тестирования при приеме на работу, если они требуются.
• Начальник службы бронирования и сервисного обслуживания. В данном случае нужно суметь подобрать оптимальный вариант размещения клиента, отвечающий всем его запросам. После этого встретить гостя, в случае дополнительных пожеланий – решить все проблемы.
• Швейцар. Мнение о том, что швейцар лишь открывает двери в гостинице, ошибочно. В мини-отелях такой человек является одновременно охранником, а в крупных – двери открываются автоматически. Швейцар же встречает гостей, предоставляет необходимую информацию о местоположении тех или иных помещений в гостинице, о туруслугах. Он может проводить гостей до лифта, при необходимости вызвать такси или скорую помощь. Швейцар должен быть предупредительным и крайне вежливым. А также он следит за порядком в холле. Специального образования для этого не требуется.
• Горничная. Умение общаться с клиентами и быть вежливой при любых обстоятельствах необходимо и этой работнице. Горничные убирают номера и этажи. Стоит ли говорить, что чистота везде должна быть безупречной, и в случае недовольства гостей или возникновения каких-то недоработок их необходимо немедленно устранять, не вступая ни в какие пререкания.

Кроме того, есть еще ряд профессий, которые также востребованы в гостиницах и напрямую относятся к гостиничному сервису. Это могут быть официанты, повара, поскольку в каждом даже самом маленьком отеле чаще всего есть кафе или рестораны.

Есть еще вариант открыть собственное дело, контролировать весь процесс, частично выполнять работу самому, частично нанять работников. Но здесь уже требуется бизнес-план со всеми расчетами и, конечно, высшее образование.

Обучение

Чтобы обучиться гостиничному делу, можно поступить в колледж или техникум после 9-го класса, выбрав те заведения, где обучают этим дисциплинам. Сдавать придется русский и математику, плюс еще какие-нибудь дополнительные предметы. Все это нужно уточнять при поступлении. Обучение составит 4 года.

После 11-го класса можно поступить в вуз, выбрав туристическую сферу. При поступлении чаще всего требуются знания по математике, русскому языку, обществознанию, истории.

Обучаться можно как очно, так и заочно. Такие факультеты есть во многих вузах России. Поэтому получить такое образование чаще всего можно, даже не уезжая из своего города. Это, может быть, например, Российская информационно-технологическая академия или Саратовская государственная академия физической культуры, спорта, молодёжи и туризма, Московский государственный университет индустрии туризма им. Ю. А. Сенкевича или Российский государственный гуманитарный университет.

Данная специальность такова, что является довольно востребованной, потому и в учебных заведениях таких специалистов готовят в большом количестве.

Вне зависимости от того, какой выбран вуз, лучше стараться изучать все дисциплины ответственно и получать хорошие оценки.

Кроме того, в процессе обучения будет предусмотрена практика, а это хороший шанс зарекомендовать себя с лучшей стороны. Возможно, в будущем это поможет трудоустроиться в престижный отель и получать хорошую заработную плату.

Зарплата

Что касается вознаграждения за свой труд, то в большинстве случаев зарплата в гостиницах и отелях хорошая. При этом, конечно, нужно показать себя ответственным работником и квалифицированным специалистом. Репутация гостиницы и хорошие отзывы клиентов очень важны для руководства.

Уровень зарплаты зависит от региона, должности и самой гостиницы.

В Москве, например, менеджер гостиничного сервиса может получать свыше 50000 рублей в месяц, в Волгограде – в пределах 40000 рублей. В Новороссийске – около 30000-35000 рублей. Такая же зарплата может быть и у администратора.

Горничная и портье могут получать в пределах – 20000-25000 рублей. Стоит сказать, что заработная плата может зависеть от количества смен, премий. Кроме того, некоторые работники гостиничной сферы получают чаевые.

Источник: vplate.ru

Профессия Менеджер гостиничного сервиса в России 

О профессии

• Программы в вузах 34
• Программы в ссузах 2
• Магистратура 10

Какие ЕГЭ сдавать

О профессии Менеджера гостиничного сервиса

Зарплаты: сколько получает Менеджер гостиничного сервиса *

Начинающий: 25000 ⃏ в месяц

Опытный: 40000 ⃏ в месяц

Профессионал: 75000 ⃏ в месяц

* — информация по зарплатам приведна примерно исходя из вакансий на профилирующих сайтах. Зарплата в конкретном регионе или компании может отличаться от приведенных. На ваш доход сильно влияет то, как вы сможете применить себя в выбранной сфере деятельности. Не всегда доход ограничивается только тем, что вам предлагают вакансии на рынке труда.

Востребованность профессии

Гостиничный бизнес относится к динамично развивающимся видам экономики. Хотя для этого бизнеса характерны сезонные и конъюнктурные спады, в целом гостиничное дело — достаточно прибыльный вид деятельности. Даже в небольших населенных пунктах имеются гостиницы и гостевые дома, где требуется квалифицированное управление.

Существуют тысячи туристических баз, гостиничных комплексов, домов отдыха и т.д. по всех стране, где требуются знающие менеджеры гостиничного сервиса. Профессия относится к категории востребованных. В дальнейшем потребность в таких специалистах будет лишь возрастать.

Для кого подходит профессия

Профессия менеджера гостиничного сервиса подразумевает постоянное общение с клиентами гостиницы и управление персоналом. Это предъявляет особые требования к психологическим качествам специалиста, его характеру и стрессоустойчивости.

Профессия подходит тем, кто:

• Интересуется гуманитарными науками, в частности психологией и теорией управления персоналом;
• Имеет твердый характер, принципиален и психологически устойчив;
• Имеет организаторские способности, умеет руководить людьми;
• Доброжелателен к людям, умеет разрешать спорные и конфликтные ситуации.
• Способен внятно и грамотно излагать свои мысли, имеет хорошо поставленную речь;
• Умеет стильно одеваться и следить за собой;
• Может креативно мыслить, анализировать организационные недостатки в работе, предлагать новые решения и бизнес-модели;
• Обладает «многозадачностью», может быстро переключаться с одной проблемы на другую;
• Очень желательна способность к изучению иностранных языков.

Карьера

Профессия подразумевает выполнение руководящих административных функций. Дальнейшее профессиональное развитие и карьерный рост определяются условиями работы и перспективностью компании работодателя. Карьерные перспективы для менеджера гостиничного сервиса в целом позитивные.

Если такой специалист является сотрудником крупной компании, то существует возможность занять руководящие должности в руководстве, стать топ-менеджером. В небольших гостиничных комплексах такой специалист подчиняется непосредственно владельцу компании, и дальнейшее продвижение невозможно. Для опытных менеджеров с большими амбициями перспективным вариантом является открытие гостиницы и построение собственного гостиничного бизнеса.

Обязанности

В обязанности менеджера гостиничного сервиса входит:

• Руководство деятельностью сотрудников гостиницы;
• Контроль качества работы подчиненного персонала;
• Общение с клиентами в случае возникновения спорных ситуаций, разрешение конфликтов, работа по претензиям и жалобам;
• Поддержание внутреннего распорядка в коллективе, контроль за состоянием жилых и подсобных помещений;
• Соблюдение в гостинице корпоративных стандартов, высокого качества предоставления услуг;
• Надзор за соблюдением персоналом стиля в одежде, опрятного внешнего вида;
• Решение хозяйственных и технических вопросов содержания зданий и жилых комплексов;
• Участие в работе по повышению качества обслуживания клиентов, внедрения новых видов услуг и улучшения сервиса.
• Ведение административной работы – учет прибывающих клиентов, их размещение, оформление, обслуживание;
• Заключение договоров с компаниями по вопросам содержания и ремонта зданий, технических коммуникаций, интерьерного оформления.

Оцените профессию:

Источник: vuzopedia.ru

Статистика зарплат в России за 2022 год — «Администратор гостиницы»

По данным ГородРабот.ру, средняя зарплата Администратора гостиницы в России за 2022 год ‒ 26 001 рубль. За месяц заработная плата изменилась на 2.2% ‒ с 25 438 до 26 001 рубль. А чаще всего в вакансиях встречается зарплата 30 000 рублей (модальная).

Как мы считали?

Мы считаем среднюю, медианную и модальную зарплаты на основе российских вакансий. Наша статистика показывает предложения работодателей, а не реальные зарплаты, которые получают работники с учётом премий, надбавок и переработок. Мы включаем в расчёты все вакансии с любым типом занятости: стажировка, вахта, временная работа, полная занятость.

Зарплата для профессии «Администратор гостиницы» в России

Январь 2022 — декабрь 2022
Средняя заработная плата в России — 25 283 рубля Средний показатель всех зарплат в вакансиях сайта

Медианная заработная плата в России — 26 675 рублей Средний показатель без учёта самых высоких и самых низких зарплат

Модальная заработная плата в России — 25 000 рублей Самая частая сумма зарплаты в вакансиях сайта

Топ-10 городов по количеству вакансий

Январь 2022 — декабрь 2022

Лидеры по количеству вакансий Администратора гостиницы в России: Москва, Санкт-Петербург, Сочи.

Источник: gorodrabot.ru

Профессия «Гостиничное дело»

Кто такой специалист по гостиничному сервису? Тот же менеджер, администратор. В целом, обязанности у него те же, что и у менеджеров в ресторанах или в крупных торговых центрах.

Средняя заработная плата: 27000 рублей в месяц
Рейтинг профессии
Востребованность
Оплачиваемость
Конкуренция

Входной барьер
Перспективы

История

Первые упоминания о гостиницах найдены в манускриптах, датированных 1700-м годом до нашей эры: знаменитый кодекс законов вавилонского царя Хаммурапи предписывает хозяевам таверн доносить на своих постояльцев. Функции обслуживающего персонала в древних гостиницах брали на себя владельцы этих заведений и члены их семей.

Наиболее зажиточные могли позволить себе пользоваться трудом рабов. Пока не отменили рабство и крепостничество, во всех государствах мира, в гостиничном сервисе работали рабы и семьи владельцев постоялых дворов, трактиров, таверн и т.д. Иногда, на руководящих должностях (говоря современным языком, «менеджерами»), работали наемные управляющие. После того, как цивилизация стала отказываться от явного рабского труда, персонал гостиниц наполнился наемными рабочими из числа наиболее малообеспеченных слоев населения. Сегодня же, работа в гостиницах крупных городов, среди тех же низших слоев, считается даже престижной.

Описание, плюсы и минусы

1. Руководящая должность. Опыт в менеджменте, в последствии, может пригодится на любой другой работе, в любой сфере бизнеса.
2. Хорошая заработная плата. Чаевые специалистам по гостиничному сервису достаются не часто, зато оклад в разы выше, чем у горничных и швейцаров.
3. Перспективность. Специалист по гостиничному сервису – очень неплохой старт для карьеры. Год-два успешной работы и вам гарантировано повышение.

1. Нервная работа. Гостиница – большой организм, каждый из членов персонала – человек и склонен допускать ошибки или давать волю эмоциям. К тому же, среди постояльцев нередко встречаются хамы, скандалисты и пьяницы. Разбираться с их выходками и решать возможные конфликты, контролировать порядок – все это отнимает много сил.
2. Нередко, ненормированный рабочий день. Часто – отсутствие выходных. Даже, когда вы в отпуске, в час ночи вам может позвонить испуганный дежурный новичок-швейцар, который не знает, что где лежит и как поступать в сложившейся ситуации. Чтобы не допустить усугубления проблем, вам, «скрепя сердце», придется консультировать его в телефонном режиме.

Образование

За границей, например в Польше, есть даже академии гостиничного бизнеса (WSHiG). В РФ также есть учебные заведения, в которых можно освоить данную профессию. Специальность может называться «Менеджмент гостиничного бизнеса», либо «Гостиничный сервис». Получит ее можно, как в торговых вузах, так и в специализированных колледжах, таких как «Тюменский колледж экономики, управления и права».

Обязанности специалиста

1. Организовывать обслуживание потребителей услуг с максимальной эффективностью.
2. УчастWowать в решении стратегических, организационных задач.
3. Создавать наиболее комфортные условия пребывания в гостинице.
4. Консультировать потребителей гостиничных услуг, контролировать качество предоставления услуг.
5. Контролировать размещение потребителей.
6. Управлять эмоциональной атмосферой в коллективе.
7. Рассматривать претензии, принимать все меры по их удовлетворению.
8. Контролировать работу персонала, соблюдение чистоты и порядка на территории комплекса.
9. Следить за соблюдением правил охраны труда.
10. Уметь пользоваться современной оргтехникой, новейшим ПО и средствами связи.
11. Использовать в профессиональной деятельности ведущие информационные технологии.
12. Знать всё о нормативной документации и о законодательных актах, регулирующих гостиничное обслуживание.
13. Иметь развернутое представление о сервисной деятельности, о нюансах работы персонала.
14. Вести статистику, изучать статистические данные, вносить предложения по улучшению работы сервиса.

Карьера и зарплата

Данная профессия подходит прагматичным людям, склонным к рациональному мышлению, обладающим лидерскими качествами.

С трудоустройством не все так просто. Данная специальность пользовалась широкой популярностью среди абитуриентов, в последние годы. Поэтому, есть множество неопытных дипломированных выпускников. На рынке труда в этом сегменте предложение значительно превышает спрос. Однако, если вы согласны изначально на более низкую должность, есть шанс на то, что приобретя определенный опыт, изучив данную «кухню» изнутри и при этом, постоянно пополняя багаж своих профильных знаний, вы получите направление на курсы повышения квалификации, а после, вам достанется повышение.

Заработная плата специалиста по гостиничному сервису в Москве составляет от 25 000 руб/мес.

Если у вас остались хоть малейшие сомнения в том, что профессия гостиничный сервис подходит именно вам, то мы настоятельно рекомендуем пройти тест на профориентацию от Профгид . Он стоит сущие копейки, при этом позволяет избежать ошибок, которые могут пустить не в то русло и искалечить всю вашу жизнь. Узнать больше >>

Отзывы, комментарии и обсуждения

Источник: edunews.ru