Удержание по исполнительному листу на работника — это обязанность работодателя. Что делать бухгалтеру, если получено несколько исполнительных документов о взыскании, сколько могут вычитать из зарплаты судебные приставы, как еще могут быть взысканы долги по решению суда, что будет, если не исполнить требование о взыскании, расскажем в статье.
Нормативная база
Порядок исполнения решения суда о списании задолженности
Вынесенное судом решение о взыскании задолженности с физического лица, не исполненное добровольно, передается судебным приставам-исполнителям для принудительного взыскания. Исполнение решения суда производится в соответствии с требованиями Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ.
В первую очередь погашение задолженности будет осуществляться за счет денежных средств на счетах и на вкладах физического лица. При недостаточности денег на счетах погашение задолженности осуществляется за счет иного имущества должника, принадлежащего ему по праву собственности.
Почему пристав блокирует зарплатную карту
Взыскание обращается на все банковские счета физического лица, в том числе и на открытые к зарплатным картам. Ответ на вопрос: сколько могут снимать с зарплаты судебные приставы, в этом случае очень прост. Списание будет произведено в полной сумме долга. Если на счете денег окажется недостаточно, то зарплатная карта будет заблокирована. С нее нельзя будет производить расходные операции до тех пор, пока сумма, указанная в исполнительном документе, не будет погашена полностью.
Что же делать в этом случае? Как снять блокировку? Через сколько судебный пристав даст зарплату? Людям, оказавшимся в подобной ситуации, необходимо понимать, что избежать подобных неприятностей можно, полностью погасив долги по судебным решениям.
Когда обращают взыскание на заработную плату
Пристав направляет работодателю исполнительный лист о взыскании долгов с работника, если выполняется хотя бы одно из следующих условий (ст. 98 229-ФЗ):
- взыскиваются периодические платежи;
- долг не превышает 10 000 руб.;
- недостаточность имущества должника для погашения взыскиваемой задолженности.
Сведения о месте работы должника УФССП может получить от него самого, а также направив запросы в Федеральную налоговую службу и Пенсионный фонд. В эти контролирующие органы каждый работодатель предоставляет сведения о месте работы и начисленных суммах дохода каждого сотрудника.
Сколько судебный пристав может вычесть из зарплаты
Сколько процентов от зарплаты удерживают судебные приставы, приведено в каждом исполнительном документе. Либо в нем будет указана сумма к удержанию в фиксированном размере. Максимально возможный размер удержания из заработной платы сотрудника указан в статье 138 ТК РФ . В нем сказано, что за работником в любом случае должно быть сохранено 50 % заработка. В исключительных случаях процент удержания может достигать 70 %. К таким ситуациям относятся:
- удержания при отбывании исправительных работ;
- взыскание алиментов;
- возмещение вреда, нанесенного жизни и здоровью;
- возмещение ущерба, причиненного преступлением.
На работника поступило несколько исполнительных документов
Если на работника в компанию поступает несколько исполнительных документов, то у бухгалтера возникает закономерный вопрос: как правильно произвести удержания. В этом случае необходимо обратиться к статье 111 229-ФЗ, в которой установлена очередность погашения требований. Для физических лиц она будет выглядеть так:
- Алименты, возмещение вреда здоровью и жизни, ущерб, причиненный преступлением.
- Обязательные платежи в бюджет и внебюджетные фонды.
- Остальные требования.
При поступлении исполнительных документов о взыскании задолженности по требованиям одной очереди исполняются они в календарном порядке.
Сколько снимают судебные приставы с зарплаты: пример
На работника ООО «Компания» Семенова Семена Семеновича 16.07.2018 поступило два исполнительных листа:
- Алименты в размере 25 % заработка, а также погашение задолженности по уплате алиментов в сумме 20 000 руб. Сумма удержания составляет 70 % до момента погашения задолженности.
- Погашение задолженности по кредиту в сумме 4000 руб.
Заработная плата составляет 40 000 рублей в месяц. Сумма НДФЛ — 5200 руб. База для расчета удержания 40 000 – 5200 = 34 800 руб.
В июле бухгалтер должен произвести удержание следующим образом.
- удерживаются алименты 25 %: 34 800 × 25 % = 8700;
- задолженность по алиментам: 24 360 — 8700 = 15 600 (остаток 20 000 — 15 600 = 4340);
- сумма удержания по первому ИЛ составит 24 360 руб. (или 70 % заработка).
Поскольку по первому листу удержание превышает 50 %, то взыскание по второму исполнительному листу в июне не производится. На руки сотрудник получит: 40 000 – 5200 – 24 360 = 10 400 руб.
В августе бухгалтер должен произвести удержание следующим образом.
- удерживаются алименты 25 %: 34 800 × 25 % = 8700;
- задолженность по алиментам: 4340 (остаток);
- всего: 8700 + 4340 = 13 040 руб.
50 % заработка составляет 17 400 руб., следовательно, в августе можно полностью погасить требование по второму листу в размере 4000 руб. На руки сотрудник получит: 40 000 – 5200 – 13040 – 4000 = 17 760 руб.
Начиная со следующего месяца, бухгалтер будет ежемесячно удерживать из заработной платы Семенова С.С. 25 % на алименты.
Источник: clubtk.ru
Какую сумму вправе требовать МФО с должников?
В ФЗ «О микрофинансовой деятельности и микрофинансовых организациях» с 1 января 2017 года были внесены изменения, ограничивающие сумму процентов по просроченным займам. Что изменилось в деятельности МФО?
Согласно внесенным поправкам, величина начисляемых процентов не должна превышать троекратную сумму займа. Другими словами, если была взята в долг 1000 рублей, то она не может «перерасти» в 100 000 рублей.
Если взять займ 1000 рублей, то максимально нужно будет вернуть 4000 рублей. По информации Центробанка, максимальная задолженность 4000 рублей уже включает в себя: сумму займа 1000 рублей и 3000 рублей начисленных процентов.
Три важных момента:
- Сумма начисляемых процентов ограничивается только для краткосрочных займов, выданных на срок до одного года
- Неустойки (штрафы, пени) не подлежат ограничению
- Ограничению не подлежит оплата услуг, предоставляемых клиенту за дополнительную плату
На проценты по просроченным займам установлены другие ограничения. Как объясняет Центробанк, если в случае частичного погашения была допущена просрочка, то проценты начислять должны только на остаток суммы основного долга. Начисления процентов прекращаются, как только они достигли двукратного размера остатка суммы основного долга.
На сегодняшний день, процентная ставка по займам не должна превышать одной трети среднерыночного значения. В начале 2017 года максимальная ставка по микрозайму без обеспечения сроком на 30 дней составляет 795,152% годовых. С информацией о предельных ставках по другим займам МФО и банковским кредитам можно ознакомиться на сайте Центробанка.
Далее рассмотрим вопрос об ограничений размеров штрафов за неисполнение или ненадлежащее исполнение заемщиками обязательств по возврату займа. В ЦБ сообщили, что если в период «просрочки» начисляется проценты на основной долг, то размер штрафов может достичь 20% годовых от суммы просроченной задолженности. В случае неначисления процентов в период «просрочки», размер штрафов не должен превышать 0,1% от суммы просроченной задолженности. Из расчета за каждый день невыполнения обязательств это составит примерно 36,5% годовых.
Конечно же, сотрудники Центробанка советуют погашать микрозаймы вовремя, так как это намного выгодней и понятней для заемщиков.
Как считают МФО, такие ограничения могут привести к качественному изменению рынка. Вводимые ограничения для микрофинансового сектора стали больше похожи на банковские. Подобные меры вводятся, чтобы упорядочить ситуацию на рынке МФО, цивилизовать и повысить его прозрачность.
Для законопослушных микрофинансовых организаций подобные изменения незначительны. Компаниям, которые намеренно «вгоняли» заемщиков в кредитную кабалу и зарабатывали на начислении процентов, все станет сложнее. С такими неправомерными действиями удержаться на рынке последним будет сложно. Они будут вынуждены либо изменить модель ведения бизнеса, либо уйти.
Источник: vsezaimyonline.ru