Куда едут поляки на заработки

Не все поляки, а в частности молодежь осознают, что Польша для них это родной дом. Поэтому, очень часто, принимаются меры, коренными жителями Польши покидать свою страну. Для граждан, бывшего СССР, все это кажется до сих пор удивительным. Если иностранным гражданам с востока, кажется что здесь большие деньги, то для поляков все как раз наоборот. Чтобы разобраться с тем, в какие страны, коренные поляки отправляются на заработки, следует ознакомиться с информацией, представленной ниже.

Обычно, в данную страну, отправляются молодые люди. Они, отправляясь в эту страну, настроены только на получение постоянного места жительства. Среди многих стран Европы, в Англии из всех частей Объединенного Королевства, к полякам относятся более лояльно. Часто поляки в Англии работают, преподавателями в вузах, официантами или в гостиничном бизнесе.

Зарплата на таких должностях в «Туманном Альбионе» составляет 6500 злотых. С учетом, дорогого жилья несколько сотен злотых на Родину, поляки успевают отправлять.

КАК ОТДЫХАЮТ ПОЛЯКИ? КУДА ЕДУТ И СКОЛЬКО ЭТО СТОИТ? ЖИЗНЬ В ПОЛЬШЕ 2019

Эта страна, также популярна у поляков. Однако часто, в эту страну отправляются поляки среднего и старшего возраста. Этой стране, не требуются активные официанты или молниеносные курьеры. Часто, в эту страну отправляются, на должности сиделок или нянек.

В Бельгии, у местных жителей, давно сложилось мнение о том, что польские граждане, более ответственно относятся к работе по уходу, чем коренное население страны. В Бельгии, людям за 40 можно найти работу, нянек. В любом крупном польском городе, есть агентство по найму нянек в Бельгию. Средняя зарплата нянек, гувернанток и сиделок в Бельгии, составляет 10 700 злотых в месяц.

Отправка на заработки в Германию, для польских жителей привычная задача. Часто на заработки именно в эту страну, отправляются представители западной части Польши. Посещение этой страны с целью заработка для них понятна. Они знают намного лучше немецкий язык, знают культуру, легко интегрируются в немецкое общество.

Молодежь, инженеры, врачи и учителя, отправляются в Германию, с целью поиска работы. Заработная плата, у таких специалистов в Германии, которые успешно трудоустроились, составляет 8000-9000 злотых в месяц.

Не во всех странах Европейского Союза, есть стабильная работа и социальная помощь от государства. Понимая это, поляки готовы к временным трудностям, чтобы пополнить свою экономику финансами и привезти денег для комфортной жизни в Польше.

Источник: polsha.org

Каждый четвертый поляк планирует искать работу за границей

24 % сотрудников рассматривают возможность поехать на работу за границу в течение следующего года. Таковы результаты 37-го выпуска исследования «Монитор рынка труда».

• Чаще всего люди младше 29 лет с начальным образованием думают об эмиграции.
• Отрасли, которые больше всего могут ожидать оттока сотрудников: строительство, финансы, гостеприимство и гастрономия.
• Самые популярные страны: Германия, Великобритания и Нидерланды.

Почти четверть опрошенных сотрудников считают, что в течение следующего года они поедут на работу за границу — 4 процента на постоянной основе. 10% планируют работу за границей на определенный период (обычно на период от нескольких месяцев — до полугода или на год или два года) и 10% не знает как долго.

Люди самой младшей возрастной группы (34%), люди с начальным образованием (до 36%), работники физического труда — как квалифицированные (36%), так и неквалифицированные (29%) чаще рассматривают поездки за границу с целью работы, а также инженеры (33%).

Отрасли, которые могут ожидать оттока работников, — это, прежде всего, строительство (35%), финансовая индустрия, а также гостиничный и ресторанный бизнес (по 33%).

Заманчиво высокий заработок

Основной причиной, по которой сотрудники планируют переезд, является желание получить более высокооплачиваемую работу на более выгодных условиях. 63% указали на этот фактор. Эта причина приобретает все большее значение с возрастом.

Почти треть респондентов хотят изменить свой образ жизни, особенно молодые люди с постоянной работой и высшим образованием. Чуть реже хотят проверить свои способности и навыки — чаще люди младше 29 лет. 26 процентов благодаря такой поездке планируют выучить иностранный язык — 33 процентов опрошенных моложе 29 лет.

Подавляющее большинство людей, которые рассматривают возможность выезда за границу, планируют заниматься физическим трудом. Однако более четверти еще не знают, какую работу она будет выполнять. Небольшой процент сотрудников, рассматривающих возможность поездки на работу за границу, планирует заниматься интеллектуальной деятельностью, т. е. работать в офисе (8%), быть специалистом по IT (5%) или преподавателем (1%).

Основными направлениями для работников являются Германия (27 процентов), Великобритания (21 процент) и Нидерланды (12 процентов). США и Норвегия являются не самыми популярными странами (6 процентов).

-Средняя заработная плата в Польше, несмотря на значительное увеличение в последние годы, все еще ниже, чем в странах Западной Европы. Поэтому для многих людей возможность получения значительно более высоких зарплат является привлекательной перспективой. Следует отметить, что подавляющее большинство из тех, кто рассматривает возможность выехать на работу, думают об эмиграции не более чем на 2 года, то есть это скорее желание заработать деньги для конкретной цели, а не для постоянных изменений, — объясняет Моника Федорчук, эксперт по рынку труда Конфедерации Левитана.

-Глядя на возраст потенциальных эмигрантов, можно предположить, что поездки за границу можно рассматривать как возможность собрать средства, чтобы начать взрослую, более самостоятельную жизнь. Люди с начальным и профессиональным образованием чаще всего выезжают за границу. Для этих людей разница в заработке, полученном в Польше и за рубежом, может быть значительной, хотя после учета стоимости жизни в других странах существует риск того, что поездка на работу за границу будет не такой прибыльной, как кажется, — добавляет Федорчук.

Что блокирует решение эмигрировать?

Люди, которые не планируют выезжать за границу в качестве причины, называют желание остаться в Польше с семьей и друзьями. Этот фактор указывает 51 процентов респондентов. Почти треть тех, кто не хочет уезжать за границу на заработки, не хочет начинать все сначала. На 29 процентов не едут из-за незнания иностранного языка.

28 процентов респондентов называют причиной то, что работа в Польше их устраивает.

-По данным НБП, осенью 2018 года 19 процентов польских трудовых мигрантов в Германии, Великобритании, Нидерландов и Норвегии назвали отсутствие работы в Польше причиной их отъезда, 46% — низкий заработок на родине и 9 % — неудовлетворенность существующей занятостью, например, из-за отсутствия контракта.

-Эти мотивы не сильно изменятся: несмотря на низкий уровень безработицы, зарегистрированный на национальном уровне, он по-прежнему превышает 15% в восьми повятах и ​​еще в 75 -10 процентов. Другими словами: почти в каждом четвертом повяте это не так красочно: ни с имеющимися предложениями о работе, ни с размером оплаты, добавляет Лукаш Комуда, эксперт по рынку труда Фонда социально-экономических инициатив.

Источник: in-poland.com

Куда уезжают поляки, если не хотят работать за 114 тысяч рублей в Польше?

Мнение «моя зарплата слишком маленькая, за границей за то же самое платят больше» свойственно не только россиянам или другим выходцам с постсоветского пространства. Точно так же рассуждают и поляки, и жители куда более успешных стран, чем Польша.

Постоянная трудовая миграция — естественное явление не только в рамках европейского континента, но и всего глобального мира. Времени, когда границы были бы стерты больше, чем сейчас, в историческом масштабе еще не было!

В итоге украинцы едут работать в Польшу, Чехию, Турцию или Венгрию. Те же венгры или чехи — в Австрию, Германию или Францию. Прибалтов, говорят, любят нанимать в Великобритании.

Думаете, из богатых стран не уезжают? Как бы не так! Даже британцы и консервативные немцы не считают зазорным отправиться на заработки в чужую страну. К примеру, в Швейцарию или Люксембург.

А куда едут поляки и почему?

Начнем с ответа на второй вопрос. По европейским меркам польские зарплаты, как бы это сказать помягче… мизерные. Подробный разбор был в одной из предыдущих статей, сейчас покажу только цифры:

• Минимальная зарплата — 2800 злотых (56 тысяч рублей).
• Средняя зарплата — 5682 злотых (ЦСУ Польши, 1 кв. 2021, 114 тысяч рублей).
• Чистый доход после уплаты обязательных налогов и сборов — 867 евро (Евростат, итоги 2020).

Не хочешь работать за 100 тысяч — всегда можно уехать и найти зарплату выше

Для обычной жизни польских заработков более чем достаточно. По крайней мере, по местной покупательной способности, оцененной Numbeo, Польша опережает Россию почти в полтора раза.

Сказать, что в Польше безработица зашкаливает и люди бегут, потому что не могут трудоустроиться на родине, тоже нельзя. Этот показатель там ниже, чем в среднем по Европе, и всего на 1% выше, чем в России (6,4% против 5,4%).

Выходит, уезжают поляки в поисках лучшей жизни… Ведь денег никогда не бывает много, а свобода выезда (Польша входит в шенгенскую зону) и скученность европейских стран дают возможность легко жить на две страны — зарабатывать за границей, а тратить деньги дома.

Успешный труд за пределами родной страны включает сразу несколько элементов:

1. Способность рынка труда выбранной страны предоставить вакансии.
2. Знание языка.
3. Крупная диаспора соотечественников — если таковая есть и готова привечать новых трудовых мигрантов, даже знать язык не требуется. Пристроят, обучат.

Список, конечно, не исчерпывающий, но этих трех моментов обычно достаточно, чтобы не остаться за границей без копейки денег.

Какие страны выбирают поляки?

Признаюсь, такого разброса я не ожидал. По данным польского МИДа, самые мощные польские диаспоры Wowсе не в соседних странах, а в США, Канаде и… Бразилии. Но входят в эти диаспоры по большей части не трудовые мигранты и недавно приехавшие на пмж, а полноценные эмигранты и их потомки. Таковых в мире насчитывается около 21 млн человек. Почти вторая Польша!

Правда, поляками их можно назвать лишь с натяжкой, ведь многие этнические поляки не знают польского языка и полностью ассимилированы в стране проживания.

Мне был больше интересен период после Великой рецессии 2008-2009 годов. Польское инвестиционное и торговое агентство утверждает, что их страна стала единственной в Европе, избежавшей кризиса. Тем не менее поток поляков, желающих устроиться на пмж где-то подальше от родных воеводств, не иссякает.

Когда я готовил сводную аналитику по миграции из стран Варшавского договора, мне в руки попал отчет о демографической ситуации в Польше и международной миграции населения в 2000-2019 годах. Ссылка на него будет в первом комментарии. Вот данные по последнему обследованному году:

Как видим, поляки выбирают богатые и успешные страны. Показываю для пятерки самых популярных, какие там средние зарплаты и сколько вакансий доступно на рынке труда. Последние официальные данные от местных статистических служб:

• Германия — 4033 евро (360 тыс. руб.), 629 тысяч открытых вакансий.
• Великобритания — 2349 фунтов (244 тыс. руб.), 813 тысяч вакансий.
• Нидерланды — 3042 евро (271,5 тыс. руб.), 248 тысяч вакансий.
• США — 4072 доллара (298 тыс. руб.), 8 млн 123 тысячи вакансий.
• Австрия — 2847 евро (254 тыс. руб.), 81 тысяча вакансий.

Понимаю поляков, решивших уехать из страны. На фоне польских ста тысяч, с которых еще налоги платить нужно, американские, немецкие и даже британские зарплаты выглядят роскошно.

И — да, никаких намеков на российские заработки в моей статье нет Выводы делайте сами.

Источник: gde-horosho.ru

Работа в других странах по польской визе: куда поехать и как устроиться

В современном мире трудовым мигрантам даны все возможности для переезда в более экономически развитую страну с дальнейшим легальным трудоустройством. Россияне, поработавшие в Польше, часто смотря дальше на запад – в страны с более высоким уровнем жизни и заработными платами. Реально ли устроиться на работу с польской визой, например, в Германии? Европейские государства лояльно относятся к людям, мигрирующим из восточных государств, работа в других странах по польской визе вполне реальна.

В каких странах можно работать по польской визе

Польская виза открывает для трудовых мигрантов двери на запад, но утверждение, что одного документа окажется достаточно для трудоустройства – ошибочно. Шенгенская зона, хотя и упрощает пересечение границы, не отменяет следующего правила: национальная виза дает разрешение на трудоустройство непосредственно в той стране, где она выдана.

Основные отличия национальной и шенгенской виз, процедура и сроки оформления описаны в статье “Оформление национальной визы D“.

Лет двадцать назад на этом стоило бы поставить точку, но глобализация сделала свое дело. Вступив в Европейский союз, Польша впустила в свою страну множество транснациональных корпораций, уже работающих в Европе. Они принесли стране инвестиции и связали тесными трудовыми отношениями с ЕС.

Трудоустройство по визовым документам Польши в Германии, Норвегии, Чехии, Эстонии и других странах ЕС доступно для работников компаний, имеющих филиалы в других государствах.

Например, россиянина интересует работа в Германии с польской рабочей визой – ему стоит поискать корпорацию, работающую и в Польше, и в Германии.

Данный алгоритм был создан прежде всего для удобства ведения бизнеса – фирмы получили возможность без лишней бумажной волокиты отправлять персонал из одного филиала в другой на несколько месяцев.

Действует данная юридическая норматива и для предприятий, связанных между собой договорами. Воспользоваться возможностью для переезда в страну с более высокими заработными платами могут и трудовые мигранты из Российской Федерации. Устроиться работать в другой стране можно по Карте побыту, рабочей/воеводской визе, выданной в Польше.

Виза ван дер Эльста – обязательна для трудоустройства в ЕС

Виза ван дер Эльста или Van der Elst visa – документ, придуманный специально для трудовых мигрантов не из стран Европейского союза. Он является обязательным для каждого россиянина, планирующего работать в одной из стран ЕС по рабочей визе другой его страны.

Несмотря на то, что виза была официально введена по решению Европейского суда, ее признают не все страны союза.

Бельгия принимает трудовых мигрантов по Van der Elst visa при условии действующего разрешения на работу в Польше и трудового контракта, а в Италии устроиться по этому документу не получится.

Наиболее лояльными оказались условия трудоустройства по польской визе в соседней с ней Германии. Именно ее чаще всего выбирают жители Восточной Европы для временного трудоустройства по визе ван дер Эльста.

Пройдите социологический опрос!

[yop_poll и где получить визу Van der Elst visa

Для украинцев, россиян и белорусов алгоритм получения визы будет идентичным. Оформлением Van der Elst visa в Польше занимаются консульские отделы посольств европейских государств. Например, Германия выдает сотрудникам визу такого рода только через консульский отдел, расположенный в Варшаве.

Обращения обрабатываются в порядке очереди, а документы принимаются только от непосредственных работников или их законных представителей.

Первым делом специалист должен позаботиться о наличии таких документов:

• Загранпаспорт гражданина (действительный шесть и больше месяцев).
• Документ, на основе которого работник пребывает и ведет трудовую деятельность на территории Польши (национальная виза D 05, воеводская виза или Карта побыту).
• Фотография заявителя для оформления визы Van der Elst.
• Трудовой договор сотрудника с польским работодателем.
• Договор между польским работодателем и компанией, в которую сотрудник хочет устроиться (если миграция происходит в рамках одного юридического лица из одного филиала в другой, документ в консульство предъявлять не требуется).
• Заявление работодателя о направлении на работу.
• Страховка (А1+ карта EKUZ).
• Заявление на получение визы на основе польских документов (бланк можно скачать на сайте посольства или взять лично в консульском отделе страны ЕС в Польше).

Работа в Европе по Карте поляка

В отличие от Карты побыту, Карта поляка не входит в перечень документов, дающих право работать на территории ЕС. Однако с Картой поляка оформление любой визы, в том числе D 05, пройдет быстрее. Кроме того, держатели карты освобождаются от консульского сбора. С такой картой можно оформить гражданство и затем переехать в Польшу на ПМЖ.

Как правило, больше всего проблем у соискателей возникает с заполнением объемного заявления, которое больше похоже на анкету. Заполнять его нужно в двух экземплярах и на языке той страны, куда гражданин планирует уехать на работу.

Информацию следует вносить точно и тщательно – любое несоответствие в перспективе может стать поводом для отказа в открытии визы.

Пройдемся по основным ошибкам, которые могут привести к отказу:

• паспортные данные переводить на другой язык не нужно;
• дата и место получения документа вписываются в анкету при помощи транслитерации, а ФИО – как указано в заграничном паспорте;
• гражданство указывается в формате прилагательного, а не страны гражданства: не “Россия”, а “российский” соответственно;
• дойдя до блока с контактными данными, снова воспользуйтесь транслитерацией. Например, улица Цветочная в анкете должна быть вписана как Cvetochnaja;
• раздел «референции» предназначен для данных работодателя в той стране, куда направляется заявитель. Контакты вносите обязательно действующие и правильные: в консульстве проводят глубокую проверку и требуют подтверждения командировки у всех сторон.

Полученная виза Van der Elst для работы в Евросоюзе не выдается на отдельном носителе, а проставляется работнику в действующий заграничный паспорт.

Стоимость и сроки оформления

Консульский сбор при оформлении визы может отличаться в зависимости от страны. Van der Elst visa для Германии обойдется в 75 евро. Будьте готовы к тому, что придется оплатить и некоторые другие услуги консульства, доставку документов, переводы и так далее. Крайне внимательно собирать документы и заполнять анкету важно еще и потому, что консульский сбор в случае отказа не возвращается, и каждая новая попытка подачи будет сопровождаться тратами.

Сроки оформления визы напрямую связаны с очередью и количеством заявок, поступающих в консульство. В среднем выездные документы работник получает через 2-3 недели. В период горячего туристического сезона сроки продлевают. Оптимальным вариантом считается подача бумаг за 2-3 месяца до ориентировочного трудоустройства на новом месте.

Сколько времени можно работать в других странах по польской визе

Национальная виза D 05 дает возможность работать в другой стране ЕС только на протяжении трех месяцев.

Более лояльные условия предусмотрены для держателей Воеводской визы. Пребывать на территории страны ЕС такие работники могут также три месяца, но с правом продления. Для этого сотрудник должен покинуть территорию страны в установленный срок (не позднее, чем через 90 дней) получить командировочные документы, визу ван дер Эльста, и продолжить работу.

Карта побыту предназначена для долгосрочного трудоустройства.

Последствия нелегальной работы

Посредники, предлагающие вакансии без визы ван дер Эльста, нарушают законодательство Европейского союза. Трудовая деятельность на основе документов, выданных другим членом ЕС без визы Van der Elst, является нелегальной и влечет за собой последствия.

Во-первых, предусмотрены денежные взыскания. Пострадают при этом как работник, так и фирма.

Во-вторых, если правительству станет известно о незаконном пребывании на территории страны, работника попросту депортируют. Жестоко караются и фирмы, принимающие к себе нелегалов или направляющие их в другую страну – вплоть до закрытия или запрета на ведение бизнеса на территории страны.

Именно поэтому крупные именитые компании не предлагают работу нелегально, а вакансии без оформления визы Van der Elst размещаются в основном мошенническими фирмами, которые бросают клиента на произвол судьбы, едва тот пересекает границу другого государства Европейского союза.

Нелегальному трудовому мигранту будет сложно устроиться в Европе в дальнейшем. Он не сможет въехать в страны Шенгена на протяжении пяти лет. Но даже по окончании срока наказания – оформить визу окажется очень сложно из-за нарушения визового режима.

Как правильно выбрать посредника

Кадровые агентства работают по всей Европе, львиная доля вакансий, размещенных в интернете, закреплена за определенной компанией. Искать работу без посредника сложно и долго. Именно поэтому фирмы-посредники так привлекательны для соискателей.

Многие россияне не знают, с чего начать и где искать работодателя, способного отправить в другую страну. У агентств, на первый взгляд, уже все налажено, а работа в Германии через Польшу оказывается доступной практически каждому. Кадровых агентств не стоит бояться, но присматриваться к ним необходимо, чтобы не попасть на мошенников:

• Первым делом гражданин должен попросить у кадрового агентства разрешительные документы. Компания должна быть зарегистрирована как юридическое лицо, иметь юридический и фактический адреса, договоры с предприятиями, для которых ищет персонал.
• Если в процессе беседы с представителем посредника выясняется, что за трудоустройство соискателю придется платить – скорее всего, выбранный партнер предоставляет услуги незаконно. Подчеркнем, что речь идет именно об оплате за вакансию. В Польше кадровые агентства не имеют права брать с соискателя плату за свои услуги – гонорар им выплачивает работодатель. Не исключено, что после трудоустройства с заработной платы сотрудника наниматель все-таки вычтет сумму комиссионных для посредника – но не ранее, чем сотрудник получит эту зарплату.
• Предоставляемую посредником информацию также стоит проверять. Если в фирме вам говорят, что оформление дополнительной визы для Германии уже отменили – ни в коем случае не верьте на слово. Недобросовестные посредники, как правило, исчезают прежде, чем им начисляют штраф, а виноватым оказывается незадачлив соискатель.

Заключение

В 2022 году граждане России, имеющие разрешение на работу в Польше, могут работать в Швеции, Германии, Франции и некоторых других странах. Для этого им придется оформить визу Van der Elst. Срок ее действия зависит от документа, на основе которого оформляется разрешение. Для долгосрочного трудоустройства советуем использовать польскую Карту побыту.

Как работать в Германии по польской визе: Видео

Источник: zagranportal.ru