Сегодня, как и обещал, я расскажу как рассчитать свою будущую пенсию за период до 2002 года. Эта часть пенсии является одной из основных составляющих вашей пенсии. Основная сложность оценки пенсионных прав заключается в том, что за время трудовой деятельности большинства граждан, пенсионное законодательство поменялось несколько раз. Поэтому формулы и правила расчета для разных периодов оказались совершенно разными и расчет пенсии приходиться проводить отдельно для периода до 2002 года, для периода с 2002 по 2014 год и периода после 01.0.2015 г. Причем, для каждого из них этих периодов — по своим правилам.
С 2015 года, пенсионные права, сформированные гражданами, измеряют не в рублях, а величиной индивидуального пенсионного коэффициента – ИПК. Вот его и надо рассчитать, а затем умножить на стоимость одного пенсионного балла в год выхода на пенсию.
Очень рекомендую внимательно прочитать статью до конца и тогда вам станет всё понятно и легко рассчитаете свою пенсию за период до 2002 года.
Депутаты хотят учесть среднемесячный советский заработок при расчете пенсии
Пенсионные права, сформированные вами до 2002 г., определяются размером так называемой расчетной пенсии (РП), заработанной за периоды до 2002 года. Вначале ее рассчитывают в рублях с учетом валоризации и индексации на 01.2015 г., а затем переводят в баллы, определяя величину ИПК до 2002 г. Для этого рублевый размер найденной страховой пенсии, заработанной до 2002 г., делят на 64,1 рубля.
Для расчета пенсии до 2002 года необходимы следующие данные:
1. Продолжительностью страхового стажа до 2002 года (лет) – Стаж до 02.
2. Среднемесячным заработком гражданина либо за 2000—2001 годы, либо за любые 60 месяцев (5 лет) подряд в период до 01.01.2002 г. (выбирается то, что выгоднее) – ЗР . Это нужно для определения коэффициента средней зарплаты — КСЗ .
3. Продолжительностью страхового стажа до 1991 года (лет) — Стаж до 91 .
Неверный учет, также недооценка любого из этих параметров приведёт к занижению размера начисляемой пенсии.
При расчете пенсии стаж до 2002 года учитывается не напрямую, а через, так называемый, стажевый коэффициент – СК . Его вычисляют так:
— для мужчин, чей страховой стаж до 2002 года больше (равен) 25 лет:
СК = 0,55 + 0,01 за каждый год стажа свыше 25 лет;
— для мужчин, чей страховой стаж до 2002 года менее 25 лет (Стаж до 02 < 25):
— для женщин, чей страховой стаж до 2002 года больше (равен) 20 лет:
СК = 0,55 + 0,01 за каждый год стажа свыше 20 лет,
— для женщин, чей страховой стаж до 2002 года менее 20 лет (Стаж до 02 < 20):
Величина стажевого коэффициента СК ограничена законом. Он не может превышать 0,75. Это значит, что если при расчете, стажевый коэффициент — СК окажется больше, чем 0,75, то его примут равным 0,75.
Среднемесячный заработок за период 2000-2001 гг. или за любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г. учитывается через специальный коэффициент (коэффициент среднемесячной зарплаты) КСЗ — отношение среднемесячного заработка ( ЗР ) за выбранный вами период к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации за тот же период ( ЗП ):
За какие годы выгоднее учесть зарплату для пенсии
Как правило ваша зарплата в период 2000-2001 гг. зафиксирован в Пенсионном фонде и не требует документального подтверждения. Но в случае, если такой информации нет, или вам выгоднее применить коэффициент, вычисленный за другие периоды (чем он больше, тем лучше), то придется представить в ПФ подтверждающие зарплату документы. Если для расчета вы выбрали период 2000 – 2001 гг., то коэффициент среднемесячной зарплаты КСЗ вычисляется делением вашей средней зарплаты ЗР в этот период на 1494, 5 (средняя зарплата в РФ за этот период).
КСЗ = ЗР/ЗП = ЗР / 1494,5.
Если для подсчета КСЗ выгоднее применить другой период (какие-либо 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г.), то расчеты придется выполнить или самостоятельно. По Закону коэффициент не может быть больше, чем 1,2. Исключение по ограничению КСЗ величиной 1,2 сделано только для тех, кто работал до 01.01.2002 г. в районах Крайнего Севера. У них, в зависимости от районного коэффициента, КСЗ колеблется от 1,4 до 1,9.
Согласно ФЗ-173 пенсионные права, сформированные вами за периоды трудовой деятельности до 2002 года (по состоянию на 1 января 2002 года) учитываются стажевым коэффициентом ( СК ) и отношением заработков ( КСЗ ). Эти права пересчитываются в расчетную пенсию ( РП на 01.2002 г. ) по следующим формулам:
— Ваш стажевый коэффициент СК > 0,55 (мужчин, чей трудовой стаж до 2002 г. — 25 и более лет и женщин, чей трудовой стаж до 2002 г. — 20 и более лет)
РП на 01.2002 г. = СК х КСЗ х 1671 – 450.
Но если при расчете окажется, что величина РП=СК х КСЗ х 1671 < 660 руб, то (согласно п.7 статьи 30 ФЗ-173):
РП на 01.2002 г. = 660 — 450 = 210 руб.
— Ваш стажевый коэффициент СК = 0,55 (мужчин, чей трудовой стаж до 2002 г. составил менее 25 лет и женщин, чей трудовой стаж до 2002 г. составил менее 20 лет)
РП на 01.2002 г. = (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 : 25) — для мужчин;
РП на 01.2002 г. = (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 : 20) — для женщин.
Но если при расчете окажется, что величина РП=0,55 х КСЗ х 1671 < 660 руб, то (согласно п.7 статьи 30 ФЗ-173):
РП на 01.2002 г. = 210 х (Стаж до 02 : 25 ) — для мужчин;
РП на 01.2002 г. = 210 х (Стаж до 02 : 20) — для женщин.
Стаж до 2002 — фактический ваш стаж до 1.01.2002 года.
Рассмотрим это на конкретных примерах:
— Женщина имеет полный стаж до 2002 г. — 32 года (т.е. более 20 лет до 2002 г.). Величина СК — 0,67, отношение заработков (КСЗ) – 0,9. Поскольку СК > 0,55. то используем следующую формулу:
Рассчитываем размер РП: РП = СК х КСЗ х 1671 = 0,67 х 0,9 х 1671 = 1007,61. РП получается > 660.
Теперь посчитаем расчетную пенсию на 01.2002г:
РП на 01.2002 г . = СК х КСЗ х 1671 – 450 = 0,67 х 0,9 х 1671 – 450 = 557,61 руб.
Это величина будет браться для дальнейших расчетов.
— Мужчина имеет до 2002 г. неполный стаж — 19,5 лет (менее 25 лет), КСЗ – 1,2. Так как стаж неполный, то СК=0,55 и для расчетов используем уже другую формулу:
Считаем размер РП: РП = СК х КСЗ х 1671 = 0,55 х 1,2 х 1671 = 1102,86 руб. Получили РП > 660 руб.
Считаем расчетную пенсию на 01.2002г:
РП на 01.2002 г .= (0,55 х КСЗ х 1671 – 450) х (Стаж до 02 : 25) = (1102,86 – 450) х (19,5:25) = 509,23 руб.
— Мужчина имеет стаж до 2002 г. — 2,5 года (т.енеполный). КСЗ – 0,2. Так как стаж неполный, то СК=0,55. Используем такую формулу:
Считаем размер РП: РП = СК х КСЗ х 1671 = 0,55 х 0,2 х 1671 = 183,81 руб. Получили РП < 660 руб.
Теперь считаем РП на 01.2002 г .= (660 – 450) х (Стаж до 02 : 25) = 210 х (2,5:25) = 21 руб.
Но это не всё. Согласно Федеральному закону от 24.07.2009 N 213-ФЗ, когда была проведена процедура валоризации (разового увеличения) расчетных пенсионных капиталов, имевшихся на лицевых счетах граждан на 1 января 2002 года. По этому закону сумма валоризации составляет 10% от величины расчетного пенсионного капитала, и кроме того, по 1% от величины расчетного пенсионного капитала за каждый полный год общего трудового стажа до 1 января 1991 года. В пересчете на месячный размер пенсии — РП на 01.2002 г . это означает, что сумма валоризации ( СВ ), или полагающаяся вам добавка – составляет 10% от величины РП на 01.2002 г. и кроме того, по 1% от РП на 01.2002, за каждый полный год вашего общего трудового стажа до 1 января 1991 г. Вот поэтому так важно наличие стажа до 1991 г. Этот стаж влияет на пенсионные права, заработанные до 2002 г.
Формула для расчета суммы валоризации (СВ) при наличии стажа до 1991 г. такая:
СВ = РП на 01.2002 х (0,1 + 0,01 х Стаж до 91) .
Но если у вас стаж до 1991 г. отсутствует, то добавка составит 10% от РП на 01.2002 г.:
СВ = РП на 01.2002 х 0,1 .
Пример расчета суммы валоризации:
— Расчетная пенсия на 01.2002 года — 510,42 руб, стаж до 1991 года – 9 лет. Сумма валоризации:
СВ = РП на 01.2002 х (0,1 + 0,01 х Стаж до 91) = 510,42 х (0,1 + 0,01 х 9) = 510,42 х 0,19 = 96,98 руб.
Размер вашей месячной страховой пенсии за период до 01.2002г ( СП на 01.2002 г. ) будет состоять из суммы расчетной пенсии и суммы валоризации:
СП на 01.2002 г. = РП на 01.2002 + СВ.
Но и это не всё. Если сумму (СП на 01.2002 г.) умножить на 228 месяцев (19 лет – срок дожития), то получим величину вашего пенсионного капитала, который сформировался у вас на 01.2002 г. До конца 2014 года все пенсионные отчисления формировали пенсионный капитал. И поскольку пенсионные капиталы ежегодно индексировались, то к концу 2014 года и пенсионный капитал и СП на 01.2002 г. выросли. Величина индекса для пересчета пенсионного капитала (пенсии) начала 2002 года в капитал (или пенсию) конца 2014 года – index=5,6148 . Таким образом, страховая пенсия – СП до 2002 г., заработанная за периоды до 2002 года, на 01 января 2015 года увеличивается за счет индексации:
СП до 2002 г. = СП на 01.2002 г. х index = (РП на 01.2002 + СВ) х index .
Или в более проще:
СП до 2002 г. = (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 (рублей) .
Это и есть ваш пенсионный капитал в рублевом эквиваленте, заработанный за периоды до 2002 года. Осталось только перевести его в индивидуальный пенсионный коэффициент ( ИПК ). Для перевода в баллы (для определения величины ИПК до 2002 г.) необходимо полученную сумму разделить на 64,1. Где 64,1 — величина постоянная для всех.
ИПК до 2002 г. = СП до 2002 г. : 64,1 = (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 : 64,1 (баллов).
Расчетная пенсия на 01.2002 года (РП) = 560,60 руб., сумма валоризации СВ – 135,5 руб. Рассчитаем размер части страховой пенсии, заработанной до 2002 года с учетом индексации и валоризации по состоянию на 01.2015, а также ИПК за этот период.
СП до 2002 г. = (РП на 01.2002 + СВ) х 5,6148 = (560,60 + 135,5) х 5,6148 = 3908,46 руб.
ИПК до 2002 г. = СП до 2002 г. : 64,1 = 3908,46 : 64,1 = 60,974 (баллов).
Осталось баллы умножить на стоимость ИПК в год выхода на пенсию. В 2018г. ИПК = 81 рубль 49 копеек.
Пенсия заработанная за период до 2002 г. = 60,74 х 81,49=4949,70.
Вот и всё. Если всё понятно, ставите свои данные в формулы и получаете свой результат. Формулы даны в хронологическом порядке: в следующую формулу вставляем результаты предыдущих. При желании разберётесь, это в ваших интересах.
Пока всё, как просчитать всю пенсию и что влияет на её увеличение — в следующих публикациях.
Всем доброго здоровья и успехов!
Источник: dzen.ru
Что такое среднемесячный заработок для расчета пенсии
Подписывайтесь на наши каналы!
Наш канал Яндекс.Дзен
Канал в Telegram
Группа Одноклассники
Группа Вконтакте
Окончил Симферопольский университет экономики и управления в 2013 году по специальности «Финансы». Ответственный, грамотный и целеустремленный. Пишет о банках и современной экономике в целом.
Комментарии:
очень интересные разъяснения и расчеты с которыми трудно не согласиться, н0 1. почему расчетная пенсия по п.4 ст 30 не может быть более 555,99 руб? средняя зарплата за 2000-2001гг составляет 6390 руб, тогда РП2: 6390 х 0,55= 3514,5 что значительно превышает РП1: 1082,86 руб , но что это за ограничение 555,99 где ссылка? 2. если не работать, а стоять в центре занятости в 2017-2019гг будет меняться и начисления за советский период? хотелось бы ответы именно на такие вопросы или примеры.
Артём Васильев :
1. Насчет 555,96 — это прямо в законе такая цифра, в пункте 4 статьи 30: Расчетный размер трудовой пенсии, определенный в соответствии с настоящим пунктом, при наличии общего трудового стажа, равного 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 и 28 настоящего Федерального закона), при наличии общего трудового стажа, равного по продолжительности страховому стажу, требуемому для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, не может превышать сумму, равную 555 рублей 96 копеек, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, предусмотренной подпунктами 1, 11 и 13 пункта 1 статьи 27 настоящего Федерального закона, — 648 рублей 62 копеек. За каждый полный год, превышающий 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин, а для лиц, имеющих стаж на соответствующих видах работ и страховой стаж, требуемые для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, — продолжительность страхового стажа, необходимого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, указанные суммы повышаются на 1 процент, но не более чем на 20 процентов. 2. Никакие действия сейчас не повлияют на советский стаж. Он уже есть и учитывается по 173-ФЗ. Если Вам до пенсии осталось 2 года или меньше, то сможете получать повышенное пособие.
я не случайно задал вопросы. по 1.согласно вашего примера расчета пенсионного капитала на 2002г- сравнения рп вариант1 и вариант 2 1173руб должны быть заменены на 555,96руб. что в принципе очень не выгодно.
по 2. расчет стажевого коэфф.= 0,55+(общий стаж-25)х0,01. т.е. если в 2017г общий стаж был 37лет, то в 2109г-39лет и тогда стажевый коэфф. станет по вашему рассчету не 0,67 а 0,69 что ведет к увеличению пенсионного капитала советского и постсоветского периода. подразумевает ли это закон?
в связи с вопросом 1, возникает юридический нюанс: при расчете расчетной пенсии учебу после армии или работы относить к стажу в соответствии законами ссср и расчет по варианту 1 или к другой деятельности и расчет по варианту2. пфр настаивает на варианте 2 как понимаете,
Артём Васильев :
Действительно, мы недостаточно точно расписали порядок включения стажа в стажевый коэффициент. Разумеется, в него входит только стаж до начала 2002 года (иначе быть не может — этот пункт учитывает пенсионные права до 2002 года). Поэтому никак не получится увеличить коэффициент сейчас — стаж до 2002 года не изменится.
В ближайшее время поправим статью. UPD. Статью поправили.
В Вашем расчете ошибки. При расчете пенсионного капитала за период до 2001 года ожидаемый период выплаты пенсии на начало 2002 года не 144 месяца, а 228. При этом если стаж до 2002 года меньше 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин, то применяется понижающий коэффициент, как отношение реального стажа за этот период к необходимому. Во всяком мне так рассчитали пенсию.
Артем,здравия(здоровья) желаю. Трудовой стаж до 2002г для мужчин 5лет, 16лет, 25 лет-стажевый коэффициент 0,55 .
Как по закону считается стажевый коэффициент,если трудовой стаж меньше 25 лет . С уважением,
Леонид
Артём Васильев :
Здравствуйте. Так и считается — если стаж меньше 25 лет, то коэффициент 0,55. Хоть 10 лет, хоть 25, к сожалению.
Расчет пенсионного фонда для меня:
ПК1=(1102,86руб.-450руб.)*228*0,538=80148,57руб.,где 0,538 отношение имеюшегося на 01.01.2002г. страхового
стажа 13лет 05месяцев 16дней(161,53мес.) к требуемому 25 лет(300мес) для мужчин.
Ты приводишь расчет:
ПК1=(1102,86-450)*144=94011,44
С уважением,
Леонид
Артём Васильев :
228 месяцев был срок выплаты пенсий на 31.12.2014 г. А на 01.01.2002 г. он составлял 144 месяца.
Это официальный расчет ПФ РФ для меня. Используют 228 мес.и ввели понижающий коэффициент,т.к трудовой стаж до 2002г меньше 25 лет. Что делать? С уважением,
Леонид
Артём Васильев :
Вообще стажевый коэффициент не может быть меньше 0,55 и учитывается только при расчете суммы расчетной пенсии (Ваши 1102,86). Сложно сказать что-то определенно. Можете прислать официальный ответ от ПФ на [email protected] , мы посмотрим подробнее
Если например ваш общий страховой стаж составил 16 лет, а соотношение вашего заработка за 2000-2001 год или за любые 5 лет к средней по России составило больше 1,2, ограничение не более 1,2. При расчёте берётся стажевый К =0,55
Будет так: 0,55х1,2х1671=1102,86-450=652,86 руб. Но так как вы не выработали 25 лет (300 мес.), то 652,86 х 192 (16 лет)/ 300 (25 лет) = 417,83 руб. Это страховая часть на 01.01.2002 года. С 01.01.2015 г. эта пенсия до 2002 года составит: 417,83х5,6148 = 2346,034 руб. Пенсионный капитал составит: 2346,03 х 228 = 534895,78 руб.
К этой сумме прибавится сумма валоризации, например до 1991 года стаж 6 лет = 6% + 10% за стаж до 2002 года = 16% ПК1 = 534895,78 х 16% = 13693,33 руб. Вместе ПК1 = 534895,78 + 13693,33 = 548589,11 руб. К этому капиталу прибавится ПК2 из взносов с 2002 по 2014 годы, всё сложится и поделится на 228 и на 64,1 и получатся баллы на 01.01.2015. А там если работал, то каждый год в августе прибавляют заработанные баллы!
Баллы легко рассчитать разделив свою зарплату за прошедший год на величину доходов физических лиц, установленную законом! Так при заработке 50000 руб. в месяц, за год 50000х12 =600000 / 1292000 х 10 = 4,644 баллов (ИПК), или 4,644 х 93 = 431,89 руб. прибавки за 2020 год.
Какая сумма дохода за2021г будет применяться для расчёта балла и какая предельная величина страховых взносов в 2021г, если официальная зарплата за месяц 38000 с ндфл, то примерно сколько баллов за год получится.? Пример расчета
Артем,здравия желаю.
Ты пишешь: СК=0,55(стаж менее 25лет). МЕНЕЕ. Что написано в законе?
Должен быть образец ПФ РФ расчета пенсии в 2019(18)(17)г.г… С уважением,
Леонид
Артём Васильев :
СК — стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц: из числа мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет, и из числа женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, составляет 0,55 и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх указанной продолжительности, но не более чем на 0,20; из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 — 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 — 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20; Это если по 1 варианту расчет, а по второму — там чуть больше пунктов. Можете почитать статью 30 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»
ПФ РФ пишет мне:
СК-стажевый коэффициент,который для мужчин,имеющий общий трудовой стаж не менее 25лет равен 0,55.
В случае,если стаж для конвертации (до 31.12.2001г.)менее 25 лет ,пенсионный капитал определяется
пропорционально имеющему стажу. НЕ МЕНЕЕ. ПРОПОРЦИОНАЛЬНО.
Возможно,есть поправки,дополнения …
С уважением,
Леонид
Артём Васильев :
Без документа сложно понять, о чем идет речь. В общем случае СК составляет 0,55 и увеличивается, если стаж больше 20/25 лет.
Возможно, у Вас есть другие основания для пенсии — смешанный, северный или льготный стаж.
Общий трудовой стаж должен быть Не Менее 25лет. Разобрались. Осталось найти ответ,как считать пенсионный капитал,если стаж меньше 25лет. ПФ Рф пишет: ПРОПОРЦИОНАЛЬНО.
ПК1=(1102,86-450)*228*0,538=80148,57где 0,538-отношение имеющего на 01.01.2002г страхового стажа 13,5лет к требуемому 25лет- делает официальный расчет мне ПФ РФ. Это должно быть в законе прописано.
Я обычный пенсионер,который пытается разобраться с пенсией,получить min.Льготных оснований нет.
С уважением,
Леонид
Артём Васильев :
К стажу требования обычные — по состоянию на 2019 год нужно 10 лет, к 2024 году это будет 15 лет. Что касается периода до 2001 года, без документов сложно сделать какой-то вывод. Возможно, именно на момент оформления Вашей пенсии и дейстWowали такие правила.
Что касается периода до 2001года…Все вопросы касаются периода до 2002года…
Вышел на пенсию в 2018г. Пытаюсь добиться min пенсии. Если в ПК1=(РП-450)хТ возьму 144,как приводится в примере,
то вообще не получу.Пенсионный фонд мне пишет:ПК1=(1102,86-450)х228х0,538=80148,57
Т-ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости в соответствии с п.1 ст.32 Закона от 17.12.2001г,который при назначении пенсии в 2018г 228 месяцев. 0,538 отношение фактического стажа до 01.01.2002г 13,5лет к требуемому 25лет. Хотел узнать,что написано в законе,как считать ПК1 если стаж до 01.01.2002г меньше 25лет.
С уважением,
Леонид
Артём Васильев :
я могу только посоветовать читать ФЗ-173. Открывайте по этой ссылке закон , в нем статью 30 и читайте — нюансов достаточно много, но при желании все можно понять.
Артем,здравия желаю. Благо дарю за информацию. В твоем примере расчета должно быть: Пенсионный капитал
за периоды по 2001г (1102,86-450)х228=148852,08 Сумма валоризации 148852,08х(0,1+0,16)=38701,54
Итого:148852,08+38701,54=187553,62 Далее плюсуется ПК2 и делится на 228 и на 64,10. С добрыми пожеланиями,
Леонид
Артём Васильев :
Здравствуйте. Закон насчет месяцев говорит так: При определении размера страховой части трудовой пенсии начиная с 1 января 2002 года ожидаемый период выплаты трудовой пенсии по старости, предусмотренный пунктом 1 статьи 14 настоящего Федерального закона, устанавливается продолжительностью 12 лет (144 месяца) и ежегодно увеличивается на 6 месяцев (с 1 января соответствующего года) до достижения 16 лет (192 месяцев), а затем ежегодно увеличивается на один год (с 1 января соответствующего года) до достижения 19 лет (228 месяцев). то есть, в 2002 году — 144 месяца, в 2014 — 228 месяцев
Добрый день. Согласно выписки индивидуального лицевого счета по состоянию на 1 апреля 2019 года величина ИПК составляет 111,509. Если рассчитывать пенсию по формуле СП=ИПК * 87,24 + 5334,19 то пенсия должна составлять 15062 рубля. Но в личном кабинете на сайте пенсионного фонда пришло уведомление, что суммарный размер страховой пенсии и фиксированной выплаты к страховой пенсии составляет 13936.75 рублей. Почему размер реальной пенсии отличается от рассчитанной по формуле?
Артём Васильев :
Здравствуйте. Возможно, Вы работаете. Тогда пенсия не индексируется, а расчет идет по более старым «расценкам».
Всё верно, я продолжаю работать. А как узнать эти старые «расценки» и это где то отражено в информационных документах пенсионного фонда (формула расчета СП работающих пенсионеров)?
Ещё добавлю, что выход на пенсию только что состоялся 17.06.2019 года.
Артём Васильев :
Если Вы вышли на пенсию в 2019 году, то сумма должна быть полной.
Расчет такой: пенсия назначается по расценкам на дату выхода, а на следующие годы не увеличивается. То есть, выйдя на пенсию сейчас, Вы должны получать именно по формуле: 87,24 за каждый пенсионный балл, плюс 5334,19 фиксированной выплаты.
Возможно, Вам стоит обратиться в ПФ с просьбой предоставить порядок расчет вашей пенсии.
Есть ли возможность в личном кабинете на сайте ПФ запросить порядок расчета пенсии?
Артём Васильев :
Можно в ЛК, можно подать в подразделении ПФ, как вам удобнее будет.
Если вы имеете ввиду «Заказать справку о размере пенсии» то в ней ничего формула расчета не расписано, там идёт уже итоговая сумма. А вот именно полный порядок расчета пенсии, такого запроса в ЛК я не нашел. Если вы говорите, что там есть такой запрос, могли бы вы сказать как именно называется такой запрос.
Артём Васильев :
Это просто обращение через личный кабинет ПФР: «Направить обращение в ПФР»
Нужно заполнить все поля касательно личных данных, и в свободной форме описать свой запрос. В тексте нужно указать, куда пересылать ответ — на почтовый адрес или email.
Ответ придет из местного управления ПФ.
Помогите мне насчитать мою пенсию ? Трудовая деятельность началась в 16лет 8 месяцев 27.08.1974 году в/ч 35601 автослесарем средний зароботок в месяц составил 120 рублей 09.11.1975 года был призван в ВС СССР.
Уволен в запас 24.11.1977 года Снова призван на воинскую службу в звание прапорщика 15.02.1978 года (уволился по статье 46″ а» по выслуге установленного срока службы 07.08.1986 года средняя зарплата за полные 5 лет составила с 1980 по. 1984 средний зароботок в месяц 183 рубля С 21.10.1982 года по 07.08.1986 года служба проходила в подразделениях особого риска ) С 01.09.1986 работа Племптица фабрика (средняя зарплата за полные 5 лет составила 219 рублей в месяц с 1987 по 1991 год ) Пожалуйста расчитайте мою пенсию? Сколько это будет балов? Сколько лет стажа ? Спасибо!
Артём Васильев :
Здравствуйте. Рассчитают вам пенсию только в ПФ. За советский период вам засчитают стаж (судя по всему, весь). Что касается заработка — если было 2 периода по 60 месяцев минимум, то лучше всего подать обе такие справки в Пенсионный фонд — там посчитают, как выгоднее.
Добрый день!
С представленными расчетами согласна, кроме одной позиции.
А именно, это где Вы прописываете: Капитал до 2001 года в сумме 118 454,92 рублей, а также страховые взносы в сумме 12 500 рублей. Сумма индексируется на коэффициент 1,307 и составляет 171 158,08 рублей;
Индексация на 01.01.2002 1,307 применяется только на сумму 118 454,92 р., но ни как на сумму 12 500 руб. Обратите внимание на это.
Автор(ы) проделал(и) большую, кропотливую работу, и это вызывает уважение. Но все же — на мой взгляд — в статье допущены ряд огрехов.
Это касается индексации РПК, периода дожития, расчета по п.4 и расчета ИПК после 2015 года, приведенных в примере.
Но для начала про СК при неполном стаже — к вопросу, заданному Леонидом.
СК при неполном стаже тоже = 0.55, но при этом корректируется не СК, а ПК в силу «В случае, если при определении расчетного размера трудовой пенсии в соответствии с настоящей статьей застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала при неполном общем трудовом стаже определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа.»- ст.30 173-ФЗ.
Т.е. неполный стаж оказывает влияние на размер пенсии — в меньшую сторону, и ПФ в его случае все посчитал правильно. Относительно индексациии.
Индексация РПК в части заработанного до 2002 года (ПК-1) производится чохом, оптом, всего и сразу на суммарный к-т 5.6148. А индексация ПК-2 — страховых взносов — производится иначе. Здесь суммарные коэффициенты индексации для сумм взносов в каждом году разные. При этом к-т 1.307 не применяется, т.к он относится к периоду до 01.01.2002 года.
Последующие(с 2015 года) индексации проводились через индексацию стоимости одного пенсионного балла. По периоду дожития.
Он равен 228 месяцев(применительно к данному примеру), как и пояснял все тот же Леонид, а в его лице ПФ. По п.4 ст.30.
Расчет по нему не самый простой, и имеет ряд тонких и скользких моментов.
Первый — это то, что в формуле РП = ЗР x СК применяется т.н. «осовремененная» з. плата, и этот момент в статье не отражен.
Второй — это то, что предел в 555.96(а для кого-то и 648.62) может быть увеличен на % за переработку свыше полного стажа, а также на районный к-т. В случае, если РП более предела со всеми накрутками, или равно ему, то для дальнейших расчетов берется значение предела, а если меньше, то по факту.
Третий. Расчет по п.4 необходимо рассматривать во взаимосвязи с п.п. 5 и 7 ст.30. Автор(ы) же о компенсационной выплате в связи с ростом стоимости жизни в РФ, предусмотренной законодательством РФ же по состоянию на 31 декабря 2001 года, также не упомянул(и).
Как и о минимальном расчетном размере трудовой пенсии с учетом надбавок, повышений и компенсационной выплаты, который не может быть менее 660 рублей. По поводу расчета ИПК после 2015 года.
В 2015 году, в частности, в примере в расчет берется сумма 156 420 р., т.е. 22% от размера предельной величины базы для исчисления страховых взносов(711 000 р.).
Для целей же расчета ИПК берется не 22%, а 16%(113 760 р.), а 6% идет в солидарную часть тарифа страховых взносов(ФЗ-167, ст.15 400-ФЗ). Хотя это и имело значение до 2015 года, а здесь пропорции работают.
Арифметика же видимо д.б. такая:
135 960 х 0.7273 = 98 880 р. — индивидуальная часть тарифа страховых взносов (соответственно 135 960 х 0.2727 = 37 080 — солидарная).
98 880 : 113 760 х 10 = 8.69 = ИПК.
В зачет идет 7.39. Если конечно с арифметикой этой не ошибся..
Не совсем понятно (может так и надо?) — почему применяте соотношение 135 960/156 420 = 0.869198 к макс. ИПК. Хотя до этого дали формулу расчета ИПК, как ИПКi = (СВгод,i / НСВгод,i) x 10, т.е. правильную. Не исключаю и тот момент, что где-то, что-то упустил, или не так сказал, а может и не прав в чем-то..
Но автору(ам), как говорит мОлодежь — респект и уважуха — тема реально неподъемная.
Артем,здравия(здоровья) желаю. Автор =Владимир от 08.07 2019г = согласился с моими замечаниями по расчету пенсии.Прошу указать его эл адрес. Заранее благо дарю. С уважением,Леонид Черных.
Вадим Петренко :
Леонид, спасибо за комментарий!
Мы отправили пользователю Владимир уведомление на его почту о вашем ответе.
Леонид, к сожалению, сами мы вам контактные данные нашего читателя предоставить не можем, объяснять почему не буду, так как уверен, что вы сами знаете причины =) Хорошего дня!
Источник: bankstoday.net
Как рассчитать размер пенсии
Пенсионное обеспечение граждан — самый важный социальный вопрос для всех россиян. Он интересует и тех, кто уже вступил в свои пенсионные права, и тех, кто только готовится стать пенсионером, а также более молодое поколение. Связано это с тем, что именно от ответа на этот вопрос зависит наша будущая жизнь после окончания трудовой деятельности.
- Виды пенсий
- Расчет пенсии с учетом «советского» стажа
- Пример расчета пенсии
- Расчет пенсии до 2002 года
- Расчет страховой пенсии
Виды пенсий
Прежде, чем приступить к рассмотрению вопроса — из чего складывается и от чего зависит размер пенсии в РФ, необходимо обозначить виды пенсий. Право на получение пенсионного обеспечения имеют следующие категории граждан на указанных основаниях:
1.Страховая пенсия. На нее имеют право мужчины и женщины, которые достигли пенсионного возраста в 60 и 55 лет соответственно, за исключением тех категорий граждан, которые имеют право на досрочный выход на пенсию (постановление Правительства РФ от 29.10.2002 №781), а также граждан, которые «заработали» страховой (или общий трудовой) стаж с применением повышенного коэффициента (работники Крайнего Севера, работники противочумных учреждений, граждане, подвергшиеся радиационному заражению в результате аварии на Чернобыльской АЭС, призывные военнослужащие, работники в зоне отчуждения Чернобыля и т.д.).
2.Пенсия по инвалидности.
3.Пенсия по потере кормильца.
В данной статье мы подробно рассмотрим, как рассчитывается страховая пенсия, и приведем пример расчета пенсии для граждан, которые приобрели право на пенсию по старости.
Расчет пенсии с учетом «советского» стажа
На текущий период времени еще достаточно много граждан, которые имеют стаж работы в Советском Союзе (до распада 1991 года) и готовятся выйти на заслуженный отдых. Для них остается актуальным вопрос расчета пенсии по старости с учетом именно «советского» стажа работы, а также трудового, расчет пенсии по которому применялся до 31.12.2001 года.
С 1 января 2002 года у граждан РФ формируется страховой стаж
.«Советский» стаж (до 1991 года) и общий трудовой стаж (с 1991 по 2002 гг.) учитываются в назначении и расчете пенсии по старости в соответствии со ст. 30 Федерального закона № 173 от 17.12.2001.
При этом учитывается валоризация пенсии — это увеличение пенсионного капитала всех граждан, у которых имеется стаж работы до проведения реформы 2002 года.
В соответствии с постановлением Правительства РФ за каждый год «советского» стажа пенсионный капитал граждан увеличивается на 1% соответственно, а за период работы с 1991 по 2002 гг. — на 10%.
ВАЖНО! Трудовой стаж в советское и постсоветское время подтверждается соответствующими записями в трудовой книжке и иных документах, установленных для применения праWowым порядком.
Не подтвержденный стаж не может быть принят в расчет будущей пенсии. Это немаловажно, так как в период распада Советского Союза, реорганизации советских предприятий и т.д. многие граждане, которые имеют трудовой стаж в бывших союзных республиках, потеряли возможность подтвердить некоторые периоды своей рабочей деятельности и тем самым получили более низкий уровень пенсии.
С 2002 года страховой стаж фиксируется в персонифицированном учете пенсионных прав граждан. То есть для расчета пенсии в ПФР принимается только тот период трудовой деятельности, в результате которого в счет застрахованного лица поступали взносы.
Расчет пенсионного капитала, который человек заработал в Советском Союзе и в период до 2002 года осуществляется по формуле:
- ПК = (РП — 450) х Т, где
- ПК — пенсионный капитал,
- РП — расчет размера трудовой пенсии,
- 450 — размер базовой трудовой пенсии на 01.01.2002 года,
- Т — ожидаемый период, в течение которого будет выплачиваться пенсия (228 месяцев).
При этом размер трудовой пенсии рассчитывается по следующей формуле:
- РП = СК х ЗР / ЗП х СЗП, где
- СК — стажевый коэффициент. Для мужчин, имеющих трудовой стаж 25 лет и для женщин, имеющих трудовой стаж 20 лет он равен 0,55. При этом повышается на 0,1 за каждый дополнительный рабочий год, сверх указанного периода, но не может быть повышен более чем на 0,20.
- ЗР — среднемесячный уровень заработка гражданина за 2000 — 2001 гг. Принимается на основании сведений работодателя (справка в ПФР о доходах застрахованного лица).
- ЗП — среднемесячная заработная плата в РФ за тот же период времени (2223,00 руб.).
- СЗП — среднемесячный уровень заработной платы в РФ за период с 01.07 по 30.09.2002 года (1671,00 руб.).
Стоит отметить, что при расчете отношение ЗР/ЗП не должно превышать показатель в 1,2; для расчета «северной» пенсии – 1,4; для граждан с районным коэффициентом от 1,5 до 1,8 – не более 1,7; от 1,8 – не более 1,9.
Пример расчета пенсии
Расчет пенсии до 2002 года
Для наглядности рассмотрим расчет суммы пенсионного капитала на примере воспитателя в детском саду, женщины, которая имеет стаж работы в Советском Союзе и трудовой стаж до реформы 2002 года и после нее (общий стаж составляет 25 лет – досрочная пенсия для педагогов, в соответствии с Постановлением Правительства №781 от 20.10.2002).
Предположим, что на пенсию данная гражданка вышла в 2014 году, до модернизации страховой пенсионной системы. При этом среднемесячная зарплата до 2002 года у нее составляла 2000 руб., а ежемесячный доход с 2002 по 2014 гг. – 15 000 руб. (на протяжении всего периода).
1990 г. — 1 год «советского» стажа (валоризация на 1%);
1991 — 2001 гг. — 11 лет общего трудового стажа (валоризация на 10%);
2002 — 2014 гг. — 13 лет страхового стажа;
СК = 0,55 + 0,5 (5 лет сверх требуемого стажа) = 0,60
ЗР = 2000 руб.
РП = 0,60 х 2 000 / 2 223 х 1671 = 901,94 руб. — размер трудовой пенсии
ПК1 = (901,94 – 450) х 228 = 10 3042,32 + 11 334,66 (11% валоризация)
= 114 376,975 – пенсионный капитал, сформированный воспитателем детсада до 2002 года.
Расчет страховой пенсии
Страховая пенсия начала формироваться у всех граждан РФ в 2002 году. Она формируется из 16% страховых взносов от ФОТ, которые осуществляет работодатель в счет своих работников в ИФНС (до 01.01.2017 года в ПФР). Всего страхователь направляет в счет своих работников 22% страховых взносов на формирование их будущей пенсии.
16%, как мы уже выяснили, направляются на финансирование страховой пенсии, а остальные 6% идут в счет обязательных пенсионных накоплений россиян (с 2014 по 2019 гг. финансирование накопительной пенсии “заморожено”). По заверениям Правительства РФ все недополученные пенсионные накопления граждан учитываются в страховой пенсии. Мы в расчете пенсионного капитала в нашем примере не будем учитывать 6% в страховой пенсии за 2014 год, так как ПФР не предоставляет их способ учета.
Пенсионный капитал, который формируется в рамках страховой системы, как было отмечено ранее, зависит от страхового стажа и уровня дохода гражданина. Так как, страховые взносы, которые формируют будущий пенсионный капитал гражданина, напрямую зависят от его заработной платы (ФОТ — фонда оплаты труда).
До 2015 года пенсионный капитал в рамках страховой пенсии рассчитывался по следующим правилам:
- ПК2 = ЗП х 12 мес. х 16% х П, где
- ЗП – ежемесячная зарплата гражданина,
- 16% — ставка страховых взносов в счет страховой пенсии,
- П — страховой стаж (лет)
Итого, пенсионная выплата воспитателю детского сада после 25 лет работы составит:
- СП = ПК / Т + Б, где
- СП – страховая (государственная) пенсия,
- ПК – пенсионный капитал (ПК1+ПК2),
- Т – ожидаемый период выплаты пенсии,
- Б – базовый размер пенсии.
Базовая пенсия гарантирована всем россиянам и выплачивается даже тем гражданам, которые не заработали права на страховую пенсию по старости. Это минимальное социальное пособие, которое рассчитывается в зависимости от уровня прожиточного минимума, ежегодно индексируется государством. В 2014 году Б = 3910,59 руб.
- СП = (114 376,96 + 374 400) / 228 + 3910,59 = 6054,35 руб. – страховая пенсия воспитателя детского сада, право на которую гражданка приобрела после выслуги лет (25 лет).
Стоит отметить, что ежегодно, дважды в год государственная (страховая) пенсия индексируется на фактический (официально установленный за предыдущий год уровень инфляции) и на уровень роста прожиточного минимума. Поэтому итоговый показатель суммы страховой пенсии в нашем примере будет ежегодно увеличиваться в зависимости от роста потребительских цен.
Формула расчета пенсии в 2022 году
В 2015 году способ учета страховой пенсии и право на ее приобретение существенно изменились. Расчет пенсии теперь производится с помощью пенсионных баллов.
- СП = ИПК х СИПК + ФВ, где
- СП – страховая пенсия,
- ИПК – сумма всех пенсионных баллов, которую человек заработал в течение трудовой деятельности,
- СИПК – стоимость 1 пенсионного балла, которая установлена в год назначения пенсии (мы приняли ее за показатель, установленный в 2017 году – 78,28 руб.),
- ФВ – фиксированная выплата, которая устанавливается государством (в 2022 году — 6 546,31 руб.).
- СП = ИПК х 104,69 + 6546,31 = руб.
Однако с 2002 года пенсия россиян формируется из двух частей: страховой и накопительной. Для полноты информации приведем расчет накопительной пенсии.
Расчет размера накопительной пенсии
Накопительная пенсия финансируется из страховых взносов работодателей в счет своих работников и составляет 6% от ФОТ (от официального заработка гражданина). С 2014 по 2019 гг. пенсионные накопления россиян «заморожены», поэтому они увеличиваются исключительно за счет добровольных взносов (в том числе от взносов в программу софинансирования пенсии) и за счет дополнительного дохода, которым обеспечивают страховщики (НПФ, УК, ГУК — ВЭБ) своих клиентов в результате инвестиционной деятельности.
Для достоверности расчета накопительной пенсии по ранее приведенному примеру, учтем, что до 2019 года накопительная пенсия у гражданина не формируется, и предположим, что в 2019 году будет одобрена «разморозка» полного тарифа накопительной пенсии — 6%.
Доход гражданина неизменен и составляет 50 000 руб.
- СВ = 50 00 х 6% х 12 мес. = 36 000 руб. – сумма страховых взносов в счет накопительной пенсии за 1 год.
Предположим, что гражданин выбрал НПФ с доходностью 10% ежегодно.
Стоит отметить, что с 2016 года россияне имеют право менять страховщика без потери доходности не чаще одного раза в пять лет. Поэтому именно по прошествии этого времени происходит начисление инвестиционного дохода на счета клиентов, это мы также учтем в дальнейшем расчете.
Поступление за счет страховых взносов на ИЛС, руб.
Расчет доходности за текущий год (10%), руб.
Поступление за счет инвестиционной доходности страховщика, руб.
Источник: spmag.ru
Какие годы лучше брать для начисления пенсии?
Страховая пенсия рассчитывается индивидуально. Она зависит от продолжительности стажа, величины среднемесячного заработка гражданина за период его трудовой деятельности, накопленных пенсионных баллов и суммы страховых взносов. При определении размера пенсии учитывается фактический заработок за 2000-2001 годы по сведениям индивидуального учета в системе обязательного пенсионного страхования. Если в этот период заработная плата была небольшая или человек не работал, для расчета пенсии он может предоставить справку о заработной плате за любые идущие подряд пять лет (60 месяцев) трудовой деятельности до 1 января 2002 года.
Статья по теме
Какие годы лучше брать, чтобы начислили максимальную пенсию?
При расчете пенсии можно выбрать любые 60 месяцев с наибольшей зарплатой. Главное, чтобы они шли именно подряд: нельзя взять, например, 30 месяцев за один период и 30 — за другой. Чем больше окажется величина коэффициента среднемесячной зарплаты в этот промежуток времени, тем больше будет и размер расчетной пенсии.
Как рассчитать коэффициент среднемесячной зарплаты?
Для расчета коэффициента среднемесячной заработной платы (КСЗ) необходимо вычислить отношение вашей средней зарплаты за выбранный период (любые 60 месяцев подряд до 01.01.2002 г.) к среднемесячной заработной плате за тот же период.
Среднемесячные заработные платы с 1960 по 1990 годы
Источник: aif.ru
О коэффициентах при расчете пенсии: районном, отношение среднемесячного заработка, стажевом
За прошедшие десятилетия российское пенсионное законодательство несколько раз изменялось, но, тем не менее, пенсионные права трудящихся, полученные в периоды действия различных норм закона сохраняются и учитываются при назначении пенсии. Процесс исчисления размера пенсии гражданам, имеющим стаж работы в период до 2002 года, очень сложен потому, что необходимо каждый период их работы учесть с применением норм пенсионного законодательства дейстWowавшего в том периоде. Особенно сложно вести расчет пенсии гражданам имеющим страховой стаж работы в северных районах нашей страны, так как в этом случае при расчете требуется применять различные коэффициенты.
Наше государство, заботясь о своих гражданах проживающих в районах с тяжелыми климатическими условиями, установило для них особые гарантии в области занятости населения, пенсионного обеспечения, социального страхования и медицинского обслуживания, предусмотренные законом «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего севера и приравненных к ним местностях» №4520-1 от 19.02.1993 года
Районный коэффициент к пенсии
С целью выравнивания уровня дохода и возмещения дополнительных затрат граждан нашей страны, работающих и проживающих в районах с экстремальными природно-климатическими условиями, в таких регионах установлены районные коэффициенты к заработной плате, пособиям выплачиваемым из ФСС, пенсиям и стипендиям.
Районный коэффициент увеличивает заработную плату работающих граждан, а значит увеличивает и будущий размер их страховой пенсии, так как с увеличением заработка увеличивается и сумма страховых взносов, уплачиваемых работодателем в пенсионный фонд.
Для тех граждан кто отработал в северных районах меньше 15/20 лет и остался жить в этих районах, их фиксированная выплата к страховой пенсии, в соответствии пункта 6 статьи 14 закона о трудовых пенсиях №173-ФЗ, увеличивается на районный коэффициент только на то время, пока они проживают в северных районах (подробнее о фиксированной выплате вы можете прочитать ). При переезде такого пенсионера в другие районы страны, где нет районных коэффициентов, пенсия им начинает выплачиваться на общих основаниях.
А вот у граждан, отработавших в северных районах 15/20 лет (РКС/МпКС) и более, пенсионных прав гораздо больше. Для них размер фиксированной выплаты к страховой пенсии увеличивается на 50/30 процентов (РКС/МпКС) и выплачивается в независимости от места проживания пенсионера. В случае проживания таких пенсионеров в местах, где установлен районный коэффициент, фиксированная выплата может по их выбору увеличиваться или на районный коэффициент или на 50/30% (п.13 ст.17 закона о страховых пенсиях №400-ФЗ). Так как увеличение фиксированной выплаты к страховой пенсии может производиться только по одному из оснований.
Еще нужно отметить следующее — закон о трудовых пенсиях не предусматривает увеличение фиксированной выплаты на районный коэффициент, тем гражданам, которые проживают в районах нашей страны не относящихся к РКС или МпКС, но в которых установлены районные коэффициенты к заработной плате.
Например: не будет производиться увеличение фиксированной выплаты на районный коэффициент пенсионеру, проживающему в южных районах Красноярского края, которые не относятся к МпКС, но в которых установлен районный коэффициент к зарплате. Однако районный коэффициент у таких пенсионеров все равно будет использоваться, он будет применяться для определения их заработка при расчете размера пенсии. Пенсионная выплата у них будет немного выше.
Кроме того граждане, отработавшие в районах Крайнего Севера не менее 7,5 лет или 10 лет в местностях приравненных к РКС, имеют право досрочно уйти на пенсию по старости с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на 4 месяца за каждый календарный год работы в районе Крайнего Севера, но не более 5 лет.
Для граждан, работавших в местностях приравненных к районам КС, производится пересчет их стажа наработанного в районах МпКС в стаж для районов КС следующим образом: 1 календарный год МпКС приравнивается к 9 месяцем работы в районах КС.
Отношение среднемесячного заработка к среднемесячной зарплате по стране
При определении расчетного размера пенсии в соответствии пункта 3 статьи 30 закона о трудовых пенсиях №173-ФЗ, в формуле расчета применяется коэффициент отношения среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации — ЗР/ЗП.
ЗР — это среднемесячная зарплата в период 2000 — 2001 годы или за любые 60 месяцев подряд.
ЗП — среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за те же периоды
Законодательно установлено — коэффициент ЗР/ЗП может иметь значение не выше 1,2, однако для граждан, работавших (проживавших) в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в период до 1 января 2002 года значение этого коэффициента увеличивается в зависимости от районного коэффициента местности:
— не выше 1,4 — для лиц, проживавших в РКС/МпКС с районным коэффициентом до 1,5;
— не выше 1,7 — для лиц, проживавших в РКС/МпКС с районным коэффициентом от 1,5 до 1,8;
— не выше 1,9 — для лиц, проживавших в РКС/МпКС с районным коэффициентом от 1,8 и выше.
Здесь нужно отметить следующие нюансы:
1. Увеличение размера коэффициента ЗР/ЗП в зависимости от районного коэффициента, за периоды работы в РКС или МпКс в 2000 — 2001 годы или за любые 60 месяцев подряд, будет производиться том случае, если в состав зарплаты, получаемой работником в эти периоды, входили выплаты по районному коэффициенту хотя бы за один месяц. То есть для появления права на повышенный коэффициент ЗР/ЗП продолжительность северного сажа значения не имеет, достаточно и одного месяца работы.
2. Пенсионерам, имеющим полный северный стаж (не менее 15/20 лет РКС/МпКС), указанные выше увеличенные размеры коэффициента отношения зарплат применяются не зависимо от их места жительства.
Стажевый коэффициент
Размер пенсии зависит от величины общего трудового стажа. При расчете размера пенсии используется стажевый коэффициент, который имеет базовый размер — 0,55.
Стажевый коэффициент увеличивается для граждан имеющих общий трудовой стаж более 25/20 лет (муж./жен.).
За каждый полный год общего трудового стажа сверх 25/20 лет стажевый коэффициент увеличивается на 0,01, но общий размер этого коэффициента не может быть выше 0,75.
Для работников, выработавших полный специальный трудовой стаж, дающий им право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, стажевый коэффициент во-первых увеличивается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа отработанного сверх установленной продолжительности такого стажа (25/20 лет муж./жен.), а во-вторых еще на 0,01 за каждый полный год отработанный на работах, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии, сверх установленной продолжительности стажа для таких работ, при этом стажевый коэффициент в целом не может быть более чем 0,75.
Работникам, которые работали непосредственно на горных работах и имеют специальный стаж установленной продолжительности, стажевый коэффициент составляет 0,75.
Если работник имеет периоды работы до 01.01.2002 года, а его общий трудовой стаж за эти периоды составляет менее 25/20 лет (муж./жен.), тогда при определении пенсионного капитала, заработанного им в период до 2002 года стажевый коэффициент у таких работников будет определятся в зависимости от фактически имеющего общего трудового стажа.
В соответствии последнего абзаца пункта 1 статьи 30 закона №173-ФЗ, в случае, если при определении расчетного размера трудовой пенсии застрахованное лицо имеет неполный общий трудовой стаж, то величина расчетного пенсионного капитала определяется исходя из величины расчетного пенсионного капитала при полном общем трудовом стаже, которая делится на число месяцев полного общего трудового стажа и умножается на число месяцев фактически имеющегося общего трудового стажа. То есть стажевый коэффициент будет уменьшаться.
Для справки:
Общий трудовой стаж — это суммарная продолжительность периодов работы и иной общественно полезной деятельности, протекавшей до 1 января 2002 года , исчисленная в календарном порядке. В него включаются периоды трудовой деятельности (в том числе и как ИП), периоды временной нетрудоспособности, периоды получения пособия по безработице, служба в армии и других государственных силовых организациях, периоды ухода за детьми в возрасте до 3 лет (но не более 9 лет), периоды подготовки к профессиональной деятельности — обучение в училищах, образовательных учреждениях среднего и высшего профобразования, уход за инвалидом 1 группы (ребенком-инвалидом), уход за престарелым (нуждающимися в постоянном уходе) и некоторые другие периоды.
В общий трудовой стаж в полуторном размере включаются периоды работы в зоне ЧАЭС, а также периоды работы в районах Крайнего Севера и в приравненных местностях.
В двойном размере в общий трудовой стаж включаются период военной службы по призыву.
Источник: soc-factor.ru