тарифная ставка, р.
Отработанное время, ч
Бригада ремонтников за месяц собрала 2500 изделий, нормативная трудоемкость сборки одного изделия 0,1 часа. В месяце 20 рабочих дней, продолжительность смены 8 ч.
Определить заработную плату каждого работника бригады:
1/ с помощью расчета часо-коэффициентов.
2/ с помощью расчета коэффициента трудового участия.
3/ с помощью расчета коэффициента приработка.
1. При повременной оплате труда заработная плата начисляется в соответствии с тарифной ставкой работника или окладом за фактически отработанное время. Определить заработную плату с помощью часо-коэффициента можно по следующей формуле:
где ЗП- заработная плата рабочего ;
ТС- тарифная ставка квалификационного разряда рабочего;
РВ — фактически отработанное рабочим время.
Таким образом, определим заработную плату первого рабочего:
ЗП1 = 6,6 * 181 = 1194,6 руб.;
КАК ЗАРАБОТАТЬ на МАРКЕТПЛЕЙСАХ в 2023 году? 2.5 МЛРД на ТОВАРКЕ в 23 года
Заработную плату остальных рабочих определяем аналогично, в результате получим:
2. Определить заработную плату с помощью расчета коэффициента трудового участия можно путем произведения оплаты одного балла на количество баллов работника.
Отработанное время, ч
Оплата 1 балла, руб.
Для начала определим фонд оплаты труда:
где Чср. — средняя величина часовой тарифной ставки;
Т — количество времени, требующегося на изготовления всех изделий, час;
n — число сотрудников.
Для начала рассчитаем количество времени, требующегося на изготовления всех изделий:
где N — количество изделий;
t — трудоемкость сборки одного изделия.
Таким образом, Т = 2500 изд.*0,1ч. = 250 часов;
Среднюю величину часовой тарифной ставки можно рассчитать по формуле:
где Ч1, Ч2, Ч3, Ч4, Ч5 — часовые тарифные ставки каждого из рабочих.
Таким образом, Чср. = 32,45/5 = 6,49 руб.
Исходя из формулы: ФОТ = 8124руб.
Количество баллов определяется перемножением разряда, отработанных человеко-часов и КТУ.
Оплата одного балла определяется делением ФОТ на общую сумму баллов всех рабочих.
А теперь определяем заработную плату с помощью расчета коэффициента трудового участия путем произведения оплаты одного балла на количество баллов работника.
3. Определить заработную плату с помощью расчета коэффициента приработка (Зп) можно по следующей формуле:
где З — заработная плата;
Nр — норма отработанного времени каждого сотрудника, час;
t — отработанное время каждым сотрудником, час;
Чт.с. — часовая тарифная ставка;
Тк — тарифный коэффициент.
При Nр = 160 часов.
Исходя из формулы: Зп1 = (1194,6 руб. + 138,6 руб.)*1,2 = 1599,84руб.
Зп2 = (986,45 руб. + 114,45 руб.)*1,1 = 1210,99 руб.
Зп3 = (1196,8 руб. + 108,8 руб.)*1,33 = 1736,45 руб.
Зп4 = (1047,2 руб. — 40,8 руб.)*1,33 = 1338,51 руб.
Зп5 = (1196,8 руб. + 108,8 руб.)*1,33 = 1736,45руб.
Как засасывают ставки на спорт
Источник: studbooks.net
Бригада рабочих из 2 человек заработала за месяц 2500 руб
Список литературы.. 14
Задача №1
Час. тар. ставка, р.
Отработанное время, ч
Тарифный коэффициент
Бригада ремонтников за месяц собрала 2500 изделий, нормативная трудоемкость сборки одного изделия 0,1 часа. В месяце 20 рабочих дней, продолжительность смены 8 ч. Определить з/пл. каждого работника:
I. с помощью расчета часов – коэффициентов;
II. с помощью расчетов коэффициента трудового участия;
III. с помощью расчета коэффициента приработка.
I. Расчет часово- коэффициентов:
1 рабочий = 6,6 * 181 * 1,2 = 1433,52 руб.
2 рабочий = 5,45 * 181 * 1,1 = 1085,095 руб.
3 рабочий = 6,8 * 176 * 1,33 = 1591,744 руб.
4 рабочий = 6,8 * 154 * 1,33 = 1392,776 руб.
5 рабочий = 6,8 * 176 * 1,33 = 1392,776 руб.
II. Расчет коэффициента трудового участия
1 рабочий = 6,6 * 181 * 1,3 = 1552,98 руб.
2 рабочий = 5,45 * 181 * 1,3 = 1285,385 руб.
3 рабочий = 6,8 * 176 * 1,1 = 1316,48 руб.
4 рабочий = 6,8 * 154 * 0,9 = 942,48 руб.
5 рабочий = 6,8 * 176 * 1,25 = 1496 руб.
III. Расчет коэффициента приработки
1 рабочий = 1433,52 * 0,2 + 1433,52 = 1720,22 руб.
2 рабочий = 1085,095 * 0,2 + 1085095 = 1302,114 руб.
3 рабочий = 323,12 + 1591,744 = 1914,9 руб.
4 рабочий = 246,5 + 1392,8 = 1639,3 руб.
5 рабочий = 282,73 + 1392,776 = 1675,5 руб.
IV 181 + 181 + 176 + 154 + 176 = 868 руб.
1 рабочий = 181 = 0,209 ч.
2 рабочий = 181 = 0,209 ч.
3 рабочий = 176 = 0,203 ч.
4 рабочий = 154 = 0,203 ч.
5 рабочий = 176 = 0,203 ч.
Задача №2
Предприятие приобрело дорогостоящее оборудование стоимостью 200 тыс. руб. Затраты на доставку и монтаж составили 22 тыс. руб. Производительность оборудования по годам составила:
1 год – 20 тыс. шт.
2 год. – 30 тыс. шт.
3 год – 25 тыс. шт.
4 год – 15 тыс. шт.
5 год – 10 тыс. шт.
Определите амортизационные отчисления по годам: а) методом суммы порядковых номеров лет, б) методом уменьшаемого остатка, в) линейным методом, г) пропорционально объему выпущенной продукции.
Сперва определим первоначальную стоимость объекта: 200+22=222 тыс. руб.
Условно считаем срок службы объекта – 5 лет.
Метод суммы порядковых номеров лет:
1 год: 222*1/15 = 14,8 тыс. руб.
2 год: 222*2/15= 29,6 тыс. руб.
3 год: 222*3/15= 44,4 тыс. руб.
4 год: 222*4/15= 59,2 тыс. руб.
5 год: 222*5/15= 74 тыс. руб.
Итого: 222 тыс. руб.
Метод уменьшаемого остатка
Линейная ставка- 20%, для целей данного метода: 40%
1 год: 222 * 40% = 88,8 тыс. руб.
Остаточная стоимость: 222-88,8=133,2 тыс. руб.
2 год: 133,2 *40% = 53,28 тыс. руб.
Остаточная стоимость: 133,2 – 53,28 = 79,92
3 год: 79,92 * 40%=31,97 тыс. руб.
Остаточная стоимость: 79,92-31,97=47,95
4 год: 47,95 * 40% = 19,18 тыс. руб.
Остаточная стоимость: 47,95 – 19,18=28,77
При достижении менее 20% стоимости объекта его стоимость списывается равномерно по остаточному времени эксплуатации, т.е. в нашем случае 5-го года.
Остаточная стоимость: 0 тыс. руб.
Итого: 222 тыс. руб.
Годовая сумма амортизации: 222 * 20% = 44,4 тыс. руб. в год
Метод пропорционально выпущенному объему продукции.
Всего выпущено за период: 20+30+25+15+10=100 тыс. шт.
1 год: 222*20/100 = 44,4 тыс. руб.
2 год: 222*30/100=66,6 тыс. руб.
3 год: 222*25/100=55,5 тыс. руб.
4 год: 222*15/100=33,3 тыс. руб.
5 год: 222*10/100=22,2 тыс. руб.
Итого: 44,4+66,6+55,5+33,3+22,2=222 тыс. руб.
Задача №3
В базисный год реализовано продукции на сумму 260 млн. руб., в отчетном году на сумму 340 тыс. руб. Средний остаток оборотных средств составил в отчетном году – 23 млн. руб., в базисном году – 20 млн. руб.
— коэффициенты закрепления, оборачиваемости оборотных средств для отчетного и базисного периода
— скорость оборота оборотных средств в отчетном и базисном году
— ускорение оборачиваемости оборотных средств в отчетном году по сравнению с базисным
— высвобождение или недостаток оборотных средств
— Коб баз пер = ВП / ОС = 260 / 20 = 13
Коб отч года = 840 / 23 = 36,5
К закр б п = 20 / 260 = 0,077
К закр отч пер = 23 / 840 = 0,027
— Скорость оборота = Дней * Кз
Со баз пер = 364 * 0,077 = 28
Со отч пер = 365 * 0,027 = 9,9
— Ускорение составило: 28 – 9,9 = 18,1
— Экономия = ВР пл / Коб пл – ВРпл / Коб баз = 840 / 36,5 – 840 / 13 = 23 – 64,6 = -41,6
В результате роста эффективности использования оборотных средств произошло относительное высвобождение оборотных средств. Финансовый результат составил 432 тыс. руб.
Задача №4
Балансовая стоимость объекта 10000 тыс. руб.; период амортизации составляет 5 лет. Рассчитать амортизационные отчисления методом ускоренного снижения остаточной стоимости (при к = 2, к = 1,5).
1 год А = 10000 тыс. руб. * 20% * 2 = 4000 тыс. руб.
2 год = 6000 тыс. руб. * 20% * 2 = 2400 тыс. руб.
3 год = 3600 тыс. руб. * 20% * 2 = 1440 тыс. руб.
4 год = 4160 тыс. руб. * 20% * 2 = 1664 тыс. руб.
5 год = 2496 тыс. руб. * 20% * 2 = 998,4 тыс. руб.
Задача №5
Балансовая стоимость объекта 15000 тыс. руб.; период амортизации составляет 5 лет. Определить амортизационные отчисления по годам методом порядковых номеров лет.
1 / 5 * 15000 тыс. руб. = 200 тыс. руб.
Остаточная стоимость равна:
15000 тыс. руб. – 5 * 200 тыс. руб. = 14000 тыс. руб.
— или 5 / 15 * 15000 тыс. руб. = 4999,99 тыс. руб. (в год)
Задача №6
Выявить мощность предметно-специализированного участка механического цеха по следующим данным: на участке установлено 20 единиц оборудования. Годовой фонд времени работы станка – 4015 ч. Прогрессивный уровень выполнения норм выработки – 106%. Технически обоснованная норма времени на выработку детали – 0,5 ч.
Один станок по норме вырабатывает в год:
4015 / 0,5 = 8030 деталей
Фактическая выработка каждого станка:
8030 / 1,06 = 8511,8
На участке всего было произведено за год:
8511,8 * 20 = 170236 деталей
Задача №7
Рассчитать мощность фанерного цеха по таким исходным данным. В цехе установлено 4 клеильных пресса. Производительность каждого – 2,5 куб. м фанеры в час. В году 260 рабочих дней. Цех работает в три смены по 8 часов каждая. Потери времени на ремонт оборудования – 3 %.
Цех отработал всего часов:
260 * 8 * 3 = 6240
Минус потери времени на ремонт:
6240 – 6240 * 0,03 = 6052,8 – фактически отработанных часов
Мощность цеха = Производительность * Фактически отработанных часов
6052,8 * 2,5 = 15132 фанеры в год
Задача №8
Определить месячную заработную плату рабочего 3-го разряда (часовая терифная ставка 6480 руб.), выполняющего следующие виды работ:
— получение фотооригиналов – 105,
— отсъем фотошаблонов – 63,
— изготовление фотошаблонов – 50 нормо-часов,
— фактически отработанное время составило 181,5 ч.
За качественную работу при выполнении норм выработки не ниже 120% рабочему выплачивается премия в размере 40%.
Месячный заработок найдем путем умножения часовой тарифной ставки на количество отработанных часов + премиальные:
181,5 * 6480 + 1176120 * 0,4 = 1176120 +470448 = 1646568 – заработная плата рабочего за месяц
Задача №9
Рассчитать месячную заработную плату рабочего 4-го разряда (6370 руб.) при прямой сдельной системе оплаты труда. Рабочий выполняет операцию «Проверка микросхем по внешнему виду». Норма времени на выполнение операции 1,65 нормо-ч/1000 шт. За месяц рабочий проверил 120 тыс. шт.
120000 шт – Х час
1000 шт – 1,65 час
Х час = 120000 * 1,65 / 1000 = 198 – количество отработанных часов
Месячную зарплату мы можем найти: умножив количество отработанных часов на часовую тарифную ставку:
198 * 6370 = 1261260 руб.
Список литературы
1. Раицкий К.А. Экономика предприятия – М.: ЮНИТИ, 2003.
2. Хрипач В.Я., Суша Г.З. Экономика предприятия. – Минск: Экономпресс, 2003.
3. Экономика предприятия./Под ред. А. Д. Горфинкеля. – М.: БЕК, 2003.
4. Экономика предприятия./Под ред. О. П. Грузинова. – Спб.: Нева, 2003.
5. Экономика предприятия./Под ред. Сафронова Н.А. – М.: Юристъ, 2004.
Источник: www.yurii.ru
Задание 11. ЕГЭ. Две бригады, состоящие из рабочих одинаковой квалификации.
Задание. Две бригады, состоящие из рабочих одинаковой квалификации, одновременно начали выполнять два одинаковых заказа. В первой бригаде было 6 рабочих, а во второй – 15 рабочих. Через 5 дней после начала работы в первую бригаду перешли 7 рабочих из второй бригады. В итоге оба заказа были выполнены одновременно.
Найдите, сколько дней потребовалось на выполнение заказов.
Решение:
Первая часть заказа была выполнена за 5 дней, тогда
первая бригада из 6 рабочих за 5 дней выполнила объём работы: 6 · 5 = 30
вторая бригада из 15 рабочих за 5 дней выполнила объём работы: 15 · 5 = 75
После перехода в первую бригаду 7 рабочих из второй бригады получим, что
первая бригада из 6 + 7 = 13 рабочих за x дней выполнила объём работы: 13 · x = 13x
вторая бригада из 15 – 7 = 8 рабочих за x дней выполнила объём работы: 8 · x = 8x
Так как оба заказа были выполнены одновременно, получим уравнение:
30 + 13x = 75 + 8x
x = 9 (дней) – потребовалось на выполнение второй части заказа.
Тогда весь заказ был выполнен за 5 + 9 = 14 дней.
Ответ: 14
Источник: bezikev.ru